មាគ៌ាឆ្ពោះទៅរកភាពជោគជ័យ មិនមែនពោរពេញដោយផ្កាកុលាបទេ។ មនុស្សគ្រប់គ្នាដឹងពីរឿងនេះ។ ហើយប្រសិនបើស្ត្រីកសាងផ្លូវទៅកាន់អាជីពជោគជ័យ នោះវាពិបាកទ្វេដង។ ស្ត្រីជំនួញ- ស្ត្រីដែលបើកអាជីវកម្ម បង្កើតរចនាសម្ព័ន្ធពាណិជ្ជកម្ម ផ្តោតលើភាពជោគជ័យផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ វាមិនតែងតែមានសារៈសំខាន់សម្រាប់ស្ត្រីក្នុងការធ្វើជាអ្នកដឹកនាំនោះទេ។

តើអ្នកណាជាអ្នកបង្កើតអាជីវកម្ម?

អាជីវកម្មត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយមនុស្សដែលប្រថុយប្រថាននៅពេលបង្កើតអ្វីថ្មី។ ពួកគេដឹងថាដោយបានវិនិយោគប្រាក់ ពួកគេមិនត្រឹមតែត្រូវការវាមកវិញប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងបង្កើនវាទៀតផង។

ស្ត្រីជំនួញជោគជ័យម្នាក់ ងាយនឹងប្រថុយប្រថាន ប៉ុន្តែក្នុងហេតុផល ដើម្បីសម្រេចកិច្ចការដែលបានកំណត់ផ្ទាល់ខ្លួន។ ស្ត្រីជោគជ័យតែងតែទស្សន៍ទាយលទ្ធផលនៃសកម្មភាពរបស់នាង ហើយដឹងយ៉ាងច្បាស់ពីកន្លែងដែលត្រូវវិនិយោគប្រាក់ដើម្បីទទួលបានប្រាក់ចំណេញអតិបរមា។

ចំណុចខ្លាំងរបស់អ្នកជំនួញរួមមានៈ ជំនាញទំនាក់ទំនង គំនិតផ្តួចផ្តើម សមត្ថភាពមិនត្រឹមតែជ្រើសរើសក្រុមប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងធ្វើការនៅក្នុងនោះ ទេពកោសល្យក្នុងការទំនាក់ទំនង និងបុគ្គលិកលក្ខណៈដែលមានឆន្ទៈខ្លាំង។ វាមិនងាយស្រួលទេក្នុងការក្លាយជាអ្នកជំនួញ។

គំរូអំពីស្ត្រីជោគជ័យ៖

1. ស្ត្រីជំនួញជោគជ័យម្នាក់ជោគជ័យមិនត្រឹមតែក្នុងការងារប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងក្នុងជីវិតផ្ទាល់ខ្លួនទៀតផង។
2. ស្ត្រីជំនួញផ្តល់អាទិភាពដល់អាជីពរបស់នាង គ្រួសារមិនសំខាន់សម្រាប់នាងទេ។

មានការពិតខ្លះចំពោះគំរូទាំងនេះ។ ស្ត្រីដែលមានអាជីវកម្មជោគជ័យ ទោះបីជាពួកគេមានគ្រួសារក៏ដោយ យកចិត្តទុកដាក់តិចតួចបំផុតចំពោះវា។ ជាការពិតណាស់អ្វីគ្រប់យ៉ាងត្រូវការភាពសុខដុម។ ប៉ុន្តែការអនុវត្តបង្ហាញថា ពេលវេលារៀបចំមិនត្រឹមត្រូវ និងប្រសិទ្ធភាពទាបរបស់ពាណិជ្ជករក្នុងស្រុករារាំងនាងមិនឱ្យធ្វើការលើមុខពីរ។ ការចិញ្ចឹមបីបាច់ "សូវៀត" ទទួលបាននៅក្នុងវិធី - យើងត្រូវបានបង្រៀនជាច្រើនឆ្នាំថាដើម្បីធ្វើការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពយើងត្រូវធ្វើការ 50 ម៉ោងក្នុងមួយថ្ងៃ។ នោះហើយជាមូលហេតុដែលការងារពាក់កណ្តាលអធ្រាត្រ ការធ្វើបទបង្ហាញដែលអូសបន្លាយ។ល។ បានក្លាយជាបទដ្ឋាន។

ជាការពិតណាស់ជាមួយនឹងការចែកចាយបែបនេះមិនមានពេលទំនេរសម្រាប់គ្រួសារទេ។ កំហុសរបស់កម្មករក្រោយសូវៀតរបស់យើងគឺការបែងចែកពេលវេលាមិនត្រឹមត្រូវ និងអសមត្ថភាពក្នុងការផ្ទេរសិទ្ធិអំណាចដល់និយោជិតរបស់ពួកគេ។ ទេវកថានៃ "វត្តមាន" ក៏បម្រើអវិជ្ជមានផងដែរ - មិនមានសហគ្រាសតែមួយដែលមិនធ្លាប់ដួលរលំទេប្រសិនបើអ្នកគ្រប់គ្រងមិនគ្រប់គ្រងរាល់វិនាទី។

ស្ត្រីជំនួញជោគជ័យនិងប្រភេទរបស់ពួកគេ។

ជាការពិតណាស់ ដោយគិតពីកត្តាដែលបានរៀបរាប់ខាងលើ ជីវិតផ្ទាល់ខ្លួនរបស់អ្នកកំពុងធ្លាក់ចូលទៅក្នុងទីជ្រៅបំផុត។ ក្នុង​ស្ថានភាព​បែប​នេះ ស្ត្រី​អ្នក​ជំនួញ​អាច​ចែក​ចេញ​ជា​ពីរ​ប្រភេទ។

ស្ត្រីនៃប្រភេទទីមួយយល់ថាពួកគេមិនអាចបំភ្លេចពីគ្រួសារបានទេ។ ពួកគេព្យាយាមរកពេលវេលាដើរជាមួយកូន ទំនាក់ទំនងជាមួយពួកគេ ចំណាយពេលវេលាប្រកបដោយគុណភាព ទោះបីមិនសូវច្រើនក៏ដោយ។ ស្ត្រីជោគជ័យតែងតែស្វែងរកពេលវេលាសម្រាប់គ្រួសាររបស់នាង។

ស្ត្រីអ្នកជំនួញរបស់យើង និងអ្នកដែលនៅបរទេសគឺផ្ទុយគ្នាដោយផ្ទាល់។ នៅ​ប្រទេស​ផ្សេង​ទៀត ទាំង​ការ​គ្រប់​គ្រង​ពេល​វេលា និង​ការ​ផ្ទេរ​សិទ្ធិ​អំណាច​គឺ​ល្អ​ឥត​ខ្ចោះ។ ស្ត្រី​អ្នកជំនួញ​បរទេស​លះបង់​ពេលវេលា​ច្រើន​សម្រាប់​គ្រួសារ និង​កូនៗ​។

ការងាររបស់ស្ត្រីជំនួញជោគជ័យ និងបញ្ហាផ្លូវចិត្តរបស់នាង

លើសពីនេះ ស្ត្រីត្រូវប្រឈមមុខនឹងការលំបាកផ្លូវចិត្តជាច្រើន រួមទាំងក្រុមបុរសផងដែរ។ សហគ្រិនភាគច្រើនចាត់ទុកសហសេវិករបស់ពួកគេដោយការមើលងាយ។ ជារៀងរាល់ថ្ងៃស្ត្រីត្រូវការពារសិទ្ធិរបស់នាងទៅកន្លែងដែលមានពន្លឺព្រះអាទិត្យ។ ការទទួលបានជោគជ័យគឺមិនងាយស្រួលនោះទេ។

បញ្ហាទី 2 ជារឿយៗគឺ អនក្ខរភាព និងការមិនត្រៀមខ្លួនទុកជាមុន នេះអាចអនុវត្តបានទាំងបុរស និងស្ត្រី។ សហគ្រិនរបស់យើងមិនអាចក្រោកឈរឡើងសម្រាប់លំហ និងសុខភាពផ្លូវចិត្តរបស់ពួកគេបានទេ។ ជាលទ្ធផល ការចរចាមិនត្រឹមត្រូវ ការបែងចែកពេលវេលា និងភារកិច្ចមិនត្រឹមត្រូវរវាងអ្នកក្រោមបង្គាប់របស់ពួកគេ។ ការងារ​ខ្លាំង​បែបនេះ​អាច​ជះឥទ្ធិពល​អវិជ្ជមាន​ខ្លាំង​ដល់​ប្រព័ន្ធ​សរសៃប្រសាទ​របស់​ស្ត្រី។ ជារឿយៗ ការខ្វះការគ្រប់គ្រងលើខ្លួនឯង ដោយសារការហត់នឿយភ័យ រួមចំណែកដល់ការលែងលះ និងការបាត់បង់ទំនាក់ទំនងជាមួយកុមារ។ មានតែវិជ្ជាជីវៈទេដែលនឹងជួយដោះស្រាយបញ្ហា។ បើ​ស្ត្រី​អ្នក​ជំនួញ​ជា​អ្នក​អាជីព​ថ្នាក់​ខ្ពស់ នោះ​ក្រុម​បុរស​នឹង​ធ្វើ​តាម​នាង ហើយ​សរសើរ​ពី​គុណធម៌​របស់​នាង។

តើ​ស្ត្រី​ជំនួញ​ត្រូវ​ការ​គុណសម្បត្តិ​អ្វីខ្លះ?

មិន​មែន​ស្ត្រី​គ្រប់​រូប​អាច​ធ្វើ​ជា​អ្នក​ជំនួញ​បាន​ទេ។ យោងតាមស្ថិតិមានតែ 10-15% នៃមនុស្សដែលមានគំនិតអាជីវកម្ម។ ដើម្បីទទួលបានជោគជ័យ អ្នកត្រូវមានការអភិវឌ្ឍន៍ខ្ពស់ បញ្ញា សេវនៈ មានភាពក្លាហាន មានគុណសម្បតិ្តភាពជាអ្នកដឹកនាំ ហើយវាមានសារៈសំខាន់ខ្លាំងណាស់ ដើម្បីអាចកំណត់ភារកិច្ច និងគោលដៅបានត្រឹមត្រូវ។ វាមានសារៈសំខាន់ណាស់ក្នុងការរៀនពីរបៀបចរចា និងធ្វើការសម្រេចចិត្តត្រឹមត្រូវ។ សូមចាំថា អាជីវកម្មគឺជាការងារដ៏លំបាក ហើយអ្នកត្រូវរៀបចំខ្លួនថាអ្នកនឹងមិនអាចសម្រាក និងសម្រាកបានទេ។ ព្យាយាមសម្រេចបាននូវភាពសុខដុម និងជោគជ័យក្នុងកិច្ចការ និងការខិតខំរបស់អ្នក។

16 .10 .2015


ស្ត្រីអ្នកជំនួញមិនអាចជួយបានក្រៅពីការសិក្សា

អ្នកនឹងចាប់អារម្មណ៍លើការបណ្តុះបណ្តាល៖

ជាលទ្ធផលអ្នកនឹងទទួលបានការយល់ដឹងអំពីប្រភពចម្បងនៃបញ្ហានៅពេលទំនាក់ទំនងជាមួយអ្នកក្រោមបង្គាប់និងវិធីលុបបំបាត់ពួកគេ។ អ្នកនឹងអាចអភិវឌ្ឍជំនាញភាពជាអ្នកដឹកនាំរបស់អ្នក និង បង្កើនប្រសិទ្ធភាពផ្ទាល់ខ្លួន, រៀនឱ្យបានត្រឹមត្រូវ គ្រប់គ្រងការងាររបស់អ្នកក្រោមបង្គាប់, បំផុសគំនិតពួកគេ និងបន្តរក្សាកម្រិតខ្ពស់នៃការលើកទឹកចិត្តដើម្បីធ្វើការ។

អ្វី​ដែល​ត្រូវ​ហាម​ឃាត់​សម្រាប់​ស្ត្រី​អ្នក​ជំនួញ៖ TOP 10 “មិន​ត្រូវ​បាន​អនុញ្ញាត” Elena Alexandrova

ថ្ងៃនេះជាថ្ងៃ Boss's Day នៅទូទាំងពិភពលោក។ ថ្ងៃឈប់សម្រាកនេះត្រូវបានស្នើឡើងក្នុងឆ្នាំ 1958 ដោយលេខាធិការអាមេរិក Patricia Haroski ។ បន្ទាប់ពីបានត្រឹមតែ 4 ឆ្នាំប៉ុណ្ណោះ ថ្ងៃឈប់សម្រាកនេះបានក្លាយជាផ្លូវការនៅក្នុងរដ្ឋ Illinois ហើយបន្ទាប់មកបានរីករាលដាលពាសពេញពិភពលោកយ៉ាងឆាប់រហ័ស។ កាលពីប៉ុន្មានទសវត្សរ៍មុន អ្នកដែលត្រូវបានប្រារព្ធនៅថ្ងៃ Boss គឺជាបុរសទាំងស្រុង។ ឥឡូវនេះស្ត្រីក៏ទទួលយកការអបអរសាទរផងដែរ។ អ្នកគ្រប់គ្រងស្ត្រីត្រូវបានគេហៅថា "ស្ត្រីជំនួញ" ហើយត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងមានវិធីសាស្រ្តពិសេសសម្រាប់ការងារអ្នកក្រោមបង្គាប់និងខ្លួនឯង។

ថ្ងៃនេះជាថ្ងៃ Boss's Day នៅទូទាំងពិភពលោក។ ថ្ងៃឈប់សម្រាកនេះត្រូវបានស្នើឡើងក្នុងឆ្នាំ 1958 ដោយលេខាធិការអាមេរិក Patricia Haroski ។ បន្ទាប់ពីបានត្រឹមតែ 4 ឆ្នាំប៉ុណ្ណោះ ថ្ងៃឈប់សម្រាកនេះបានក្លាយជាផ្លូវការនៅក្នុងរដ្ឋ Illinois ហើយបន្ទាប់មកបានរីករាលដាលពាសពេញពិភពលោកយ៉ាងឆាប់រហ័ស។

កាលពីប៉ុន្មានទសវត្សរ៍មុន អ្នកដែលត្រូវបានប្រារព្ធនៅថ្ងៃ Boss គឺជាបុរសទាំងស្រុង។ ឥឡូវនេះស្ត្រីក៏ទទួលយកការអបអរសាទរផងដែរ។ អ្នកគ្រប់គ្រងស្ត្រីត្រូវបានគេហៅថា "ស្ត្រីជំនួញ" ហើយត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងមានវិធីសាស្រ្តពិសេសសម្រាប់ការងារអ្នកក្រោមបង្គាប់និងខ្លួនឯង។

ថ្ងៃនេះយើងកំពុងនិយាយអំពីអ្វីដែលត្រូវបានហាមឃាត់យ៉ាងតឹងរ៉ឹងសម្រាប់ស្ត្រីជំនួញជាមួយនាយកប្រតិបត្តិ និងជាដៃគូគ្រប់គ្រងរបស់ BogushTime

តើអ្នកណាជាស្ត្រីជំនួញ? នេះគឺជាអ្នកដឹកនាំស្ត្រី។ តើអ្នកណាជាអ្នកជំនួញជោគជ័យ? នេះគឺជាអ្នកជំនួញដែលដឹងថាអ្នកដឹកនាំគឺជាមនុស្សដែលមានកាតព្វកិច្ចផ្តល់លទ្ធផលដោយមិនគិតពីស្ថានភាពដោយមិនបញ្ចុះតម្លៃភេទ។ ស្ត្រីជំនួញម្នាក់ដឹងពីរបៀបធានានូវលទ្ធផលនេះហើយក្នុងពេលតែមួយកុំភ្លេចថានាងជាស្ត្រី។ តើនាងគ្រប់គ្រងអ្វីៗទាំងអស់នេះដោយរបៀបណា? ចូរ​ថយ​ក្រោយ ហើយ​ដាក់​ឈ្មោះ​គ្រា​ដែល​មិន​គួរ​មាន​ក្នុង​ការងារ​របស់​ស្ត្រី​ជំនួញ។

ស្ត្រីជំនួញមិនគួរបាត់បង់គោលដៅរបស់នាងទេ។

អ្នកដឹកនាំណាក៏ដោយគួរតែផ្តោតទៅលើ ព្រោះការធ្វើការជាមួយគោលដៅគឺជាមុខងារសំខាន់របស់អ្នកដឹកនាំ និងអត្ថប្រយោជន៍ចម្បងរបស់គាត់។ ការផ្តោតលើគោលដៅធ្វើឱ្យវាអាចឃើញរូបភាពទាំងមូលនៃអ្វីដែលកំពុងកើតឡើង គិតគូរពីហានិភ័យ បង្កើតផែនការយុទ្ធសាស្រ្តការងារ កំណត់អាទិភាពឱ្យបានត្រឹមត្រូវ មានឥទ្ធិពលលើស្ថានភាព និងដឹកនាំបុគ្គលិករបស់អ្នកក្នុងទិសដៅត្រឹមត្រូវ។ រាល់ពេលដែលអ្នកឃើញខ្លួនឯងស្ថិតក្នុងស្ថានភាពច្របូកច្របល់ អ្នកពិតជាត្រូវធ្វើការលើគោលដៅរបស់អ្នក និងរៀបចំផែនការ។ អ្នកអង្គុយចុះ ហើយរៀបរាប់ពីអ្វីៗគ្រប់យ៉ាងនៅក្នុងផ្នែកនៃសកម្មភាពរបស់ក្រុមហ៊ុន ហើយបន្ទាប់មកអ្នកឃើញថាដើម្បីទទួលបានលទ្ធផលបែបនេះក្នុងរយៈពេល 3 ខែ អ្នក និងបុគ្គលិករបស់អ្នកត្រូវចាត់វិធានការបែបនេះ និងថ្ងៃនេះ។
ដើម្បីឱ្យនិយោជិតម្នាក់ៗយល់ពីអ្វីដែលគាត់ត្រូវធ្វើដើម្បីសម្រេចបាននូវគោលដៅរួម អ្នកគ្រប់គ្រងត្រូវតែបង្ហាញគោលដៅទាំងនេះ និងផែនការដែលបានបង្កើតទៅកាន់បុគ្គលិករបស់គាត់៖ មនុស្សត្រូវការការណែនាំសម្រាប់អនាគត និងទំនុកចិត្តលើវា។ លើសពីនេះទៀតពួកគេត្រូវតែយល់ពីមូលហេតុដែលពួកគេកំពុងធ្វើការងារនៅថ្ងៃនេះដែលមិនតែងតែគួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍និងមិនតែងតែលើកទឹកចិត្តពួកគេ។ មានតែការយល់ដឹងអំពីគោលដៅផ្តល់អត្ថន័យការងាររបស់ពួកគេ កំណត់ការលើកទឹកចិត្ត និងបង្កើតភាពស្មោះត្រង់ចំពោះការគ្រប់គ្រង និងក្រុមហ៊ុន។

ស្ត្រី​អ្នក​ជំនួញ​មិន​គួរ​បណ្តោយ​ឲ្យ​រឿង​នោះ​ដើរ​តាម​ផ្លូវ​របស់​ខ្លួន​ឡើយ។

អ្នកដឹកនាំត្រូវតែអាចគ្រប់គ្រងការបញ្ចប់កិច្ចការបានល្អ ព្រោះការកំណត់គោលដៅគឺជារឿងមួយ ប៉ុន្តែការអាចគ្រប់គ្រងការសម្រេចបានរបស់ពួកគេគឺជារឿងមួយទៀត។ ដូច្នេះ អ្នកដឹកនាំណាមួយត្រូវតែមានឧបករណ៍ដែលគាត់គ្រប់គ្រងការសម្រេចបាននូវគោលដៅជាក់លាក់មួយ ហើយអាចប្រើប្រាស់វាបាន។ ឧបករណ៍អាចខុសគ្នា ប៉ុន្តែពួកគេត្រូវតែនៅទីនោះ។ ដោយសារតែប្រសិនបើអ្នកគ្រប់គ្រងមិនគ្រប់គ្រងការទទួលលទ្ធផលកម្រិតមធ្យម លទ្ធផលចុងក្រោយតិចជាងច្រើន នោះបុគ្គលិកមានគំនិតថានេះមិនសំខាន់ ហើយពួកគេកំពុងបំផ្លាញការងារ។

ស្ត្រីជំនួញមិនគួរបាត់បង់ជំនឿលើផលិតផលនោះទេ។

អ្នកដឹកនាំដែលជោគជ័យត្រូវតែជាអចិន្ត្រៃយ៍ ឬផ្នែករង។ ទាំងនោះ។ មនុស្សត្រូវយល់ថាពួកគេកំពុងធ្វើអ្វីដែលល្អ មានប្រយោជន៍ ហើយថាពួកគេអាចសម្រេចបានលទ្ធផល និងសម្រេចបាននូវគោលដៅ ទោះបីក្នុងគ្រាលំបាកក៏ដោយ។ ដូច្នេះ វាមានសារៈសំខាន់ណាស់ក្នុងការផ្តោតការយកចិត្តទុកដាក់របស់ក្រុមអ្នកជានិច្ចទៅលើអ្វីដែលដំណើរការល្អ។


សូម្បីតែនៅក្នុងក្រុមហ៊ុនរបស់យើងក៏ដោយ នៅពេលដែលយើងឈប់ផ្ញើសារល្អ នៅពេលដែលយើងមិនរាយការណ៍ពីលទ្ធផលល្អ ហើយនៅពេលដែលយើងមិនសង្ខេបលទ្ធផល មនុស្សត្រូវជាប់គាំងក្នុងទម្លាប់ ហើយបាត់បង់ថាមពល និងការលើកទឹកចិត្ត។ នៅពេលដែលយើងផ្តល់ការបញ្ជាក់អំពីអ្វីដែលបានធ្វើ នៅពេលដែលយើងបូកសរុបលទ្ធផលក្នុងសប្តាហ៍ និងផ្ញើចេញនូវដំណឹងល្អ នោះមនុស្សពិតជាឃើញថាតើយើងធ្វើបានប៉ុន្មាន អស្ចារ្យប៉ុណ្ណា និងផលិតផលរបស់យើងអស្ចារ្យប៉ុណ្ណា ហើយមានមនុស្សប៉ុន្មាននាក់ យើង​បាន​ជួយ។

ស្ត្រី​អ្នក​ជំនួញ​ម្នាក់​មិន​អាច​សុភាព​រាបសា​បាន​ទេ។

អ្នកត្រូវសួរអតិថិជនជានិច្ចដើម្បីផ្តល់មតិកែលម្អអំពីផលិតផល អំពីអត្ថប្រយោជន៍ដែលពួកគេទទួលបានដោយការទិញផលិតផល ឬសេវាកម្មរបស់ក្រុមហ៊ុនអ្នក ឬធ្វើអន្តរកម្មជាមួយអ្នក។ វាមានសារៈសំខាន់ណាស់ក្នុងការទទួលបានការបញ្ជាក់ជាវិជ្ជមានពីអតិថិជន និងធ្វើឱ្យបុគ្គលិករបស់អ្នកស្គាល់វាដើម្បីជំរុញពួកគេ។ ហើយវាកាន់តែល្អក្នុងការធ្វើឱ្យវាស្គាល់ដល់សាធារណជនទូទៅ ដើម្បីបង្កើតរូបភាពជាក់លាក់មួយសម្រាប់ខ្លួនអ្នក ក្រុមហ៊ុនរបស់អ្នក និងផលិតផលរបស់វា។

ស្ត្រី​ជំនួញ​ម្នាក់​មិន​អាច​លម្អៀង​បាន​ទេ។

ត្រូវតែមានការគ្រប់គ្រង ការ៉ុត និងដំបង រង្វាន់ និងការដាក់ទណ្ឌកម្ម។ ប្រសិនបើបុគ្គលម្នាក់សមនឹងទទួលបានប្រាក់រង្វាន់ នោះគាត់គួរតែត្រូវបានផ្តល់ប្រាក់រង្វាន់ ហើយមិនចាំបាច់ជាប្រាក់នោះទេ ឧទាហរណ៍ ផ្តល់ថ្ងៃឈប់សម្រាកបន្ថែម។ ទាំងនោះ។ ផ្តល់លក្ខខណ្ឌពិសេសមួយចំនួននៅពេលមនុស្សម្នាក់សមនឹងទទួលបានវា។ ទន្ទឹម​នឹង​នេះ សូម​លើក​ទឹក​ចិត្ត​ឲ្យ​គ្រប់​គ្នា​បាន​ដឹង​អំពី​វា។
ហើយត្រូវដាក់ទោសនៅពីក្រោយការបិទទ្វារ ប៉ុន្តែទាល់តែបុគ្គលនោះពិតជារញ៉េរញ៉ៃនៅកន្លែងណាមួយ ជាលទ្ធផលក្រុមហ៊ុនបានរងការខាតបង់ខ្លះ រងការបំផ្លិចបំផ្លាញដល់មុខមាត់ជាដើម។ ប្រសិនបើអ្នកគ្រាន់តែលើកទឹកចិត្តមនុស្ស នោះជាការល្អ។ ប៉ុន្តែ​មនុស្ស​ត្រូវ​តែ​យល់​ថា បើ​អ្នក​ធ្វើ​ខុស អ្នក​ត្រូវ​តែ​ចូល​រួម​កែ​តម្រូវ​ស្ថានការណ៍។

ស្ត្រី​អ្នក​ជំនួញ​មិន​គួរ​ដើរ​តាម​ការ​ដឹក​នាំ​របស់​បុគ្គលិក​របស់​ខ្លួន​ឡើយ។

ការផ្លាស់ប្តូរដ៏ជោគជ័យមួយសម្រាប់អ្នកគ្រប់គ្រងណាមួយគឺការមិនចូលរួមក្នុងបញ្ហាបុគ្គលិក។ ដោយសារតែអ្នកគ្រប់គ្រងគួរតែ "ខ្ជិល" ហើយបង្ខំបុគ្គលិកឱ្យធ្វើការ មិនមែនធ្វើការឱ្យពួកគេទេ ហើយការយកចិត្តទុកដាក់របស់គាត់គួរតែផ្តោតលើអនាគត។ ដោយសារតែនៅពេលដែលអ្នកគ្រប់គ្រងម្នាក់ចូលរួមក្នុងបញ្ហាបច្ចុប្បន្ន ការយកចិត្តទុកដាក់របស់គាត់ត្រូវបានបង្វែរចេញពីគោលដៅរបស់គាត់ ហើយនេះមិនអនុញ្ញាតឱ្យក្រុមហ៊ុនអភិវឌ្ឍទេ។ ដូច្នេះហើយ នៅពេលមានបញ្ហាកើតឡើង សូមសួរនិយោជិតសម្រាប់ដំណោះស្រាយដែលអាចកើតមាន អ្នកអាចគាំទ្រពួកគេម្នាក់ ណែនាំពួកគេ ប៉ុន្តែកុំយកបញ្ហាដោយខ្លួនឯងឡើយ។

ស្ត្រីជំនួញមិនត្រូវភ្លេចមនុស្សទេ។

យុទ្ធសាស្ត្ររបស់ខ្ញុំគឺថាវាសំខាន់សម្រាប់ខ្ញុំក្នុងការជួយមនុស្ស ហើយប្រសិនបើខ្ញុំឃើញថាខ្ញុំអាចជួយបាន នោះខ្ញុំជួយ។ យ៉ាងហោចណាស់ដោយសារតែខ្ញុំកំពុងនិយាយជាមួយមនុស្សម្នាក់ ហើយការពិតដែលថាពួកគេត្រូវបានគេយកចិត្តទុកដាក់ធ្វើឱ្យគាត់មានអារម្មណ៍ធូរស្រាល។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ វាមានសារៈសំខាន់ណាស់ក្នុងការជួយបុគ្គលិកឱ្យផ្តោតលើគោលដៅផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេ។ គោលដៅរបស់ក្រុមហ៊ុនគឺល្អ ប៉ុន្តែប្រសិនបើអ្នកឃើញថានិយោជិតមានការបាក់ទឹកចិត្ត ចូរនិយាយជាមួយគាត់ ស្វែងរកអ្វីដែលគាត់ចង់បានសម្រាប់ខ្លួនគាត់ និងរបៀបដែលគាត់អាចដឹងវាបានដោយមានជំនួយពីក្រុមហ៊ុន។

ស្ត្រី​ជំនួញ​មិន​គួរ​ផ្តោត​តែ​លើ​ក្រុមហ៊ុន​ទេ។

នាយកប្រតិបត្តិកំពូលត្រូវតែមានទំនាក់ទំនងសាធារណៈនៅកម្រិតរបស់គាត់។ ទាំងនោះ។ ប្រសិនបើអ្នកជានាយក អ្នកត្រូវទំនាក់ទំនងជាមួយនាយក ប្រសិនបើអ្នកជានាយកផ្នែកពាណិជ្ជកម្ម ឬហិរញ្ញវត្ថុ នោះអ្នកត្រូវការរង្វង់សង្គមផ្ទាល់ខ្លួនរបស់អ្នក។ វាជាការចាំបាច់ក្នុងការប្រាស្រ័យទាក់ទងគ្នានៅខាងក្រៅក្រុមហ៊ុន ព្រោះនៅពេលដែលអ្នកគ្រាន់តែ "កូរ" នៅខាងក្នុងក្រុមហ៊ុន អ្នកនឹងជាប់គាំង ការយកចិត្តទុកដាក់របស់អ្នកគឺនៅទីនេះ ហើយគ្មានវិធីណាដើម្បីមើលពីខាងក្រៅនៅឯក្រុមហ៊ុន និងសកម្មភាពរបស់អ្នកទេ។ ហើយនៅពេលដែលអ្នកប្រាស្រ័យទាក់ទងជាមួយមនុស្ស អ្នកទទួលបានគំនិតថ្មីៗ ឱកាសដើម្បីវាយតម្លៃនូវអ្វីដែលកំពុងកើតឡើងនៅពេលនេះ និងអ្វីដែលអ្នកអាចកែលម្អបាន។

ស្ត្រីអ្នកជំនួញមិនអាចជួយបានក្រៅពីការសិក្សា

វាមានសារៈសំខាន់ណាស់ក្នុងការរៀនឥតឈប់ឈរ។ ប្រសិនបើអ្នកមិនធ្វើបែបនេះទេ នោះវិធីនៃការទទួលបានលទ្ធផល និងការសម្រេចបាននូវគោលដៅនឹងក្លាយទៅជាហួសសម័យទៅតាមពេលវេលា ហើយការបណ្តុះបណ្តាលគឺជាវិធីតែមួយគត់ដើម្បីចាប់ផ្តើមធ្វើកិច្ចការផ្សេងៗ។

ស្ត្រី​អ្នក​ជំនួញ​មិន​អាច​រំលង​អារម្មណ៍​ក្រុម​របស់​នាង​បាន​ទេ។

វាជារឿងពិសិដ្ឋសម្រាប់អ្នកដឹកនាំជោគជ័យក្នុងការធានាថាបុគ្គលិកយល់គ្នាទៅវិញទៅមក និងរក្សាទំនាក់ទំនងប្រកបដោយផលិតភាពជាមួយគ្នាទៅវិញទៅមក។ បើ​ខ្ញុំ​ឃើញ​ថា​មាន​អ្នក​ណា​ម្នាក់​មាន​ជម្លោះ​នឹង​អ្នក​ផ្សេង ខ្ញុំ​ដោះស្រាយ​នៅ​ទីនោះ។ ខ្ញុំ​មិន​អនុញ្ញាត​ឱ្យ​អ្នក​ណា​ឈ្លោះ​ជាមួយ​អ្នក​ណា​ទេ - ពេល​ខ្ញុំ​ឃើញ​វា ខ្ញុំ​ធ្វើ​គ្រប់​យ៉ាង​ដើម្បី​ដោះស្រាយ។ ហើយមនុស្សដែលមិនស្ថិតក្នុងអារម្មណ៍សម្រាប់ការប្រាស្រ័យទាក់ទងនិងអ្នកដែលជ្រៀតជ្រែកការងាររបស់និយោជិតផ្សេងទៀតត្រូវដកចេញពីក្រុម - នេះដោះស្រាយបញ្ហាជាច្រើននៅក្នុងខ្លួនវា។

ស្ត្រី​ជំនួញ​ម្នាក់​មិន​អាច​មាន​អារម្មណ៍​អាក្រក់​ទេ។

អ្នកដឹកនាំត្រូវតែរក្សាខ្លួនឯងឱ្យស្ថិតក្នុងស្ថានភាពអារម្មណ៍ល្អ។ ព្រោះ​បើ​អ្នក​ក្នុង​នាម​ជា​អ្នក​ដឹក​នាំ​ត្រូវ​បាន​គេ​វាយ​បំផ្លាញ អ្នក​មិន​ចង់​បាន​អ្វី​ទាំង​អស់ - គ្មាន​គោលដៅ គ្មាន​ការ​គ្រប់​គ្រង គ្មាន​ការងារ។ ជាទូទៅ នៅពេលដែលអ្នកស្ថិតក្នុងស្ថានភាពមិនល្អ អ្នកមិនអាចបើកបរបានត្រឹមត្រូវ។ ដូច្នេះហើយ ពេលខ្លះ អ្នកដឹកនាំ ជាពិសេសស្ត្រី ត្រូវតែទម្លាក់អ្វីៗទាំងអស់ ហើយទៅធ្វើអ្វីមួយដែលមានអារម្មណ៍ល្អ។ មនុស្សគ្រប់រូបជ្រើសរើសអ្វីមួយសម្រាប់ខ្លួនគេ៖ ម៉ាស្សា ការបណ្តុះបណ្តាល កីឡា កីឡាខ្លាំង គ្រួសារ កុមារ។ល។ អ្វីទាំងអស់ដែលអ្នកចូលចិត្ត ដែលធ្វើឱ្យអ្នកលើកទឹកចិត្ត ដែលធ្វើឱ្យអារម្មណ៍រំជួលចិត្តរបស់អ្នក។

"ស្ត្រីជំនួញ!" - គូប្រជែងនឹងស្រែកដោយកំហឹង។ “ស្ត្រីជំនួញ…” ម្នាក់ទៀតនិយាយដោយកោតសរសើរ។ អារម្មណ៍ខុសគ្នាបែបនេះចំពោះនារីដូចគ្នា ប៉ុន្តែពួកគេទាំងពីរមានមូលដ្ឋានពិតប្រាកដ។ ដូច្នេះតើនរណាជាស្ត្រីជំនួញ ហេតុអ្វីបានជាពួកគេបង្កើតអារម្មណ៍ជាច្រើននៅក្នុងបុរស (និងស្ត្រីផងដែរ) ពីការស្អប់រហូតដល់ការកោតសរសើរ?

ពាក្យសំខាន់ៗមួយចំនួនអំពីស្ត្រីជំនួញ

ជារៀងរាល់ឆ្នាំមានអ្នកតំណាងនៃការរួមភេទដោយយុត្តិធម៌កាន់តែច្រើនឡើងៗ ជារឿយៗមិនសមរម្យទាំងស្រុងសម្រាប់ស្ត្រីដែលផុយស្រួយទេ តំបន់នៃអាជីវកម្ម។ អ្នកអាចប្រាកដថាពួកគេគឺជាអ្នកជំនាញពិតប្រាកដនៅក្នុងវិស័យរបស់ពួកគេ។

មិនដូចមិត្តរួមការងារប្រុសទេ ស្ត្រីអ្នកជំនួញមិនអនុញ្ញាតឱ្យខ្លួននាងយឺតពេលសម្រាប់កិច្ចប្រជុំអាជីវកម្មនោះទេ ព្រោះនាងឱ្យតម្លៃខ្ពស់លើពេលវេលាផ្ទាល់ខ្លួន និងអ្នកដទៃ។ វាមិនទំនងទេដែលអ្នកនឹងឮការដោះសារពីនាងអំពីការកកស្ទះចរាចរណ៍ ឬប៉ូលីសចរាចរណ៍ដែលមានកំហឹងដែលបានបញ្ឈប់រថយន្តនោះ។ ស្ត្រីទាំងនេះដឹងយ៉ាងល្អឥតខ្ចោះពីរបៀបគណនាពេលវេលាធ្វើការរបស់ពួកគេ ទាន់ពេលវេលាគ្រប់ទីកន្លែង។

ស្ត្រី​អ្នកជំនួញ​ត្រូវ​បង្ខំចិត្ត​រស់នៅក្នុង​ពិភព​ដ៏​លំបាក​នៃ​អាជីវកម្ម​បុរស ដោយ​ទទួលយក​ច្បាប់​របស់​ខ្លួន​។ នាងដឹងថាពួកគេលំអៀងទៅរកនាង ហើយនាងព្យាយាមមិនធ្វើខុសតែមួយមុខ ដើម្បីកុំឱ្យសហការីរបស់នាងនិយាយថា “អូ ស្ត្រីទាំងនេះ…”។

នៅក្នុងអាជីវកម្ម ស្ត្រីតែងតែតឹងតែង និងឃោរឃៅជាងបុរស។ សូមអរគុណចំពោះការទាក់ទាញធម្មជាតិរបស់ពួកគេ ពួកគេគឺជាគូប្រជែងដ៏គ្រោះថ្នាក់ក្នុងការចរចា។ ហើយប្រសិនបើស្ត្រីមានអាជីវកម្មអស់រយៈពេលជាយូរមកហើយនោះនាងគឺជាអ្នករៀបចំដែលមានបទពិសោធន៍ដែលតាមធម្មជាតិនៃមន្តស្នេហ៍ទាំងនេះនឹងមានឥទ្ធិពលលើការសម្រេចចិត្តក្នុងការពេញចិត្តរបស់នាង។

ប៉ុន្តែនៅពេលជាមួយគ្នានេះដែរនៅក្នុងក្រុមហ៊ុនបុរសសុទ្ធសាធជាមួយនឹងលក្ខណៈដើមនៃការឈ្នះក្នុងការចំណាយណាមួយ ស្ត្រីជំនួញនាំមកនូវភាពល្អមិនអនុញ្ញាតឱ្យអ្នកចូលរួមហួសពីអ្វីដែលអនុញ្ញាត និងបង្វែរការប្រកួតប្រជែងដ៏គួរឱ្យរំភើបទៅជាការប្រយុទ្ធសត្វ។

ហេតុ​អ្វី​បាន​ជា​ស្ត្រី​អ្នក​ជំនួញ​ស័ក្តិសម​នឹង​ការ​គោរព និង​កោត​សរសើរ?

ជា​ថ្នូរ​នឹង​នាង​សុំ​ការ​គោរព​និង​ការ​រាប់​អាន​ស្មើ​គ្នា។ យ៉ាងណាមិញ ស្ត្រីជំនួញម្នាក់សម្រេចបានអ្វីៗគ្រប់យ៉ាងដោយខ្លួនឯង ជាមួយនឹងការងារផ្ទាល់ខ្លួន ហើយជារឿយៗដោយទឹកភ្នែកដែលគ្មាននរណាម្នាក់នឹងបានឃើញ។ នាង​នឹង​មិន​ទ្រាំទ្រ​នឹង​ការ​អាណិត និង​ការ​អាណិត​ចំពោះ​ខ្លួន​នាង​ឡើយ។

ប្រសិនបើអ្នកចង់ធ្វើឱ្យនាងអាក់អន់ចិត្ត ឬធ្វើឱ្យនាងឈឺចាប់ ចូរបង្ហាញអារម្មណ៍ទាំងនេះចំពោះនាង ឬណែនាំថាអាជីពរបស់នាងទទួលបានជោគជ័យ ដោយសារការគាំទ្រពីអ្នកឧបត្ថម្ភ។ ប៉ុន្តែត្រូវប្រយ័ត្ន៖ ការសងសឹករបស់ស្ត្រីគឺអាក្រក់ណាស់ ហើយនឹងវាយប្រហារភ្លាមៗ នៅពេលដែលអ្នកត្រៀមខ្លួនតិចតួចបំផុត។

ស្ត្រីជំនួញសមនឹងទទួលបានការគោរព។ តើបុរសប្រភេទណាដែលមិនត្រឹមតែអាចធ្វើការ និងក្លាយជាអ្នកជំនួញជោគជ័យ ហោះហើរក្នុងការធ្វើដំណើរអាជីវកម្ម និងសម្រាប់ការចរចា ចំណាយពេលពី 10-15 ម៉ោងនៅកន្លែងធ្វើការ ប៉ុន្តែថែមទាំងមើលទៅល្អឥតខ្ចោះ ធានាសណ្តាប់ធ្នាប់នៅក្នុងផ្ទះ និងចិញ្ចឹមកូន?

តើអ្នកណាជាស្ត្រីជំនួញ? ទាំងនេះជាស្ត្រីដែលក្រៅពីស្វាមីនិងកូនមានកូនជាទីស្រឡាញ់ដែលខ្លួនស្រឡាញ់មិនតិចទេ ធ្វើអ្វីគ្រប់យ៉ាងដើម្បីភាពជោគជ័យរបស់ខ្លួននិងមិនអនុញ្ញាតឱ្យនរណាម្នាក់រំលោភបំពាន។ ទាំងនេះគឺជាក្មេងស្រី និងស្ត្រីដែលការយល់ដឹងដោយខ្លួនឯង និងជ័យជម្នះមិនមែនជាពាក្យទទេនោះទេ ប៉ុន្តែការពិតប្រចាំថ្ងៃ។ ហើយទាំងនេះគឺជាគូប្រជែងដ៏គ្រោះថ្នាក់ដែលបង្កើតផែនការពហុកម្រិត រៀបចំមនុស្សយ៉ាងប៉ិនប្រសប់ ដោយប្រើមន្តស្នេហ៍ស្រី។

អ្នក និងខ្ញុំធ្លាប់ស្គាល់គ្នាជាយូរណាស់មកហើយចំពោះគំនិតអ្នកជំនួញ ដោយយើងមានន័យថាជាបុរសជោគជ័យដែលមានអាជីវកម្មផ្ទាល់ខ្លួន។ ជោគវាសនាបែបនេះ។ ប៉ុន្តែ​តើ​ស្ត្រី​អ្នក​ជំនួញ​ម្នាក់​នេះ​ជា​អ្នក​ណា? វិនិច្ឆ័យដោយការស្ទង់មតិសាធារណៈ ភាគច្រើនចាត់ទុកពួកគេថាជាស្ត្រីដែលមានភាពអត់ធ្មត់មិនគួរឱ្យជឿ ដែលដឹងច្បាស់ថាពួកគេចង់បានអ្វីពីជីវិត។

ប៉ុន្តែនេះមិនត្រឹមត្រូវទាំងស្រុងទេ។ ស្ត្រី​អ្នកជំនួញ​ជា​ស្ត្រី​ដែល​យកចិត្តទុកដាក់ ឧស្សាហ៍​ព្យាយាម និង​ឆ្លាត​។ លើសពីនេះ នាង​មើលទៅ​អស្ចារ្យ​ណាស់ ស្ទាត់ជំនាញ​ក្នុង​សិល្បៈ​ចរចា និង​ចូលរួម​អភិវឌ្ឍ​ខ្លួន​ជានិច្ច​។

សព្វថ្ងៃនេះគំនិតនេះត្រូវបានគេប្រើជាញឹកញាប់នៅក្នុងជីវិតប្រចាំថ្ងៃ។ ហើយរឿងនេះកើតឡើង ប្រសិនបើដោយសារតែចំនួនដ៏ច្រើននៃស្ត្រីកាន់កាប់មុខតំណែងជាអ្នកដឹកនាំ ការទម្លាក់អ្នកតំណាងនៃការរួមភេទខ្លាំងជាងបន្តិចម្តងៗទៅផ្ទៃខាងក្រោយ។

អាកប្បកិរិយា

បើ​អ្នក​ចង់​ក្លាយ​ជា​អ្នក​ជំនួញ អ្នក​គួរ​ចាំ​ថា​អ្នក​មិន​គួរ​លេច​មុខ​តែ​ម្នាក់​នោះ​ទេ។ នោះ​គឺ​ប្រសិន​បើ​អ្នក​ពាក់​ឈុត​ខោ​ជើង​វែង​ស្អាត ធ្វើ​ម៉ូដ​សក់​តឹង​តែង និង​ផ្តល់​ឱ្យ​មុខ​អ្នក​មើល​ទៅ​ឆ្លាត នោះ​អ្នក​មិន​បាន​ខិត​ទៅ​ជិត​រូបភាព​បែប​នេះ​ទេ។ វា​មិន​សូវ​មាន​រូបរាង​ប៉ុន្មាន​ទេ ព្រោះ​វា​និយាយ​ពី​អារម្មណ៍​ខាង​ក្នុង។

ដំបូងអ្នកគួរតែមើលសុន្ទរកថារបស់អ្នក។ ស្ត្រី​ជំនួញ​ពិត​ប្រាកដ​នឹង​មិន​លើក​ទឹក​ចិត្ត​នាង​ដោយ​សារ​តែ​នាង​មិន​ចូល​ចិត្ត​អ្វី​មួយ។ ស្ត្រី​ជំនួញ​មិន​មែន​ជា​មនុស្ស​ដែល​មាន​ប្រតិកម្ម​ដោយ​អាស្រ័យ​លើ​អារម្មណ៍ និង​បទពិសោធន៍​ផ្ទៃក្នុង​នោះ​ទេ។

អាជីវកម្មមិនអត់ធ្មត់ចំពោះអារម្មណ៍ទេ ដូច្នេះអ្នកត្រូវគ្រប់គ្រងខ្លួនអ្នក៖ សរសៃប្រសាទរបស់អ្នកត្រូវតែជាដែក ហើយក្បាលរបស់អ្នកត្រូវតែត្រជាក់។ បញ្ហាណាមួយអាចដោះស្រាយដោយសន្តិវិធី ដោយគិតគូរពីផលប្រយោជន៍របស់ភាគីជម្លោះទាំងអស់។

ចំពោះទម្រង់នៃការប្រាស្រ័យទាក់ទងខ្លួនឯង អ្នកគួរតែមានភាពរួសរាយរាក់ទាក់។ ដូច​អ្នក​គ្រប់​គ្រង​អាមេរិក​ដ៏​ល្បី​ម្នាក់​បាន​និយាយ​ថា “... ស្ត្រី​អ្នកជំនួញ​និយាយ​ដោយ​សំឡេង​រាក់ទាក់​ដែល​អ្នក​ឆ្លើយឆ្លង​គ្នា​ឮ​ស្នាមញញឹម" នេះ​ជា​ការ​កំប្លែង​ដែល​អ្នក​និយាយ។ តើ​វា​ធ្វើ​ឲ្យ​មាន​ភាព​ខុស​គ្នា​អ្វី​ខ្លះ​ក្នុង​សំឡេង​ណា​ដែល​អ្នក​និយាយ​ពេល​និយាយ​ដល់​ការ​ចរចា​អាជីវកម្ម? ប៉ុន្តែអ្នកខុស!

ចូរស្រមៃមើល៖ អ្នកមករកដៃគូអាជីវកម្មរបស់អ្នក ហើយជំនួសឱ្យការពិភាក្សាលម្អិតទាំងអស់នៃកិច្ចព្រមព្រៀងនាពេលអនាគតលើកាហ្វេមួយពែង គាត់អានដោយឯកឯងនូវឃ្លាទាំងអស់នៃកិច្ចសន្យាដែលគាត់ចាប់អារម្មណ៍។

អ្នកទំនងជានឹងចុះហត្ថលេខាលើកិច្ចសន្យានេះ ប្រសិនបើលក្ខខណ្ឌដែលបានស្នើឡើងទាំងអស់សមនឹងអ្នក។ ប៉ុន្តែនៅពេលក្រោយ អ្នកនឹងស្វែងរកដៃគូរដោយមិនដឹងខ្លួនដែលនឹងបង្ហាញចំណាប់អារម្មណ៍របស់ពួកគេដោយផ្ទាល់នៅក្នុងការចូលរួមរបស់អ្នក។

វាក៏មានតម្លៃផងដែរក្នុងការអភិវឌ្ឍទំនុកចិត្តលើខ្លួនឯង។ តើ​អ្នក​ធ្លាប់​ឃើញ​ស្ត្រី​ជោគជ័យ​និយាយ​អ្វី​ខ្លះ​ប្រាប់​ដៃគូ​នៅ​ឯណា? សំឡេងគួរមានទំនុកចិត្ត ប៉ុន្តែមិនខ្លាំងពេក។ ឥរិយាបថគួរតែត្រង់ ក្បាលងើបឡើងដោយមោទនភាព។ អ្នកត្រូវតែបង្ហាញជាមួយនឹងរូបរាងរបស់អ្នកទាំងអស់ថាអ្នកដឹងពីតម្លៃរបស់អ្នក។ ដូច្នេះ​ជា​ដំបូង​អ្នក​ត្រូវ​គោរព​ខ្លួន​ឯង​សិន ទើប​អ្នក​ដទៃ​នឹង​ចាត់​ទុក​អ្នក​តាម​នោះ!

វាគួរតែត្រូវបានគេកត់សម្គាល់ផងដែរថាមុខតំណែងជាអ្នកដឹកនាំគឺជាលក្ខខណ្ឌជម្រើសទាំងស្រុងដែលវត្តមានរបស់វានឹងជួយអ្នកឱ្យក្លាយជាអ្នកជំនួញ។ អ្នកអាចធ្វើការជាលេខាធម្មតាបាន ប៉ុន្តែក្នុងពេលជាមួយគ្នានោះ ចូរក្លាយជាអ្នកជំនួញពិតប្រាកដម្នាក់ ព្រោះដូចដែលយើងបានគិតរួចហើយ នេះមិនមែនជាមុខតំណែងសង្គមទេ ប៉ុន្តែជាស្ថានភាពនៃចិត្ត។

រូបភាពសម្រាប់ស្ត្រីជំនួញ

ការជឿជាក់លើខ្លួនឯងខាងក្នុងពិតជាល្អ។ ប៉ុន្តែកុំភ្លេចថាអ្នកត្រូវបានស្វាគមន៍ដោយសម្លៀកបំពាក់របស់អ្នក ប៉ុន្តែអ្នកត្រូវបានគេមើលឃើញដោយគំនិតរបស់អ្នក។ ហើយអ្នកនឹងមិនមានឱកាសបង្កើតចំណាប់អារម្មណ៍ដំបូងឡើយ។ ដូច្នេះ​ហើយ អ្នក​គួរ​តែ​ប្រយ័ត្ន​ចំពោះ​រូបរាង​របស់​អ្នក។

ជាបឋម សូមចាំថា ស្ទីលរបស់ស្ត្រីជំនួញ គឺជាសម្លៀកបំពាក់ផ្លូវការ។ ជាងនេះទៅទៀត វាមិនចាំបាច់ពាក់អាវ ឬអាវយឺតបិទជិតនោះទេ។ ហើយអ្នកក៏មិនគួរស្លៀកខោទ្រនាប់ដែរ។

បន្ថែមការប៉ះនៃការរួមភេទដ៏តឹងរឹងទៅនឹងរូបរាងរបស់អ្នក។ ជាឧទាហរណ៍ ផ្អែកលើការស្រាវជ្រាវសង្គមវិទ្យា វាអាចបញ្ជាក់បានយ៉ាងម៉ឺងម៉ាត់ថា ស្ត្រីដែលស្លៀកសំពត់ទៅធ្វើការ ទទួលបានកំណើនអាជីពលឿនជាងអ្នកដទៃ។ ដូច្នេះគិតអំពីការពិតគួរឱ្យចាប់អារម្មណ៍នេះនៅពេលទំនេររបស់អ្នក។

ប៉ុន្តែប្រវែងនៃសំពត់ក៏គួរតែសមរម្យដែរ។ ដូច្នេះអ្នកអាចភ្លេចអំពីសំពត់មីនី។ អ្នកនឹងពាក់វានៅថ្ងៃចុងសប្តាហ៍។ ហើយសម្រាប់ការងារ សំពត់នៅពីលើជង្គង់ គឺជាអ្វីដែលអ្នកអាចធ្វើបាន។

ក៏មានបញ្ជីមួយចំនួនដែលអ្នកមិនគួរពាក់ទៅធ្វើការប្រសិនបើអ្នកចង់ក្លាយជាអ្នកជំនួញពិតប្រាកដ៖

  • ខោ​ខូ​វ​ប៊​យ;
  • រ៉ូបនិងសំពត់ខ្លីពេក;
  • អាវយឺតនិងអាវធំ;
  • កំពូលជាមួយនឹង neckline ជ្រៅមួយ;
  • ស្បែកជើងប៉ាតានិងស្បែកជើងប៉ាតា។

ជាទូទៅ ប្រសិនបើអ្នកពាក់អ្វីមួយពីបញ្ជីដែលបានបញ្ជាក់ទៅធ្វើការ នោះអ្នកមិនអាចរាប់បានថាត្រូវយកចិត្តទុកដាក់ខ្លាំងនោះទេ។ ល្អបំផុត មិត្តរួមការងាររបស់អ្នកនឹងមិនបង្ហាញថាមានអ្វីខុសនោះទេ។

ដូចដែលអ្នកអាចឃើញសម្លៀកបំពាក់សម្រាប់ស្ត្រីជំនួញគឺមានសារៈសំខាន់ដូច្នេះអ្នកគួរតែអនុវត្តវិធីសាស្រ្តដែលមានការទទួលខុសត្រូវក្នុងការជ្រើសរើសតុរប្យួរខោអាវ។ ជាងនេះទៅទៀត គ្មាននរណាម្នាក់ប្រាប់អ្នកឱ្យកែតម្រូវជម្រើសរបស់អ្នកទាំងស្រុងទៅនឹងរចនាប័ទ្មអាជីវកម្មរបស់អ្នកនោះទេ ប៉ុន្តែរឿងមួយចំនួននៃប្រភេទនេះគួរតែត្រូវបានទាមទារ។

ស្ទីលម៉ូដសក់សម្រាប់ស្ត្រីជំនួញ

ម៉ូដ​សក់​ក៏​មាន​តួនាទី​សំខាន់​ក្នុង​រូបរាង​របស់​ស្ត្រី​គ្រប់រូប។ ប៉ុន្តែវាមានសារៈសំខាន់ក្នុងការជ្រើសរើសវាអាស្រ័យលើកន្លែងដែលអ្នកនឹងទៅ។ ជាធម្មជាតិ ក្នុងអំឡុងពេលចរចារអាជីវកម្ម ភាពរញ៉េរញ៉ៃប្រកបដោយភាពច្នៃប្រឌិតនៅលើក្បាលរបស់អ្នកនឹងមើលទៅគួរឱ្យអស់សំណើច។

ម៉ូដ​សក់​គួរ​តែ​ស្អាត ប៉ុន្តែ​មិន​រអិល។ កន្ទុយសេះដែលធានាដោយកន្សែងសក់គួរឱ្យស្រលាញ់គឺល្អបំផុត។ ឬអ្នកអាចត្បាញខ្ចោដែលនឹងមើលទៅតឹងរ៉ឹងប៉ុន្តែក្នុងពេលតែមួយស្នេហា។

អ្នកក៏មិនគួរលាបពណ៌សក់របស់អ្នកខ្លាំងដែរ។ ប្រហែលជាពណ៌ការ៉ុតទន់សាកសមនឹងភ្នែករបស់អ្នក ប៉ុន្តែវាពិតជាមិនដំណើរការល្អជាមួយដំណើរការការងាររបស់អ្នកទេ។ ចុងគួរតែត្រូវបានតម្រឹមហើយឫសគួរតែត្រូវបានលាបពណ៌នៅពេលវាលូតលាស់។

ការតុបតែងមុខ

ការយកចិត្តទុកដាក់ជាពិសេសគួរតែត្រូវបានបង់ទៅការតុបតែងមុខ។ ការពិតគឺថារូបភាពរបស់ស្ត្រីអ្នកជំនួញមិនបញ្ជាក់ពីថ្នាំលាបសង្គ្រាមភ្លឺនោះទេ។ អ្នកគួរតែមើលទៅធម្មជាតិ។ ដូច្នេះ យើង​សូម​ណែនាំ​ឱ្យ​អ្នក​ផាត់​មុខ​របស់​អ្នក​ស្រាលៗ ហើយ​លាប​ម៉ាស្ការ៉ា​បន្តិច​លើ​រោមភ្នែក​របស់អ្នក។ បើ​អ្នក​ចង់​ប្រើ​ក្រែម​លាបមាត់ អ្នក​គួរតែ​នៅ​ជាប់​នឹង​ស្រមោល pastel។

តើអ្នកអាចនិយាយអ្វីខ្លះអំពីស្ត្រីជំនួញរុស្ស៊ី? នាង​ពិត​ជា​ជា​មនុស្ស​ភ្លឺ​ស្វាង និង​ចេះ​គ្រប់​គ្រាន់​ដោយ​មាន​ទំនុក​ចិត្ត​យ៉ាង​មុត​មាំ​លើ​សមត្ថភាព​របស់​នាង។ ស្ត្រីបែបនេះដឹងច្បាស់ពីអ្វីដែលនាងចង់បានពីជីវិត។ នាងក៏មានព័ត៌មានអំពីរបៀបសម្រេចបាននូវគោលដៅរបស់អ្នកក្នុងរយៈពេលដ៏ខ្លីបំផុត។

វា​ជា​ចំណេះដឹង​ទូទៅ​ដែល​ផ្លូវ​ទាក់ទាញ​ដល់​កំពូល​គឺ​មិន​មាន​ផ្កា​កុលាប​ទេ។ ហើយ​បើ​យើង​និយាយ​ពី​មនុស្ស​ស្រី​ក៏​ពិបាក​ទ្វេដង!

ស្ត្រីអ្នកជំនួញម្នាក់ តាមន័យអត្ថន័យនៃពាក្យ គឺជាស្ត្រីដែលប្រឡូកក្នុងអាជីវកម្ម បង្កើតរចនាសម្ព័ន្ធពាណិជ្ជកម្ម ហើយផ្តោតលើភាពជោគជ័យផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុ។

ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះនាងមិនតែងតែជាអ្នកដឹកនាំទេ។

ជាដំបូង អាជីវកម្មជួលមនុស្សដែលចេះប្រថុយប្រថាននៅពេលបង្កើតអ្វីថ្មី វិនិយោគលុយដោយរំពឹងថាលុយនេះនឹងមិនត្រឹមតែត្រលប់មកវិញប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែក៏នឹងនាំមកនូវប្រាក់ចំណេញផងដែរ។

លក្ខណៈពិសេសនៃស្ត្រីជំនួញ

តាមក្បួនមួយ ស្ត្រីអ្នកជំនួញ ឬអ្នកដឹកនាំស្ត្រីមានទំនោរទៅរកហានិភ័យសមហេតុផល ដើម្បីដោះស្រាយបញ្ហាច្នៃប្រឌិតផ្ទាល់ខ្លួនរបស់នាង។

ស្ត្រីជំនួញម្នាក់ព្យាករណ៍ពីលទ្ធផលនៃសកម្មភាពរបស់នាង និងស្វែងរកទីផ្សារពិសេសដែលទទួលបានជោគជ័យសម្រាប់ការវិនិយោគប្រាក់។

ចំណុចខ្លាំងរបស់ស្ត្រីជំនួញគឺ ទេពកោសល្យទំនាក់ទំនង ជំនាញទំនាក់ទំនងល្អ គំនិតផ្តួចផ្តើម ភាពទាក់ទាញ និងសមត្ថភាពក្នុងការជ្រើសរើសក្រុម។

តាម​ឧត្ដមគតិ ស្ត្រី​អ្នកជំនួញ​គឺជា​មនុស្ស​ដែលមាន​ចរិត​ស្លូតបូត មាន​ឆន្ទៈ​ខ្ពស់​។

មាន​តម្រូវ​ការ​ច្រើន​ណាស់ ដូច្នេះ​ផ្លូវ​ស្ត្រី​អ្នក​ជំនួញ​គឺ​ពិបាក​ណាស់។

  • ទេវកថាអំពីស្ត្រីជំនួញ
  1. ស្ត្រី​ជា​អ្នកជំនួញ​ពិតប្រាកដ​ត្រូវតែ​ជោគជ័យ​ទាំង​ការងារ និង​ជីវិត​ផ្ទាល់ខ្លួន​
  2. អ្នកជំនួញពិតប្រាកដម្នាក់លះបង់ខ្លួនឯងមុនគេ និងសំខាន់បំផុតសម្រាប់អាជីពរបស់នាង គ្រួសារមកទីដប់សម្រាប់នាង។

មាន​ស្ត្រី​ដែល​ជោគជ័យ​ក្នុង​មុខ​ជំនួញ ហើយ​មាន​គ្រួសារ​សមរម្យ​តិច ឬ​ច្រើន ប៉ុន្តែ​ក្រោយ​មក​ខ្វះ​ការ​យក​ចិត្ត​ទុក​ដាក់។

វាច្បាស់ណាស់ថាជម្រើសដ៏ល្អបំផុតគឺភាពសុខដុមរមនាដែលទាំងគ្រួសារឬអាជីវកម្មមិនទទួលរង។

ប៉ុន្តែការអនុវត្តបង្ហាញថា ដោយសារតែផលិតភាពការងារទាប និងការរៀបចំមិនត្រឹមត្រូវនៃពេលវេលារបស់ពួកគេ ស្ត្រីអ្នកជំនួញរបស់យើង មិនដូចជនជាតិបរទេសទេ ជារឿយៗរាងកាយមិនមានពេលវេលាដើម្បីឈ្នះ "លើមុខពីរ" នោះទេ។

នេះគឺជាវិធីសាស្រ្តក្រោយសម័យសូវៀតសុទ្ធសាធ៖ ពួកគេនិយាយថា ដើម្បីធ្វើការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព អ្នកត្រូវចំណាយពេលស្ទើរតែ 24 ម៉ោងក្នុងមួយថ្ងៃនៅក្នុងការិយាល័យ។

បទបង្ហាញដែលបញ្ចប់នៅពាក់កណ្តាលអធ្រាត្រ និងការចរចាដែលមានរយៈពេលជាច្រើនម៉ោងបានក្លាយជាបទដ្ឋាន។

តើគ្រួសារបែបណាដែលយើងអាចនិយាយបានក្នុងស្ថានភាពនេះ?

ជាអកុសល យើងមិនមានទម្លាប់រៀបចំពេលវេលារបស់យើងទេ ហើយយើងមិនដឹងពីរបៀបផ្ទេរសិទ្ធិអំណាចទៅឱ្យអ្នកក្រោមបង្គាប់។

គេ​អាច​អាណិត​ស្ត្រី​អ្នក​ជំនួញ​ទាំង​នោះ​ដែល​មិន​អាច​បំបែក​ចេញ​ពី​រង្វង់​ដ៏​កាច​សាហាវ​នេះ។

"ទេវកថានៃវត្តមាន" ក៏មានផលប៉ះពាល់អវិជ្ជមានផងដែរ - ពួកគេនិយាយថាដោយគ្មានការគ្រប់គ្រងថេរស្ទើរតែមួយនាទីពីអ្នកដឹកនាំនោះអ្វីៗនឹងធ្លាក់ចុះភ្លាមៗ។

ជាការពិតណាស់ ជីវិតផ្ទាល់ខ្លួនរងទុក្ខយ៉ាងខ្លាំង។ ដែលប៉ះពាល់ដល់ទំនាក់ទំនងជាមួយដៃគូ កូនៗ ហើយចំពោះបញ្ហានោះ នារីបែបនេះគ្មានពេលសម្រាក អានសៀវភៅ ទៅប្រគុំតន្ត្រី...

ក្នុងស្ថានភាពនេះស្ត្រីអ្នកជំនួញត្រូវបានបែងចែកជាពីរប្រភេទ។

  • ស្ត្រីជំនួញពីរប្រភេទ

1 - ម្តាយល្អ។

ពួកគេមួយចំនួនយល់ថា ក្នុងកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងដើម្បីសម្រេចបានជោគជ័យក្នុងអាជីវកម្ម មិនត្រូវភ្លេចអំពីមនុស្សជាទីស្រឡាញ់ និងកូនឡើយ។

ពួកគេរកពេលដើម្បីរកមើលសៀវភៅណាដែលកូនរបស់ពួកគេកំពុងអាន និយាយជាមួយពួកគេ ទំនាក់ទំនង ទោះបីជាមិនយូរប៉ុន្មានក៏ដោយ ប៉ុន្តែពេញលេញ។

ស្ត្រីជំនួញម្នាក់នឹងរករយៈពេលដប់នាទីដើម្បីមើលទៅក្នុងភ្នែករបស់កុមារ ហើយយកចិត្តទុកដាក់ចំពោះមនុស្សជាទីស្រឡាញ់របស់នាង។

2 - កង្វះការថែទាំកុមារ

ជម្រើសទី 2 គឺថាស្ត្រីបានចូលរួមក្នុងដំណើរការនេះយ៉ាងខ្លាំងដែលនាងធ្វើការសន្និដ្ឋានខុសជាមូលដ្ឋាន: ការយកចិត្តទុកដាក់របស់មាតាអាចត្រូវបានជំនួសដោយការវិនិយោគហិរញ្ញវត្ថុនៅក្នុងសេវាកម្មរបស់មេដោះ អ្នកសម្អាត អភិបាលកិច្ច...

ហើយ​បើ​មាន​បញ្ហា​ណា​មួយ​កើត​ឡើង កុមារ​ត្រូវ​ទទួល​ទោស​យ៉ាង​ធ្ងន់ធ្ងរ។

ជាការពិតណាស់ កូនៗរបស់ស្រ្តីអ្នកជំនួញបែបនេះ រងទុក្ខយ៉ាងខ្លាំង ហើយពួកគេខ្លួនឯង ស្ទើរតែមិនអាចហៅថា សប្បាយចិត្តនោះទេ។

មានភាពខុសគ្នាជាមូលដ្ឋានរវាងមុខតំណែងរបស់អ្នកជំនួញរបស់យើង និងនៅបរទេស។ នៅក្រៅប្រទេស ការគ្រប់គ្រងពេលវេលាកាន់តែប្រសើរ ហើយការផ្ទេរសិទ្ធិអំណាចត្រូវបានបង្កើតឡើង។

អាស្រ័យហេតុនេះ ស្ត្រីអ្នកជំនួញយកចិត្តទុកដាក់លើគ្រួសារ និងការចិញ្ចឹមកូនច្រើន ប្រសិនបើគ្រាន់តែនាងអាចនៅជាមួយពួកគេបានយូរជាង។

បញ្ហាផ្លូវចិត្តនៅក្នុងការងាររបស់ស្ត្រីជំនួញ

ក្នុង​ការងារ​របស់​នាង ស្ត្រី​អ្នក​ជំនួញ​ក៏​ត្រូវ​ប្រឈម​នឹង​បញ្ហា​ផ្លូវចិត្ត​ខ្លះ​ដែរ។

  • 1. ធ្វើការក្នុងបរិយាកាសបុរស

សហគ្រិន​ទម្លាប់​ចាត់​ទុក​សហសេវិក​ជា​ស្ត្រី​ជា​ស្ត្រី៖ តើ​ពួក​គេ​អាច​និយាយ ឬ​ធ្វើ​អ្វី​បាន?

អាស្រ័យហេតុនេះ ស្ទើរតែរៀងរាល់ថ្ងៃ ស្ត្រីអ្នកជំនួញត្រូវតែការពារសិទ្ធិក្នុងជីវិតវិជ្ជាជីវៈពេញលេញ ដើម្បីជោគជ័យ នូវអំណាចដែលខ្លួនបានសំរេច។

ការ​ក្លាយ​ជា​អ្នក​ជំនួញ​មិន​មែន​ជា​រឿង​ងាយ​ស្រួល​នោះ​ទេ។

  • 2. ការមិនត្រៀមខ្លួនខាងផ្លូវចិត្ត

បញ្ហាទី 2 គឺការមិនត្រៀមខ្លួនខាងផ្លូវចិត្ត និងអក្ខរកម្ម៖ ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយ នេះអនុវត្តចំពោះទាំងស្ត្រី និងបុរស។

ពាណិជ្ជករ និងស្ត្រីជំនួញរបស់យើងមិនដឹងពីរបៀបការពារលំហរបស់ពួកគេទេ ពួកគេតែងតែមិនអាចធ្វើការចរចាបានត្រឹមត្រូវ ឬបែងចែកពេលវេលា និងភារកិច្ចរវាងអ្នកក្រោមបង្គាប់នោះទេ។

ស្ថានភាព​ការងារ​តានតឹង​ច្រើនតែ​នាំ​ឱ្យ​មានការ​នឿយហត់​ដោយ​ភ័យ ៖ ពេល​ស្ត្រី​អ្នកជំនួញ​មក​ផ្ទះ ជួនកាល​នាង​មិន​អាច​ទាក់ទង​ប្តី ឬ​កូន​បាន ដែល​ធ្វើ​ឱ្យ​នាង​កាន់តែ​មិន​សប្បាយចិត្ត ។

នេះច្រើនតែបញ្ចប់ដោយការលែងលះ និងការបាត់បង់ទំនាក់ទំនងជាមួយកុមារ។

ចុះ​បើ​មេ​ដឹក​នាំ​ស្ត្រី​ត្រូវ​គ្រប់​គ្រង​ក្រុម​ប្រុស ឬ​ក្រុម​ចម្រុះ? គោលគំនិតសំខាន់នៅទីនេះគឺវិជ្ជាជីវៈ។

ប្រសិនបើស្ត្រីអ្នកជំនួញមានវិជ្ជាជីវៈខ្ពស់នោះ បុរសពិតជាមានសមត្ថភាពគោរពមនុស្សបែបនេះ ធ្វើតាមគាត់ និងឱ្យតម្លៃចំពោះគុណសម្បត្តិរបស់គាត់។

ជាការពិតណាស់ វាក៏មានច្បាប់នៃហ្គេមនៅក្នុងក្រុមបុរសផងដែរ៖ អ្នកត្រូវតែមានកលល្បិច អាកប្បកិរិយាប្រកបដោយការគោរព អ្នកមិនអាចអនុញ្ញាតឱ្យខ្លួនអ្នកមានអារម្មណ៍មិនចាំបាច់ ហើយជាការពិតណាស់ វិជ្ជាជីវៈ ភាពរឹងមាំនៃតួអក្សរ និងជំនាញទំនាក់ទំនងគឺចាំបាច់។

តើ​ស្ត្រី​ជំនួញ​គួរ​មាន​គុណសម្បត្តិ​អ្វីខ្លះ?

ការ​ក្លាយ​ជា​អ្នក​ជំនួញ​មិន​មែន​ជា​ជោគ​វាសនា​របស់​ស្ត្រី​គ្រប់​រូប​នោះ​ទេ។ ជាទូទៅមានតែ 10-15% នៃមនុស្សដែលមានគំនិតអាជីវកម្ម។

ជាដំបូង ស្ត្រីបែបនេះត្រូវតែមានការអភិវឌ្ឍន៍បញ្ញាខ្ពស់។

ជាការពិតណាស់ យើងមិននិយាយអំពី "សិស្សពូកែ" តាមស្ដង់ដារសាលាទេ៖ វាគឺជាសិស្ស C ដែលតែងតែទទួលបានភាពជោគជ័យខ្លាំងជាង ព្រោះពួកគេមានភាពក្លាហានក្នុងការធ្វើសកម្មភាពខុសពីអ្នកដទៃ។

បុគ្គល​បែប​នេះ​ត្រូវ​តែ​មាន​ទំនាក់ទំនង​ល្អ មាន​លក្ខណៈ​ជា​អ្នកដឹកនាំ និង​ភាព​ក្លាហាន។ វាមានសារៈសំខាន់ខ្លាំងណាស់ដើម្បីអាចកំណត់ភារកិច្ចបានត្រឹមត្រូវវាជាការចង់ឱ្យមានគុណសម្បត្តិសប្បុរស។

វាជាការសំខាន់ណាស់ដែលត្រូវដឹងថាគុណសម្បត្តិណាមួយដែលអ្នកអាចអភិវឌ្ឍនៅក្នុងខ្លួនអ្នក និងអ្វីដែលត្រូវបានផ្តល់ឱ្យដោយធម្មជាតិ: ទាំងពួកគេនៅទីនោះ ឬពួកគេមិនមាន។

ជាឧទាហរណ៍ សកម្មភាពសប្បុរសធម៌ ឬបញ្ញាអាចពង្រឹងបាន ប៉ុន្តែវាមិនអាចទៅរួចទេក្នុងការទទួលបានពួកគេ។ ប៉ុន្តែអ្នកអាចរៀនចរចា និងធ្វើការសម្រេចចិត្ត។

ស្ត្រីជំនួញបែរទៅរកអ្នកចិត្តសាស្រ្តជាញឹកញាប់។ ដំបូងបង្អស់ទាក់ទងនឹងបញ្ហាចិញ្ចឹមកូន: វាស្ថិតនៅក្នុងតំបន់នេះដែលស្ត្រីជំនួញមានបញ្ហាច្រើនបំផុត។

ការបំភាន់ដែលអ្នកអាចទិញអំណោយពីកុមារ សាលារៀនវរជន ការថែរក្សាអភិបាលគឺមានគ្រោះថ្នាក់ខ្លាំងណាស់... នេះច្រើនតែនាំឱ្យកុមារចាប់ផ្តើមមានអាកប្បកិរិយាដ៏សាមញ្ញ - តាមរបៀបនេះពួកគេស្វែងរកការយកចិត្តទុកដាក់ពីពួកគេ។ ម្តាយ។

អាជីវកម្មច្រើនតែក្លាយជាការងារពេញម៉ោង។ នេះគឺដោយសារតែអសមត្ថភាពក្នុងការសម្រាកនិងសម្រាក។

ជំនួយពីចិត្តវិទូជាញឹកញាប់គឺចាំបាច់ដើម្បីជៀសវាងបញ្ហាធ្ងន់ធ្ងរ somatic ។

ស្ត្រី​ជំនួញ​ឆាប់​កម្ចាត់​ការ​យល់​ខុស​ដែល​ថា​អ្នក​អាច​ប៉ះ​ Jackpot ដោយ​លះបង់​ខ្លួន​ឯង​ដើម្បី​ធ្វើ​ការ​មួយ​រយ​ភាគ​រយ នោះ​កាន់​តែ​ល្អ​។

ជម្រើសដ៏ល្អបំផុតគឺភាពសុខដុម។

ជាការពិតណាស់ ស្ត្រីគ្រប់រូបមានផ្ទាល់ខ្លួនរបស់នាង៖ ឧទាហរណ៍ Condoleezza Rise ផ្តល់ចំណូលចិត្តដល់ផ្នែកអាជីវកម្មនៃជីវិត - នេះគឺជាតម្រូវការចម្បងរបស់នាង។

ប៉ុន្តែ​ស្ត្រី​ឆ្នើម​ភាគច្រើន​ពិតជា​ជោគជ័យ​ក្នុង​វិស័យ​គ្រួសារ។

វាទាំងអស់គឺអាស្រ័យលើជម្រើសរបស់ស្ត្រីខ្លួនឯង។