ប្រាក់កម្ចីគ្មានការប្រាក់ដល់និយោជិត - ផលវិបាកពន្ធ។ ផ្តល់ប្រាក់កម្ចី និងកម្ចីគ្មានការប្រាក់ដល់និយោជិតសម្រាប់ការទិញអចលនទ្រព្យ

យោងតាមកថាខ័ណ្ឌទី 1 នៃមាត្រា 807 នៃក្រមរដ្ឋប្បវេណីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីអង្គការមួយអាចផ្តល់ ប្រាក់កម្ចីបុគ្គលិកនៅក្នុងប្រភេទ ឬឥណទានពាណិជ្ជកម្ម។

របៀបផ្តល់ប្រាក់កម្ចីដល់និយោជិត

សុំឱ្យនិយោជិតសរសេរសេចក្តីថ្លែងការណ៍ជាលាយលក្ខណ៍អក្សរដែលបង្ហាញពីចំនួនប្រាក់កម្ចី រយៈពេលសងត្រលប់ និងហេតុផល។ ឧទាហរណ៍៖ "ខ្ញុំសុំឱ្យអ្នកផ្តល់ប្រាក់កម្ចីឱ្យខ្ញុំដើម្បីចំណាយលើការព្យាបាលកុមារក្នុងចំនួនទឹកប្រាក់ 50,000 rubles សម្រាប់រយៈពេលមួយឆ្នាំ។ ពេល​ខ្ញុំ​បណ្តេញ​ចេញ ខ្ញុំ​សន្យា​សង​ប្រាក់​បំណុល និង​ការ​ប្រាក់​ទាំងអស់​នៅ​ថ្ងៃ​បញ្ចប់​កិច្ចសន្យា​មុន​ពេល​កំណត់»។ ជំនួសឱ្យការបញ្ជាក់ពីគោលបំណងជាក់លាក់នៃប្រាក់កម្ចី ពាក្យ "សម្រាប់តម្រូវការបន្ទាន់" ត្រូវបានអនុញ្ញាត។

អាជីវកម្មណាមួយត្រូវជួលទីតាំង។ ខ្លះទៀតញឹកញាប់ ខ្លះតិចញឹកញាប់។ យើងបានបោះពុម្ពផ្សាយ 12 life hacks ដែលនឹងជួយកាត់បន្ថយថ្លៃជួល។

ដោយប្រើបច្ចេកទេសពីអត្ថបទអ្នកអាចកាត់បន្ថយតម្លៃពាក់កណ្តាល។

ប្រសិនបើការសម្រេចចិត្តលើពាក្យសុំមានភាពវិជ្ជមាន កិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីត្រូវបានគូរជាមួយនិយោជិត ដែលបញ្ជាក់ពីចំនួនប្រាក់កម្ចី គោលបំណងដែលបានគ្រោងទុក រាយបញ្ជីអ្នកធានាប្រសិនបើមាន នីតិវិធីសងប្រាក់ និងលក្ខខណ្ឌនៃការសងប្រាក់វិញ។

ប្រសិនបើប្រាក់កម្ចីនឹងត្រូវសងជារំលោះ នោះអ្នកត្រូវបំពេញកិច្ចព្រមព្រៀងជាមួយនឹងកាលវិភាគទូទាត់។ ប្រសិនបើការទូទាត់នឹងត្រូវបានដកហូតពីប្រាក់ឈ្នួល លក្ខខណ្ឌនេះត្រូវបានចែងក្នុងឃ្លាដាច់ដោយឡែកមួយ។

នៅពេលសងប្រាក់កម្ចីក្នុងការទូទាត់មួយនៅចុងបញ្ចប់នៃរយៈពេលនេះ សូមបញ្ជាក់កាលបរិច្ឆេទទូទាត់ជាក់លាក់។

កិច្ចព្រមព្រៀង ឬឧបសម្ព័ន្ធរបស់វាអាចមានលក្ខខណ្ឌទាក់ទងនឹងកាតព្វកិច្ចរបស់អ្នកខ្ចី - ការបញ្ជាក់ពីការប្រើប្រាស់មូលនិធិសម្រាប់គោលបំណងដែលបានគ្រោងទុក។ ឯកសារគាំទ្រទាំងអស់ត្រូវបានដាក់ជាមួយកិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចី។

បន្ទាប់ពីបញ្ចប់កិច្ចសន្យាសូមរៀបចំការបញ្ជាទិញ។ ព័ត៌មានអំពីចំនួនប្រាក់កម្ចី លក្ខខណ្ឌនៃការទូទាត់សង អត្រាការប្រាក់ ទិន្នន័យបុគ្គលិកដែលបានបញ្ជាក់នៅក្នុងការបញ្ជាទិញត្រូវតែគោរពតាមលក្ខខណ្ឌនៃកិច្ចព្រមព្រៀង។

ការបញ្ជាទិញត្រូវបានបញ្ជូនទៅនាយកដ្ឋានគណនេយ្យដើម្បីពិនិត្យ និងឆ្លុះបញ្ចាំងពីប្រតិបត្តិការអាជីវកម្មក្នុងគណនេយ្យ។ ការគណនាទាក់ទងនឹងការផ្តល់ប្រាក់កម្ចីដល់និយោជិតត្រូវបានអនុវត្តនៅលើគណនី 73. នៅក្នុងគណនីឥណទាន 50 ឬ 51 (អាស្រ័យលើទម្រង់នៃប្រាក់កម្ចី) ចំនួននៃបំណុលដើមត្រូវបានកាត់ចេញ។ ការប្រាក់ត្រូវបានបង្គរលើប្រាក់កម្ចី 98 នៃគណនី "ប្រាក់ចំណូលពន្យារ" ។ ការបន្ថែមការប្រាក់ទៅនឹងលទ្ធផលហិរញ្ញវត្ថុរបស់ក្រុមហ៊ុនត្រូវបានឆ្លុះបញ្ចាំងដោយការបញ្ចូល: DT 98 CT 91. ការសងប្រាក់កម្ចី (ការសងវិញដោយផ្នែកឬពេញលេញ) ត្រូវបានឆ្លុះបញ្ចាំងដោយការបញ្ចូល: DT 50 (51) CT 73.01 ។ ប្រសិនបើប្រាក់កម្ចីមិនមានការប្រាក់ ឬអត្រាតិចជាង 2/3 នៃអត្រាការប្រាក់របស់ធនាគារនៃប្រទេសរុស្ស៊ីនោះ ចាំបាច់ត្រូវបង់ពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួនដល់និយោជិតលើអត្ថប្រយោជន៍សម្ភារៈពីការសន្សំលើការប្រាក់៖ DT 70 CT 68 គណនីរង "NDFL" ។

តើ​កម្ចី​អាច​ចេញ​ទៅ​និយោជិត​ក្នុង​គោលបំណង​អ្វីខ្លះ?

ក្នុងករណីភាគច្រើន ប្រាក់កម្ចីត្រូវបានចេញឱ្យបុគ្គលិកសម្រាប់តម្រូវការផ្ទាល់ខ្លួន ដូចជា៖

• ការទិញចលនវត្ថុ ឬអចលនវត្ថុ;
• ការទូទាត់សម្រាប់ការព្យាបាលផ្ទាល់ខ្លួនរបស់អ្នកឬការព្យាបាលសាច់ញាតិ;
• ការទូទាត់ថ្លៃសិក្សានៅសាកលវិទ្យាល័យ វគ្គបណ្តុះបណ្តាលកម្រិតខ្ពស់។ល។
• ក៏ដូចជាតម្រូវការបន្ទាន់ផ្សេងទៀត។

ប្រសិនបើកិច្ចព្រមព្រៀងបញ្ជាក់ពីគោលបំណងជាក់លាក់នៃប្រាក់កម្ចី នោះនិយោជិតត្រូវមានកាតព្វកិច្ច តាមការស្នើសុំដំបូងរបស់អ្នក ដើម្បីផ្តល់ឯកសារគាំទ្រនៃការប្រើប្រាស់ប្រាក់កម្ចីសម្រាប់តម្រូវការដែលបានបញ្ជាក់។ ឯកសារបែបនេះអាចរួមបញ្ចូលកិច្ចព្រមព្រៀងទិញ និងលក់ កិច្ចព្រមព្រៀងសម្រាប់ការផ្តល់សេវាវេជ្ជសាស្រ្ត កិច្ចព្រមព្រៀងជាមួយអង្គការដែលផ្តល់សេវាអប់រំ។ ប្រសិនបើព័ត៌មានជំនួយមិនត្រូវបានផ្តល់ឱ្យទេ កិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីជាមួយនិយោជិតអាចនឹងត្រូវបានបញ្ចប់មុនកាលកំណត់។

តើឯកសារអ្វីខ្លះដែលត្រូវស្នើសុំប្រាក់កម្ចីដល់និយោជិត?

ដើម្បីរៀបចំកិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីសម្រាប់និយោជិតឱ្យបានត្រឹមត្រូវ អ្នកត្រូវតែ៖

• ទទួលពាក្យសុំពីនិយោជិតក្នុងទម្រង់ដែលបានអនុម័តជាមួយនឹងសំណើសុំខ្ចីប្រាក់។
• បញ្ចូលព័ត៌មានលម្អិតអំពីលិខិតឆ្លងដែនរបស់និយោជិតទៅក្នុងកិច្ចសន្យា;
• ចុះហត្ថលេខាលើកិច្ចសន្យា - នៅលើផ្នែករបស់និយោជក កិច្ចសន្យាអាចមានតែហត្ថលេខារបស់បុគ្គលដែលមានសិទ្ធិចុះហត្ថលេខាលើឯកសារបែបនេះប៉ុណ្ណោះ។

វាមានសារៈសំខាន់ណាស់ក្នុងការចង្អុលបង្ហាញនៅក្នុងកិច្ចសន្យានូវកាលបរិច្ឆេទនៃការរៀបចំ និងការចុះហត្ថលេខារបស់ខ្លួន និងដើម្បីភ្ជាប់ត្រាក្រុមហ៊ុន។ លើសពីនេះ កិច្ចព្រមព្រៀងត្រូវតែមានហត្ថលេខារបស់ប្រធានគណនេយ្យកររបស់អង្គការ ចាប់តាំងពីកិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីគឺជាប្រតិបត្តិការសម្រាប់ការផ្ទេរប្រាក់ (ឬទ្រព្យសម្បត្តិនៃតម្លៃជាក់លាក់មួយ) ។ យោងតាមច្បាប់សហព័ន្ធ "ស្តីពីគណនេយ្យ" ឯកសារទាំងអស់ទាក់ទងនឹងប្រតិបត្តិការហិរញ្ញវត្ថុ រូបិយវត្ថុ និងការទូទាត់របស់អង្គការត្រូវតែចុះហត្ថលេខា រួមទាំងដោយប្រធានគណនេយ្យករផងដែរ។

ភាគីទាំងពីរទទួលបានច្បាប់ចម្លងផ្ទាល់ខ្លួននៃកិច្ចព្រមព្រៀង ហើយអ្នកក៏អាចថតចម្លងទីបីសម្រាប់នាយកដ្ឋានគណនេយ្យផងដែរ។

របៀបគូរកិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីសម្រាប់និយោជិត

1. ទម្រង់នៃកិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចី។ក្នុងករណីដែលភាគីម្ខាងនៃប្រតិបត្តិការគឺជានីតិបុគ្គល ក្រមរដ្ឋប្បវេណីមានកាតព្វកិច្ចត្រូវចុះហត្ថលេខាលើកិច្ចព្រមព្រៀងជាលាយលក្ខណ៍អក្សរតែប៉ុណ្ណោះ។

2. កាលបរិច្ឆេទដែលកិច្ចព្រមព្រៀងចូលជាធរមាន។- នេះគឺជាកាលបរិច្ឆេទដែលប្រាក់ត្រូវបានប្រគល់ទៅឱ្យនិយោជិត (កាលបរិច្ឆេទត្រូវបានចង្អុលបង្ហាញផងដែរនៅក្នុងការបញ្ជាទិញបង្កាន់ដៃសាច់ប្រាក់) ឬផ្ទេរទៅគណនីផ្ទាល់ខ្លួនរបស់និយោជិត (កាលបរិច្ឆេទត្រូវបានកត់ត្រានៅក្នុងរបាយការណ៍ធនាគារ)។

3. ចំនួនប្រាក់កម្ចីត្រូវបានចែងនៅក្នុងកិច្ចសន្យា។ ប្រាក់កម្ចីដល់និយោជិតអាចត្រូវបានចេញសម្រាប់ចំនួនទឹកប្រាក់ណាមួយ; តាមទស្សនៈផ្លូវច្បាប់មិនមានការរឹតបន្តឹងទេ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយទំហំនៃប្រាក់កម្ចីគួរតែត្រូវបានគេយកទៅពិចារណាទាក់ទងនឹងតម្លៃនៃទ្រព្យសម្បត្តិរបស់អង្គការ។ ក្នុងករណីដែលចំនួនប្រាក់កម្ចីលើសពី 25% នៃចំនួននេះ (ទិន្នន័យពីតារាងតុល្យការដែលបានអនុម័តចុងក្រោយត្រូវបានយក) បន្ទាប់មកប្រតិបត្តិការអាជីវកម្មបែបនេះត្រូវបានទទួលស្គាល់ថាជាប្រតិបត្តិការសំខាន់។ ដើម្បីអនុម័តប្រតិបត្តិការ វានឹងចាំបាច់ត្រូវរៀបចំការប្រជុំរបស់ស្ថាបនិក (អ្នកចូលរួម) នៃក្រុមហ៊ុន ឬម្ចាស់ភាគហ៊ុន អាស្រ័យលើទម្រង់នៃការធ្វើអាជីវកម្ម ដែលការសម្រេចចិត្តសមស្របត្រូវតែធ្វើឡើង។

4. រូបិយប័ណ្ណប្រាក់កម្ចី។អង្គការដែលកំពុងប្រតិបត្តិការនៅលើទឹកដីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី និងជាកម្មវត្ថុនៃការយកពន្ធរបស់សហព័ន្ធរុស្ស៊ីត្រូវតែផ្តល់ប្រាក់កម្ចីដល់និយោជិតតែជារូបិយប័ណ្ណជាតិ ពោលគឺគិតជាប្រាក់រូល។

5. ការប្រាក់ក្រោមកិច្ចព្រមព្រៀងសម្រាប់ការប្រើប្រាស់ប្រាក់កម្ចីត្រូវតែបញ្ជាក់នៅក្នុងកិច្ចសន្យា។ ប្រសិនបើនិយោជកសម្រេចចិត្តផ្តល់ប្រាក់កម្ចីដោយមិនមានការប្រាក់ដល់និយោជិត នោះលក្ខខណ្ឌនេះក៏ត្រូវតែសរសេរនៅលើបន្ទាត់ដាច់ដោយឡែកមួយ។ ការខ្វះព័ត៌មានអំពីអត្រាការប្រាក់មិនមែនមានន័យថាមូលនិធិត្រូវបានចេញសម្រាប់ការប្រើប្រាស់ដោយឥតគិតថ្លៃនោះទេ អាជ្ញាធរត្រួតពិនិត្យដោយស្វ័យប្រវត្តិពិចារណាការប្រាក់សម្រាប់ការប្រើប្រាស់ប្រាក់កម្ចីឱ្យស្មើនឹងអត្រាការប្រាក់ឡើងវិញ។

6. លក្ខខណ្ឌ និងនីតិវិធីសម្រាប់ការសងប្រាក់កម្ចី និងការប្រាក់. ជាធម្មតា កិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីទាមទារការប្រាក់ប្រចាំខែ។ ប្រសិនបើមានកិច្ចព្រមព្រៀងផ្សេងទៀតរវាងនិយោជិត និងនិយោជក ពួកគេត្រូវបានចង្អុលបង្ហាញនៅក្នុងកិច្ចសន្យា។ អនុវត្តដូចគ្នាចំពោះរយៈពេលសងប្រាក់កម្ចី៖ ប្រសិនបើមិនមានព័ត៌មានជាក់លាក់ណាមួយត្រូវបានផ្តល់ទេ រយៈពេលសងប្រាក់កម្ចីអតិបរមានឹងមានរយៈពេល 30 ថ្ងៃគិតចាប់ពីថ្ងៃដែលនិយោជកដាក់សំណើសម្រាប់ការសងបំណុល។

7. លទ្ធភាពនៃការសងប្រាក់វិញទាន់ពេលនៃប្រាក់កម្ចី. ក្រមរដ្ឋប្បវេណីកំណត់ថា នៅក្នុងករណីនៃការទូទាត់សងឆាប់នៃប្រាក់កម្ចីដែលមានការប្រាក់ និយោជិតត្រូវមានកាតព្វកិច្ចផ្ញើលិខិតជូនដំណឹងទៅនិយោជកមិនលើសពី 30 ថ្ងៃមុនថ្ងៃសងបំណុលដែលរំពឹងទុក។ ក្នុងករណីកម្ចីគ្មានការប្រាក់ មិនចាំបាច់ជូនដំណឹងជាមុនទេ បំណុលអាចបិទនៅថ្ងៃណាមួយ។ លក្ខខណ្ឌ និងកិច្ចព្រមព្រៀងផ្សេងទៀតរបស់ភាគីត្រូវបានបញ្ជាក់នៅក្នុងកិច្ចសន្យា។

ទីប្រឹក្សាច្បាប់ណែនាំថា នៅពេលបង្កើតកិច្ចព្រមព្រៀង បង្ហាញព័ត៌មានអំពីទម្រង់បែបបទដែលប្រាក់កម្ចីនឹងត្រូវចេញឱ្យនិយោជិត (សាច់ប្រាក់ មិនមែនសាច់ប្រាក់) និងរបៀបដែលវានឹងត្រូវបានសងវិញ (តាមរយៈបញ្ជីសាច់ប្រាក់ តាមរយៈគណនីធនាគារ ឬតាមរយៈ កាត់ចេញពីប្រាក់ខែ) ។ យកចិត្តទុកដាក់ជាពិសេសចំពោះគោលបំណងនៃប្រាក់កម្ចី។ ចំណុចនេះគឺមានសារៈសំខាន់ខ្លាំងណាស់ប្រសិនបើប្រាក់កម្ចីត្រូវបានចេញសម្រាប់ការទិញអចលនទ្រព្យ (អាផាតមិន ផ្ទះ ដីសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍) ចាប់តាំងពីមានចំនុចមួយចំនួននៅពេលគណនាពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួនលើអត្ថប្រយោជន៍សម្ភារៈ។

កាលណាខ្លឹមសារនៃកិច្ចសន្យាត្រូវបានលាតត្រដាងយ៉ាងពេញលេញ និងលម្អិតកាន់តែច្រើន វាកាន់តែងាយស្រួលសម្រាប់និយោជកក្នុងការការពារទស្សនៈរបស់គាត់ ប្រសិនបើស្ថានភាពចម្រូងចម្រាសកើតឡើង។

តើប្រាក់កម្ចីដល់និយោជិតត្រូវជាប់ពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួនដែរឬទេ?

កិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីតែងតែទាមទារការយកចិត្តទុកដាក់ពិសេសពីនាយកដ្ឋានគណនេយ្យ។ គណនេយ្យករត្រូវសិក្សាដោយប្រុងប្រយ័ត្ននូវលក្ខខណ្ឌនៃកិច្ចសន្យា ហើយកំណត់ថាតើនិយោជិតមានអត្ថប្រយោជន៍ជាសម្ភារៈពីការសន្សំលើការប្រាក់ដែរឬទេ និងថាតើអង្គការមានកាតព្វកិច្ចក្នុងការគណនា និងបង់ពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួនដែរឬទេ។

ដើម្បីធ្វើដូចនេះអ្នកត្រូវប្រៀបធៀបតម្លៃពីរ - អត្រាការប្រាក់ក្រោមកិច្ចព្រមព្រៀងនិងតម្លៃស្មើនឹង 2/3 នៃអត្រាការប្រាក់ដែលបង្កើតឡើងដោយធនាគារកណ្តាលនៃប្រទេសរុស្ស៊ីនៅថ្ងៃនៃការទូទាត់ប្រាក់កម្ចី។ ប្រសិនបើការប្រាក់លើប្រាក់កម្ចីគឺតិចជាងតម្លៃដែលបានគណនានេះ ក្នុងករណីនេះពួកគេនិយាយអំពីការលេចឡើងនៃអត្ថប្រយោជន៍សម្ភារៈសម្រាប់និយោជិត ដែលពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួនគួរតែត្រូវបានគណនា។ ចំនួនប្រាក់ចំណូលត្រូវបានគណនាដូចខាងក្រោមៈ

MV = SZ × (2/3 SRf. − PSz) / 365 (366) × T, កន្លែងណា៖

• MB - អត្ថប្រយោជន៍សម្ភារៈ, ជូត។ ;
• SZ - ចំនួនប្រាក់កម្ចីដែលបានចេញឬសមតុល្យនៃចំនួនទឹកប្រាក់បន្ទាប់ពីការទូទាត់ពីមុន, ជូត។
• SRf ។ - អត្រាការផ្តល់ហិរញ្ញប្បទានឡើងវិញមានប្រសិទ្ធិភាពនៅថ្ងៃនៃការទូទាត់ប្រាក់កម្ចី, %;
• PSz - អត្រាប្រាក់កម្ចីដែលបានបញ្ជាក់នៅក្នុងកិច្ចព្រមព្រៀង, %;
• T - ពេលវេលានៃការប្រើប្រាស់ប្រាក់កម្ចីដែលការប្រាក់ត្រូវបានគណនាត្រូវបានគណនាតាមថ្ងៃប្រតិទិន។

ប្រាក់ចំណូលដែលបានគណនាតាមវិធីនេះត្រូវបានបង់ពន្ធក្នុងអត្រា 35% ។

ដូចដែលបានបញ្ជាក់រួចមកហើយពីនិយមន័យ កាលបរិច្ឆេទនៃការកើតឡើងនៃប្រាក់ចំណូលគឺជាថ្ងៃ៖

• ការទូទាត់ដើម្បីបង់ការប្រាក់ប្រសិនបើប្រាក់កម្ចីដល់និយោជិតត្រូវបានចេញដោយការប្រាក់ (ប្រការ 3 ប្រការ 1 មាត្រា 223 នៃក្រមពន្ធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី);
• ការសងប្រាក់កម្ចីពេញលេញ ឬដោយផ្នែក (ប្រសិនបើប្រាក់កម្ចីត្រូវបានចេញដោយមិនគិតថ្លៃ)។

ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះបើយោងតាមការពន្យល់របស់ក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីប្រសិនបើមូលនិធិដែលបានខ្ចីត្រូវបានសងវិញជាផ្នែកបន្ទាប់មកការគណនាអត្ថប្រយោជន៍សម្ភារៈត្រូវបានធ្វើឡើងជាច្រើនដង។ ដូចគ្នានេះដែរអនុវត្តចំពោះការទូទាត់ការប្រាក់សម្រាប់ប្រាក់កម្ចីដែលមានការប្រាក់ដល់និយោជិត។

អត្រានៃការផ្តល់ហិរញ្ញប្បទានឡើងវិញអាចផ្លាស់ប្តូរច្រើនដងក្នុងមួយឆ្នាំ ដូច្នេះគណនេយ្យករត្រូវតែតាមដានឱ្យបានច្បាស់លាស់នូវតម្លៃដែលត្រូវបានកំណត់នៅថ្ងៃដែលប្រាក់កម្ចីត្រូវបានសង។ ស្ថានភាពក៏អាចកើតឡើងនៅពេលដែលអត្រាបានផ្លាស់ប្តូរច្រើនដងក្នុងរយៈពេលទាំងមូលនៃការប្រើប្រាស់ប្រាក់កម្ចី ហើយនេះក៏គួរត្រូវបានយកមកពិចារណាផងដែរនៅពេលគណនា។

ឧទាហរណ៍

អង្គការ IrisCo LLC បានចេញនិងផ្តល់ប្រាក់កម្ចីដល់បុគ្គលិក O.N. Petrushenko ។ នៅលើលក្ខខណ្ឌដូចខាងក្រោម: ចំនួនប្រាក់កម្ចី - 45,000 rubles; រយៈពេលដែលប្រាក់កម្ចីត្រូវបានចេញគឺ 3 ខែគិតចាប់ពីថ្ងៃចេញ។ ការប្រាក់លើប្រាក់កម្ចីគឺ 4% ក្នុងមួយឆ្នាំ។

ប្រាក់កម្ចីនេះត្រូវបានចេញនៅថ្ងៃទី 1 ខែសីហាឆ្នាំ 2016 ។ កិច្ចសន្យាកំណត់លក្ខខណ្ឌនៃការសងការប្រាក់ប្រចាំខែ។ ចំនួនទឹកប្រាក់នៃការទូទាត់ដើម្បីសងបំណុលដើមគឺ 15,000 រូប្លិ៍រៀងរាល់ខែ។

ប្រាក់កម្ចីត្រូវបានសងវិញតាមរយៈតុសាច់ប្រាក់របស់អង្គការជាសាច់ប្រាក់។

កាលបរិច្ឆេទទូទាត់ប្រាក់៖ 08/31/2016, 09/30/2016, 10/31/2016។

អត្រាការបង្វិលសងវិញរហូតដល់ថ្ងៃទី 19 ខែកញ្ញា ឆ្នាំ 2016 គឺ 10.5% (យោងទៅតាម 2/3 នៃអត្រា - 7%) ។ បន្ទាប់ពី 09.19.2016 - 10% (2/3 នៃអត្រា - 6.7%) ។

ការគណនាអត្ថប្រយោជន៍សម្ភារៈសម្រាប់ខែសីហា 2016: MB = 45,000 × (7% - 4%)/366 × 31 = 114.34 rubles ។ ពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួនសម្រាប់ខែសីហា 2016 = 114.34 × 35% = 40.02 rubles ។

ការគណនាអត្ថប្រយោជន៍សម្ភារៈសម្រាប់ខែកញ្ញា ឆ្នាំ 2016៖ MB = (45,000 − 15,000) × (6.7% − 4%)/366 × 30 = 66.39 rubles ។ ពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួនសម្រាប់ខែសីហា 2016 = 66.39 × 35% = 23.24 rubles ។

ការគណនាអត្ថប្រយោជន៍សម្ភារៈសម្រាប់ខែតុលា ឆ្នាំ 2016៖ MB = (30,000 − 15,000) × (6.7% − 4%)/366 × 31 = 34.3 rubles ។ ពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួនសម្រាប់ខែសីហា 2016 = 34.3 × 35% = 12 rubles ។

ប្រសិនបើប្រាក់កម្ចីគ្មានការប្រាក់ត្រូវបានចេញឱ្យនិយោជិត នោះអត្រាការប្រាក់ត្រូវបានចាត់ទុកថាស្មើនឹង 0 ក្នុងករណីនេះរូបមន្តសម្រាប់ការគណនាត្រូវបានធ្វើឱ្យសាមញ្ញ៖

MV = (SZ × 2/3 SRf.) / 365 (366) × T.

យោងតាមលក្ខខណ្ឌនៃឧទាហរណ៍របស់យើងការគណនាអត្ថប្រយោជន៍សម្ភារៈឧទាហរណ៍សម្រាប់ខែសីហានឹងមានដូចខាងក្រោម: MB = (45,000 × 7%) / 366 × 31 = 266,8 rubles ។

រយៈពេលសម្រាប់ការកាត់ទុកពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួនដែលបានកើតឡើងគឺជាថ្ងៃនៃការទូទាត់បន្ទាប់ដល់និយោជិត (ប្រាក់ខែ ការបង់ប្រាក់ជាមុន ការឈប់សម្រាកឈឺ)។

ចំណុចសំខាន់មួយ៖ មានករណីលើកលែងសម្រាប់ការគណនាពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួនលើអត្ថប្រយោជន៍សម្ភារៈ។ វាមានសុពលភាពប្រសិនបើប្រាក់កម្ចីត្រូវបានចេញឱ្យនិយោជិតសម្រាប់ការទិញអាផាតមិន ផ្ទះ កន្លែងស្នាក់នៅផ្សេងទៀត (ឬភាគហ៊ុននៅក្នុងពួកគេ) សម្រាប់ការទិញដីសម្រាប់សាងសង់លំនៅដ្ឋាន។ និយោជិតត្រូវបានលើកលែងពីការបង់ពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួន ប្រសិនបើ៖

• គោលបំណងនៃប្រាក់កម្ចីត្រូវបានបញ្ជាក់នៅក្នុងកិច្ចព្រមព្រៀង ហើយត្រូវគ្នាទៅនឹងគោលបំណងនៃប្រាក់កម្ចីដែលមានរាយក្នុងកថាខណ្ឌ។ 3 ទំ។ 1 ប្រការ 1 សិល្បៈ។ 212 ក្រមពន្ធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី;
• អ្នកខ្ចីបានផ្តល់ការជូនដំណឹងពីការិយាល័យពន្ធអំពីសិទ្ធិក្នុងការកាត់ទ្រព្យសម្បត្តិ។ ឯកសារត្រូវតែមានតំណភ្ជាប់ទៅនឹងកិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីដែលបង្ហាញពីចំនួន និងកាលបរិច្ឆេទនៃការរៀបចំរបស់វា និងឈ្មោះរបស់អង្គការផ្តល់ប្រាក់កម្ចី។

របៀបឆ្លុះបញ្ចាំងប្រាក់កម្ចីដល់និយោជិតក្នុងគណនេយ្យ

ដើម្បីកត់ត្រាប្រាក់កម្ចីដែលបានចេញ និងការទូទាត់លើពួកវានៅក្នុងតារាងគណនី មានគណនី 73 "ការទូទាត់ជាមួយបុគ្គលិកសម្រាប់ប្រតិបត្តិការផ្សេងទៀត" គណនីរង 01 "ការទូទាត់លើប្រាក់កម្ចីដែលបានផ្តល់" ។

ប្រាក់កម្ចីដល់និយោជិត៖ ប្រតិបត្តិការធម្មតា។

ឥណពន្ធគណនី	ឥណទានគណនី
	50 "អ្នកគិតលុយ"	ប្រាក់កម្ចីត្រូវបានចេញឱ្យបុគ្គលិកជាសាច់ប្រាក់តាមរយៈតុសាច់ប្រាក់របស់អង្គការ។
	51 "គណនីចរន្ត"	ចំនួនប្រាក់កម្ចីត្រូវបានផ្ទេរទៅកាតប្រាក់ខែរបស់និយោជិត ឬគណនីផ្ទាល់ខ្លួន
	91.01 "ប្រាក់ចំណូលផ្សេងទៀត"	ការប្រាក់កើនឡើងសម្រាប់ការប្រើប្រាស់មូលនិធិខ្ចី
		ប្រគល់ប្រាក់កម្ចីទាំងស្រុងឬដោយផ្នែកទៅតុសាច់ប្រាក់ជាសាច់ប្រាក់
		ប្រាក់កម្ចីត្រូវបានផ្ទេរទាំងស្រុង ឬដោយផ្នែកទៅគណនីធនាគាររបស់អ្នកឱ្យខ្ចី
70 "ការទូទាត់ជាមួយបុគ្គលិកសម្រាប់ប្រាក់ឈ្នួល"		ការកាត់ប្រាក់ខែរបស់និយោជិតដើម្បីសងប្រាក់កម្ចី
	68.01 "ការគណនាជាមួយថវិកាសម្រាប់ពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួន"	ពន្ធលើប្រាក់ចំណូលត្រូវបានកាត់ទុកពីអត្ថប្រយោជន៍សម្ភារៈ
91.02 "ការចំណាយផ្សេងទៀត"		ចំនួនទឹកប្រាក់លើកលែងនៃបំណុលលើប្រាក់កម្ចីដែលចេញឱ្យនិយោជិតត្រូវបានឆ្លុះបញ្ចាំង

ប្រសិនបើអ្នកគ្រប់គ្រងសម្រេចចិត្តអត់ទោសប្រាក់កម្ចីដល់និយោជិត

ជារឿយៗមានស្ថានភាពនៅពេលដែលនិយោជក អភ័យទោសឱ្យនិយោជិតដោយហេតុផលផ្សេងៗដែលផ្តល់ប្រាក់កម្ចី។ ក្នុងករណីនេះ ទាំងកិច្ចព្រមព្រៀងរវាងភាគីដើម្បីលើកលែងបំណុល ឬកិច្ចព្រមព្រៀងអំណោយគួរតែត្រូវបានគូរឡើង។ ការបញ្ចប់កិច្ចព្រមព្រៀងអំណោយគឺមានប្រយោជន៍ជាងសម្រាប់ទាំងនិយោជិត និងនិយោជក។

និយោជិតទទួលបានប្រាក់ចំណូលស្មើនឹងចំនួនដែលមិនទាន់បានសង (ឬចំនួនផ្សេងទៀតប្រសិនបើបំណុលមិនត្រូវបានលើកលែងទាំងស្រុង) ដែលត្រូវបង់ពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួនក្នុងអត្រា 13% ក្នុងករណីទាំងពីរចុះហត្ថលេខាលើកិច្ចព្រមព្រៀង និងកិច្ចព្រមព្រៀងអំណោយ។

ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយ ជាមួយនឹងកិច្ចព្រមព្រៀងអំណោយ និយោជិតត្រូវបានផ្តល់ឱ្យនូវការកាត់ពន្ធ (លេខកូដកាត់ 501) ក្នុងចំនួនទឹកប្រាក់ 4,000 រូប្លិសម្រាប់ថ្លៃដើមនៃ "អំណោយ" ពីអង្គការ លុះត្រាតែជាការពិតណាស់ ក្នុងអំឡុងពេលឆ្នាំរាយការណ៍មានផ្សេងទៀត ប្រាក់ចំណូលត្រូវបានលើកលែងពីការបង់ពន្ធក្រោមលេខកូដកាត់នេះក្នុងចំនួនទឹកប្រាក់លើសពី 4,000 រូប្លិ៍។

នៅពេលបញ្ចប់កិច្ចព្រមព្រៀង អ្នកឱ្យខ្ចីត្រូវផ្ទេរបុព្វលាភធានារ៉ាប់រងពីចំនួនបំណុលដែលបានលើកលែងទៅថវិកា។ នៅក្នុងករណីនៃកិច្ចព្រមព្រៀងអំណោយមួយកាតព្វកិច្ចបែបនេះត្រូវបានដកចេញពីនិយោជក។

ដោយមិនគិតពីជម្រើសនៃការរចនាដែលបានជ្រើសរើស ចំនួនទឹកប្រាក់នៃការលើកលែងទោសមិនកាត់បន្ថយការចំណាយរបស់អង្គការសម្រាប់គោលបំណងពន្ធនោះទេ។

ប្រាក់កម្ចីគ្មានការប្រាក់ពីនិយោជក គឺជាជម្រើសដ៏ល្អសម្រាប់ប្រាក់កម្ចីដែលទទួលបានពីធនាគារ និងស្ថាប័នហិរញ្ញវត្ថុផ្សេងទៀត។ ទីមួយ ប្រាក់កម្ចីបែបនេះត្រូវបានចេញក្នុងអត្រាការប្រាក់ទាប ឬមិនត្រូវការការទូទាត់ណាមួយសម្រាប់ការប្រើប្រាស់មូលនិធិ។

លើសពីនេះ ដើម្បីទទួលបានប្រាក់កម្ចី អ្នកមិនចាំបាច់ប្រមូលឯកសារមួយកញ្ចប់ធំនោះទេ។ អ្នកអាចរៀនពីរបៀបដើម្បីបញ្ចប់កិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីដោយគ្មានការប្រាក់យ៉ាងត្រឹមត្រូវជាមួយនិយោជិតពីអត្ថបទនេះ។

របៀបបង្កើតកម្មវិធី

ប្រសិនបើអ្នករកឃើញថាអង្គការមួយត្រៀមខ្លួនជាស្រេចក្នុងការផ្តល់ជំនួយផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុ សូមសរសេរពាក្យសុំកម្ចី។ មិនមានអ្វីស្មុគស្មាញអំពីរឿងនេះទេ មិនមានទម្រង់ពិសេសសម្រាប់កម្មវិធីបែបនេះទេ (ជួនកាលនាយកដ្ឋានគណនេយ្យខ្លួនឯងបង្កើតកម្មវិធីគំរូ)។

ប្រសិនបើអ្នកសម្រេចចិត្តសរសេរសេចក្តីថ្លែងការណ៍ក្នុងទម្រង់ណាមួយ សូមធ្វើតាមគំរូខាងក្រោម៖

• បង្ហាញទំហំប្រាក់កម្ចីដែលចង់បាន និងលក្ខខណ្ឌនៃការសងត្រលប់;
• ត្រូវប្រាកដថាបង្ហាញពីគោលបំណងដែលក្រុមហ៊ុននឹងផ្តល់មូលនិធិ។
• ចង្អុលបង្ហាញនៅក្នុងកម្មវិធីអំពីលក្ខខណ្ឌសម្រាប់ការប្រើប្រាស់មូលនិធិដោយមិនគិតថ្លៃ (កម្ចីគ្មានការប្រាក់)។

គោលដៅដែលបានបញ្ជាក់នៅក្នុងពាក្យសុំ មិនចាំបាច់ពាក់ព័ន្ធនឹងការទិញ ឬសាងសង់អចលនទ្រព្យនោះទេ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ អង្គការមានឆន្ទៈបំផុតក្នុងការចេញប្រាក់កម្ចីសម្រាប់គោលបំណងបែបនេះ។

លើសពីនេះ ប្រាក់កម្ចីគ្មានការប្រាក់សម្រាប់ការទិញលំនៅដ្ឋានមិនបន្ទុកអ្នកទទួលមូលនិធិជាមួយនឹងការគិតថ្លៃពន្ធបន្ថែមនោះទេ ប៉ុន្តែនេះនឹងត្រូវបានពិភាក្សាដូចខាងក្រោម។

មុននឹងបង្កើតពាក្យសុំ សូមទៅកាន់ផ្នែកគណនេយ្យ ហើយបញ្ជាក់ព័ត៌មានលម្អិតទាំងអស់នៃប្រាក់កម្ចីគ្មានការប្រាក់ រកមើលថាតើមានឱកាសបែបនេះឬអត់។

តម្រូវការសម្រាប់និយោជិតក្នុងការខ្ចីប្រាក់

ការសម្រេចចិត្តផ្តល់ប្រាក់កម្ចីដោយមិនមានការប្រាក់ដល់និយោជិតគឺធ្វើឡើងដោយអ្នកគ្រប់គ្រងរបស់ក្រុមហ៊ុន។

ក្នុងករណីនេះកត្តាខាងក្រោមត្រូវបានគេយកមកពិចារណាជាញឹកញាប់បំផុត:

• រយៈពេលសរុបនៃសេវាកម្មរបស់និយោជិតនៅក្នុងអង្គការ;
• គុណភាពផ្ទាល់ខ្លួន ទំនួលខុសត្រូវ ករណីអវត្តមាន។ល។
• សេចក្តីយោងតួអក្សរពីប្រធាននាយកដ្ឋាន;
• ចំនួនប្រាក់បៀវត្សរ៍ ភាពអាចរកបាននៃប្រាក់កម្ចីដែលមិនបានបិទ ស្ថានភាពហិរញ្ញវត្ថុជាទូទៅ។
• គោលបំណងដែលមូលនិធិត្រូវបានចេញ;
• សមត្ថភាពហិរញ្ញវត្ថុរបស់ក្រុមហ៊ុននៅពេលដាក់ពាក្យ។

ឯកសារ និងព័ត៌មានចាំបាច់

ប្រាក់កម្ចីគ្មានការប្រាក់ត្រូវបានផ្តល់ជូននិយោជិតដោយអង្គការដែលមានន័យថាឯកសារចាំបាច់ទាំងអស់មាននៅក្នុងនាយកដ្ឋានគណនេយ្យរួចហើយ។

នាយកដ្ឋានគណនេយ្យនឹងវាយតម្លៃកម្រិតប្រាក់ចំណូលរបស់និយោជិត រៀបចំឯកសារទាំងអស់ដែលចាំបាច់ដើម្បីទទួលបានប្រាក់កម្ចី និងគណនាចំនួននៃការទូទាត់ប្រចាំខែ។

ដូច្នេះ បញ្ជីពេញលេញនៃឯកសារដែលត្រូវការដើម្បីទទួលបានប្រាក់កម្ចីគ្មានការប្រាក់រួមមាន៖

• ពាក្យស្នើសុំប្រាក់កម្ចី។ ការសម្រេចចិត្តរបស់អ្នកគ្រប់គ្រងត្រូវបានសរសេរនៅទីនេះ - នៅក្នុងសេចក្តីថ្លែងការណ៍;
• កិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីដែលចុះហត្ថលេខាដោយភាគីទាំងពីរចំពោះប្រតិបត្តិការ។ កិច្ចសន្យាតែងតែត្រូវបានបញ្ជាក់ដោយត្រាមួយ;
• ប្រសិនបើនិយោជិតម្នាក់បានសរសេរពាក្យស្នើសុំប្រាក់កម្ចីដែលមានគោលដៅ (ឧទាហរណ៍ ដើម្បីទិញអាផាតមិន) អង្គការអាចស្នើសុំភស្តុតាងឯកសារអំពីតម្រូវការដើម្បីកែលម្អលក្ខខណ្ឌលំនៅដ្ឋាន។ ដើម្បីធ្វើដូចនេះអ្នកអាចដាក់វិញ្ញាបនបត្រនៃសមាសភាពគ្រួសារឬផែនការលំនៅដ្ឋាន;
• ក្រុមហ៊ុនក៏រៀបចំការបញ្ជាទិញ និងការជូនដំណឹងផងដែរ។

គូរឡើង និងអនុវត្តកិច្ចព្រមព្រៀងកម្ចីគ្មានការប្រាក់

កិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីគ្មានការប្រាក់ជាមួយនិយោជិតត្រូវតែរួមបញ្ចូលលក្ខខណ្ឌដោយផ្អែកលើមូលនិធិដែលត្រូវបានផ្តល់។

នេះរួមបញ្ចូលទាំងព័ត៌មានខាងក្រោម៖

• ទំហំប្រាក់កម្ចី;
• ថ្ងៃផុតកំណត់សម្រាប់ការផ្តល់;
• លក្ខខណ្ឌនៃការប្រើប្រាស់ប្រាក់កម្ចីដោយឥតគិតថ្លៃ។ ប្រសិនបើលក្ខខណ្ឌនេះមិនមាននៅក្នុងកិច្ចព្រមព្រៀងទេ ការប្រាក់នឹងត្រូវបានគិតប្រាក់ដោយស្វ័យប្រវត្តិលើចំនួនប្រាក់កម្ចីដោយអនុលោមតាមអត្រាការបង្វិលសងរបស់ធនាគារកណ្តាល។
• កិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីដែលមានគោលដៅកំណត់គោលដៅសម្រាប់ការអនុវត្តនូវមូលនិធិណាមួយដែលត្រូវបានផ្តល់។

ភាគីនៃកិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីជាមួយនិយោជិតគឺអង្គការ (អ្នកឱ្យខ្ចី) និងបុគ្គល (និយោជិត - អ្នកខ្ចី) ។ អ្នកតំណាងដែលមានការអនុញ្ញាតពីនាយកក្រុមហ៊ុនអាចដើរតួជាអ្នកផ្តល់ប្រាក់កម្ចី។

បន្ទាប់ពីការគូរនិងចុះហត្ថលេខាលើកិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីជាមួយនិយោជិកការបញ្ជាទិញដើម្បីចេញប្រាក់កម្ចីត្រូវបានចេញ។ ច្បាប់​មិន​ផ្តល់​នូវ​ទម្រង់​បញ្ជា​ពិសេស​ទេ ដូច្នេះ​ឯកសារ​អាច​ត្រូវ​បាន​គូរ​ឡើង​ក្នុង​ទម្រង់​ណា​មួយ​។

ការបញ្ជាទិញបញ្ជាក់ឈ្មោះពេញរបស់និយោជិត ការសម្រេចចិត្តចេញប្រាក់កម្ចី ទំហំប្រាក់កម្ចី និងលក្ខខណ្ឌនៃការផ្តល់។

កិច្ចព្រមព្រៀងនេះត្រូវបានគេចាត់ទុកថាបានបញ្ចប់ចាប់ពីពេលដែលប្រាក់ត្រូវបានផ្ទេរទៅឱ្យអ្នកខ្ចី។ ការផ្ទេរប្រាក់ត្រូវបានបញ្ជាក់ដោយការបញ្ជាទិញការទូទាត់ និងការបញ្ជាទិញសាច់ប្រាក់ចំណាយ។

អ្នកខ្ចីក៏អាចសរសេរបង្កាន់ដៃសម្រាប់ប្រាក់កម្ចីដែលបង្ហាញពីឈ្មោះពេញ និងព័ត៌មានលម្អិតអំពីលិខិតឆ្លងដែនរបស់និយោជិត ឈ្មោះអង្គការ កាលបរិច្ឆេទនៃកិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចី និងចំនួនទឹកប្រាក់ដែលទទួលបាន។

កិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីដែលមានគោលដៅជាមួយនិយោជិតតម្រូវឱ្យនិយោជិតបំពេញលក្ខខណ្ឌដូចខាងក្រោមៈ ប្រើប្រាក់ដែលទទួលបានយ៉ាងតឹងរ៉ឹងសម្រាប់គោលបំណងជាក់លាក់។

ក្នុងករណីនេះអ្នកខ្ចីត្រូវមានកាតព្វកិច្ចផ្តល់ឱ្យក្រុមហ៊ុននូវឱកាសដើម្បីគ្រប់គ្រងការចំណាយនៃមូលនិធិ។

ដើម្បីធ្វើដូច្នេះ កូនបំណុលអាចដាក់ឯកសារដូចជា បញ្ជាទូទាត់ វិក័យប័ត្រសម្រាប់ការទូទាត់សម្រាប់អចលនទ្រព្យ កិច្ចព្រមព្រៀងទិញលក់ វិញ្ញាបនបត្រចុះបញ្ជីរដ្ឋនៃអចលនទ្រព្យ វិញ្ញាបនបត្រទទួលយក។ល។

បញ្ជីឯកសារបែបនេះ និងថ្ងៃផុតកំណត់សម្រាប់ការផ្តល់អាចត្រូវបានបញ្ជាក់នៅក្នុងកិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីដោយខ្លួនឯង។

កិច្ចសន្យាគំរូ

កិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីគ្មានការប្រាក់ជាមួយនិយោជិតត្រូវបានគូរឡើងក្នុងទម្រង់ជាលាយលក្ខណ៍អក្សរសាមញ្ញ យោងទៅតាមក្រុមហ៊ុនដែលអនុវត្តដើម្បីផ្តល់ឱ្យនិយោជិត (អ្នកខ្ចី) នូវមូលនិធិដោយមិនគិតថ្លៃសម្រាប់ការប្រើប្រាស់របស់ពួកគេ ហើយអ្នកខ្ចីទទួលបន្ទុកប្រើប្រាស់ប្រាក់កម្ចីសម្រាប់របស់ខ្លួន។ គោលបំណងដែលបានគ្រោងទុក (សម្រាប់កិច្ចព្រមព្រៀងគោលដៅ) ហើយប្រគល់ប្រាក់វិញក្នុងរយៈពេលកំណត់។

កិច្ចសន្យាត្រូវតែបង្ហាញថាប្រាក់កម្ចីគឺគ្មានការប្រាក់។ ប្រាក់កម្ចីឥតគិតថ្លៃ អនុញ្ញាតឱ្យមានការទូទាត់សងឆាប់។ លក្ខខណ្ឌបន្ថែមសម្រាប់ការសងប្រាក់មុន (ឧទាហរណ៍ រយៈពេលជូនដំណឹង) អាចត្រូវបានបញ្ជាក់នៅក្នុងកិច្ចសន្យា។

ឯកសារត្រូវតែបង្ហាញពីនីតិវិធីសម្រាប់ការសងប្រាក់កម្ចី។ ប្រសិនបើកិច្ចព្រមព្រៀងមិននិយាយអ្វីអំពីរឿងនេះទេ អ្នកខ្ចីអាចប្រគល់ប្រាក់វិញតាមឆន្ទានុសិទ្ធិរបស់គាត់ (ឧទាហរណ៍ ដោយការផ្ទេរទៅគណនីចរន្តរបស់ស្ថាប័ន ឬដោយការដាក់ប្រាក់តាមរយៈការចុះបញ្ជីសាច់ប្រាក់)។

នៅពេលគូរឯកសារ អ្នកអាចត្រូវបានណែនាំដោយកិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីគ្មានការប្រាក់គំរូសម្រាប់និយោជិត ដែលរួមបញ្ចូលទិន្នន័យដូចខាងក្រោម៖

• កន្លែងនៃការចុះហត្ថលេខាលើកិច្ចសន្យា;
• កាលបរិច្ឆេទនៃការសន្និដ្ឋាន;
• ឈ្មោះរបស់ស្ថាប័នផ្តល់ប្រាក់កម្ចីដែលបង្ហាញពីឈ្មោះពេញរបស់ស្ថាបនិក;
• ឈ្មោះពេញ ព័ត៌មានលម្អិតអំពីលិខិតឆ្លងដែនរបស់និយោជិត (អ្នកខ្ចី)។ នៅទីនេះអ្នកអាចបញ្ជាក់ទីតាំងរបស់និយោជិត;
• ផ្នែក "ប្រធានបទនៃកិច្ចព្រមព្រៀង"៖ ចំនួនប្រាក់កម្ចីគ្មានការប្រាក់ រយៈពេលសងត្រលប់។ អ្នកអាចសរសេរនៅលើបន្ទាត់ដាច់ដោយឡែកថាគ្មានការប្រាក់ត្រូវបានគិតថ្លៃសម្រាប់ការប្រើប្រាស់ប្រាក់កម្ចី។
• ផ្នែក "សិទ្ធិ និងកាតព្វកិច្ចរបស់ភាគី"៖ អំឡុងពេលដែលអ្នកផ្តល់ប្រាក់កម្ចីត្រូវមានកាតព្វកិច្ចផ្តល់មូលនិធិ ភាពញឹកញាប់ និងវិធីសាស្រ្តនៃការសងប្រាក់កម្ចី។ នៅទីនេះអ្នកអាចភ្ជាប់តារាងជាមួយនឹងកាលវិភាគទូទាត់ប្រចាំខែ។ ផ្នែកនេះក៏គួរតែបង្ហាញពីលទ្ធភាពនៃការសងប្រាក់កម្ចីទាន់ពេល។
• ផ្នែក "ទំនួលខុសត្រូវរបស់ភាគី"៖ ការពិន័យ ការផាកពិន័យ ។ល។
• ផ្នែក "ឧប្បត្តិហេតុដោយបង្ខំ"៖ នៅទីនេះអ្នកត្រូវបញ្ជាក់ពីកាលៈទេសៈដែលភាគីត្រូវបានដោះលែងពីការទទួលខុសត្រូវចំពោះការខកខានមិនបានបំពេញលក្ខខណ្ឌនៃកិច្ចសន្យា។
• ផ្នែក "ការសម្ងាត់"៖ ចំណាំថាលក្ខខណ្ឌនៃកិច្ចព្រមព្រៀងនេះមិនមែនជាកម្មវត្ថុនៃការបង្ហាញនោះទេ។
• ផ្នែក "ដំណោះស្រាយវិវាទ": វិធីសាស្រ្តនៃការដោះស្រាយវិវាទ ការបញ្ជូនវិវាទទៅតុលាការ;
• ផ្នែក "បទប្បញ្ញត្តិចុងក្រោយ"៖ លក្ខខណ្ឌសម្រាប់ធ្វើការផ្លាស់ប្តូរ ឬបន្ថែមលើកិច្ចព្រមព្រៀង ចំនួនច្បាប់ចម្លង។ល។
• អាសយដ្ឋាន ព័ត៌មានលម្អិត ហត្ថលេខារបស់ភាគី។

កិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីជាមួយនិយោជិតក៏រួមបញ្ចូលផងដែរនូវកាលវិភាគសម្រាប់ការផ្តល់ និងការទូទាត់សងប្រាក់កម្ចី។ ប្រសិនបើកិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីត្រូវបានបន្ត កិច្ចព្រមព្រៀងបន្ថែមអាចត្រូវបានគូរឡើង។

ទំនួលខុសត្រូវរបស់ភាគី

ករណីលើកលែងគឺជាករណីនៅពេលដែលប្រាក់កម្ចីឥតគិតថ្លៃត្រូវបានផ្តល់ជូនសម្រាប់ការសាងសង់ឬការទិញអចលនទ្រព្យ (អ្នកខ្ចីត្រូវតែមានសិទ្ធិទទួលបានការកាត់ពន្ធលើអចលនទ្រព្យ) ។

ដូច្នេះមិនមានអ្វីស្មុគស្មាញក្នុងដំណើរការបង្កើតកិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីគ្មានការប្រាក់ជាមួយនិយោជិតនោះទេ។

ប្រសិនបើអ្នកចង់ទទួលបានជំនួយផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុពីនិយោជករបស់អ្នក សូមបញ្ជាក់នៅក្នុងពាក្យសុំរបស់អ្នកអំពីគោលបំណងដែលមូលនិធិត្រូវការ - នេះនឹងបង្កើនឱកាសនៃការសម្រេចចិត្តជាវិជ្ជមានលើផ្នែកនៃថ្នាក់លើរបស់អ្នក។

វីដេអូ៖ ក្រុមហ៊ុនចេញប្រាក់កម្ចីដល់និយោជិត - ពន្ធលើការបង់ពន្ធ

_________ "______" ______________

តទៅនេះហៅថា "អ្នកឱ្យខ្ចី" តំណាងដោយ ______________________ ធ្វើសកម្មភាពនៅលើមូលដ្ឋាននៃ _____________ នៅលើដៃម្ខាង និងនិយោជិត ___________________________________ ធ្វើការឱ្យអ្នកឱ្យខ្ចីក្នុងមុខតំណែង __________________________ ក្រោយមកហៅថាអ្នកខ្ចី ផ្ទុយទៅវិញ ដៃ, បានចូលទៅក្នុងកិច្ចព្រមព្រៀងនេះដូចខាងក្រោម:

1. ប្រធានបទនៃកិច្ចព្រមព្រៀង

១.១. អ្នកឱ្យខ្ចីផ្ទេរទៅឱ្យអ្នកខ្ចីនូវភាពជាម្ចាស់នៃមូលនិធិក្នុងចំនួន _____________ (___________________) រូប្លិ (តទៅនេះហៅថាចំនួនប្រាក់កម្ចី) ហើយអ្នកខ្ចីត្រូវប្រគល់ចំនួនប្រាក់កម្ចីទៅឱ្យអ្នកឱ្យខ្ចីវិញដោយ "__"__________ ។

គ្មានការប្រាក់ត្រូវបានគិតថ្លៃសម្រាប់ការប្រើប្រាស់ប្រាក់កម្ចី។

១.២. ប្រាក់កម្ចីត្រូវបានចាត់ទុកថាត្រូវបានផ្តល់ចាប់ពីពេលដែលចំនួនទឹកប្រាក់កម្ចីត្រូវបានផ្ទេរទៅឱ្យអ្នកខ្ចី ហើយវិញ្ញាបនបត្រទទួលយកត្រូវបានចុះហត្ថលេខារវាងភាគី។

១.៣. ចំនួនប្រាក់កម្ចី ឬផ្នែកដែលត្រូវគ្នាត្រូវបានចាត់ទុកថាប្រគល់មកវិញដោយអ្នកខ្ចីនៅពេលដាក់ប្រាក់ទៅក្នុងតុសាច់ប្រាក់របស់អ្នកឱ្យខ្ចី ហើយទទួលបានឯកសារបញ្ជាក់អត្តសញ្ញាណ (បង្កាន់ដៃ សកម្មភាព) ឬនៅពេលផ្ទេរប្រាក់ដែលត្រូវគ្នាទៅគណនីធនាគាររបស់អ្នកឱ្យខ្ចី។ .

2. សិទ្ធិ និងកាតព្វកិច្ចរបស់ភាគី

២.១. អ្នកផ្តល់ប្រាក់កម្ចីមានកាតព្វកិច្ចផ្ទេរចំនួនប្រាក់កម្ចីទៅឱ្យអ្នកខ្ចីក្រោមវិញ្ញាបនបត្រទទួលយកក្នុងរយៈពេល __________ ថ្ងៃធ្វើការចាប់ពីថ្ងៃចុះហត្ថលេខាលើកិច្ចព្រមព្រៀងនេះ។

២.២. អ្នកខ្ចីត្រូវមានកាតព្វកិច្ចសងប្រាក់កម្ចីដែលបានទទួលក្នុងការដំឡើងស្មើៗគ្នា - ____________ (_________________________) rubles ប្រចាំខែក្នុងអំឡុងពេល ________________________ ដោយចាប់ផ្តើមពី ________________________________________ តាមកាលវិភាគដូចខាងក្រោមៈ

២.៣. អ្នកខ្ចីមានសិទ្ធិសងប្រាក់កម្ចីមុនកាលកំណត់។

២.៤. ប្រសិនបើអ្នកខ្ចីបំពានលើកាលកំណត់ដែលបានកំណត់សម្រាប់ការសងបំណុលបន្ទាប់ទៀត នោះអ្នកឱ្យខ្ចីមានសិទ្ធិទាមទារឱ្យសងវិញទាន់ពេលនៃចំនួនប្រាក់កម្ចីដែលនៅសល់។

២.៥. អ្នកខ្ចីមានកាតព្វកិច្ចសងប្រាក់កម្ចីមុនកាលកំណត់ ក្នុងករណីបញ្ចប់កិច្ចសន្យាការងារជាមួយអ្នកឱ្យខ្ចី (កិច្ចសន្យាការងារលេខ __ ចុះថ្ងៃទី __________) ក្នុងករណីនេះ ប្រាក់កម្ចីត្រូវសងវិញក្នុងរយៈពេល _________ ថ្ងៃ (ខែ) ចាប់ពីថ្ងៃ កាលបរិច្ឆេទនៃការបញ្ចប់កិច្ចសន្យាការងារ។

3. ទំនួលខុសត្រូវរបស់ភាគី

៣.១. ក្នុងករណីដែលមិនបំពេញ ឬបំពេញកាតព្វកិច្ចដោយមិនត្រឹមត្រូវដោយភាគីណាមួយនៅក្រោមកិច្ចព្រមព្រៀងនេះ ភាគីដែលមិនស្មោះត្រង់ត្រូវមានកាតព្វកិច្ចទូទាត់សងដល់ភាគីម្ខាងទៀតសម្រាប់ការខាតបង់ដែលបណ្តាលមកពីការមិនបំពេញនោះ។

៣.២. ក្នុងករណីខកខានក្នុងការសងប្រាក់កម្ចី ឬផ្នែកខ្លះក្នុងរយៈពេលកំណត់ដោយកិច្ចព្រមព្រៀងនេះ អ្នកខ្ចីត្រូវបង់ការផាកពិន័យជាចំនួន ___% នៃចំនួនប្រាក់កម្ចីដែលមិនទាន់បានសងវិញ ឬមួយផ្នែកសម្រាប់ការពន្យារពេលនីមួយៗ។

៣.៣. អ្នកឱ្យខ្ចីមានកាតព្វកិច្ចបង់ការផាកពិន័យឱ្យអ្នកខ្ចីក្នុងចំនួន ____% នៃចំនួនប្រាក់កម្ចីសម្រាប់ការពន្យារពេលនីមួយៗ ប្រសិនបើអ្នកឱ្យខ្ចីមិនគោរពតាមលក្ខខណ្ឌនៃប្រការ 2.1 ។ សម្រាប់ហេតុផលលើសពីការគ្រប់គ្រងរបស់អ្នកខ្ចី។

4. បង្ខំ

៤.១. ភាគីត្រូវបានដោះលែងពីការទទួលខុសត្រូវចំពោះការបរាជ័យមួយផ្នែក ឬពេញលេញក្នុងការបំពេញកាតព្វកិច្ចក្រោមកិច្ចព្រមព្រៀងនេះ ប្រសិនបើការបរាជ័យនេះគឺជាផលវិបាកនៃកាលៈទេសៈដ៏ធ្ងន់ធ្ងរដែលកើតឡើងបន្ទាប់ពីការបញ្ចប់នៃកិច្ចព្រមព្រៀងនេះជាលទ្ធផលនៃកាលៈទេសៈវិសាមញ្ញដែលភាគីមិនអាចទាយទុកជាមុន ឬរារាំងបាន។

៤.២. ការចាត់ថ្នាក់នៃកាលៈទេសៈមួយចំនួនថាជាមហាអំណាច ត្រូវបានអនុវត្តនៅលើមូលដ្ឋាននៃទំនៀមទម្លាប់អាជីវកម្ម។

5. ឯកជនភាព

លក្ខខណ្ឌនៃកិច្ចព្រមព្រៀងនេះ និងកិច្ចព្រមព្រៀងបន្ថែម (ពិធីការ។

6. ដំណោះស្រាយវិវាទ

៦.១. រាល់វិវាទ និងការខ្វែងគំនិតគ្នាដែលអាចកើតឡើងរវាងភាគីលើបញ្ហាដែលមិនត្រូវបានដោះស្រាយនៅក្នុងអត្ថបទនៃកិច្ចព្រមព្រៀងនេះនឹងត្រូវបានដោះស្រាយតាមរយៈការចរចាដោយផ្អែកលើច្បាប់បច្ចុប្បន្ន និងទំនៀមទម្លាប់អាជីវកម្ម។

៦.២. ប្រសិនបើបញ្ហាចម្រូងចម្រាសមិនត្រូវបានដោះស្រាយកំឡុងពេលចរចា វិវាទត្រូវបានដោះស្រាយនៅក្នុងតុលាការតាមរបៀបដែលកំណត់ដោយច្បាប់បច្ចុប្បន្ន។

7. លក្ខខណ្ឌ និងការបញ្ចប់នៃកិច្ចព្រមព្រៀង

៧.១. កិច្ចព្រមព្រៀងនេះចូលជាធរមានចាប់ពីពេលដែលអ្នកឱ្យខ្ចីផ្ទេរចំនួនប្រាក់កម្ចីទៅឱ្យអ្នកខ្ចី ហើយបញ្ចប់បន្ទាប់ពីភាគីបានបំពេញកាតព្វកិច្ចរបស់ខ្លួនស្របតាមលក្ខខណ្ឌនៃកិច្ចព្រមព្រៀង។

8. បទប្បញ្ញត្តិចុងក្រោយ

៨.១. រាល់ការផ្លាស់ប្តូរ និងការបន្ថែមលើកិច្ចព្រមព្រៀងនេះមានសុពលភាព ផ្តល់ថាពួកវាត្រូវបានធ្វើឡើងជាលាយលក្ខណ៍អក្សរ និងចុះហត្ថលេខាយ៉ាងត្រឹមត្រូវដោយតំណាងដែលមានការអនុញ្ញាតរបស់ភាគី។

៨.២. រាល់ការជូនដំណឹង និងការទំនាក់ទំនងត្រូវតែផ្តល់ជាលាយលក្ខណ៍អក្សរ។

៨.៣. កិច្ច​ព្រមព្រៀង​នេះ​ត្រូវ​បាន​គូរ​ឡើង​ជា​ពីរ​ច្បាប់​ដែល​មាន​កម្លាំង​ផ្លូវ​ច្បាប់​ស្មើ​គ្នា មួយ​ច្បាប់​ចម្លង​សម្រាប់​ភាគី​នីមួយៗ។

អាស័យដ្ឋាន និងព័ត៌មានលម្អិតរបស់ភាគី

ហត្ថលេខារបស់ភាគី

កិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីជាមួយនិយោជិតនៃសហគ្រាស - គំរូនៃឯកសារនេះអាចទាញយកបានដោយអ្នកអាននៅលើគេហទំព័ររបស់យើង។ កិច្ចព្រមព្រៀងមានចំណុចមួយចំនួនដែលវាត្រូវបានណែនាំឱ្យកំណត់នៅក្នុងអត្ថបទនៃកិច្ចព្រមព្រៀង។ យើងនឹងនិយាយអំពីបញ្ហានេះ និងបញ្ហាផ្សេងទៀតទាក់ទងនឹងកិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីរវាងបុគ្គលិកក្រុមហ៊ុន និងអង្គការមួយបន្ថែមទៀតនៅក្នុងការបោះពុម្ពផ្សាយ។

ច្បាប់ស្តីពីទំនាក់ទំនងខ្ចីរវាងនិយោជិតនិង LLC, JSC, សហគ្រាសឯកតារដ្ឋ, សហគ្រាសឯកតាក្រុង

កិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីគំរូសម្រាប់និយោជិតនៃអង្គការមួយគឺស្ទើរតែមិនខុសពីគំរូនៃប្រតិបត្តិការប្រាក់កម្ចីធម្មតានោះទេ។ ទំនាក់ទំនងទាំងនេះត្រូវបានគ្រប់គ្រងដោយ§ 1 Ch ។ 42 នៃក្រមរដ្ឋប្បវេណីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី (តទៅនេះហៅថាក្រមរដ្ឋប្បវេណីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី) ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយប្រភេទនៃកិច្ចសន្យាដែលកំពុងពិចារណាមានសមាសភាពប្រធានបទពិសេស: និយោជកនិងនិយោជិតដែលធ្វើការកែតម្រូវដោយខ្លួនឯង។

ឧទាហរណ៍ ច្បាប់ពិសេសស្តីពីកម្ចីអ្នកប្រើប្រាស់ ដែលផ្តល់ដោយច្បាប់ "ស្តីពីឥណទានអ្នកប្រើប្រាស់ (ប្រាក់កម្ចី)" ចុះថ្ងៃទី 21 ខែធ្នូ ឆ្នាំ 2013 លេខ 353-FZ មិនអនុវត្តចំពោះអន្តរកម្មរវាងនិយោជិត និងនិយោជកទេ។ ប្រភពដែលបានបញ្ជាក់នៅក្នុងរង។ 5 ទំ។ 1 សិល្បៈ។ 3 ខ្លួនវាដកមនុស្សទាំងនេះចេញពីវិសាលភាពនៃសកម្មភាពរបស់ខ្លួន។

កិច្ច​ព្រម​ព្រៀង​នេះ​ស្ថិត​នៅ​ចំណុច​ប្រសព្វ​នៃ​ច្បាប់​រដ្ឋប្បវេណី និង​ច្បាប់​ការងារ។ ក្នុងន័យនេះ ការបង្កើតទំនាក់ទំនងខ្ចីកើតឡើងក្រោមឥទិ្ធពលនៃស្តង់ដារការងារ ជាឧទាហរណ៍ក្នុងបញ្ហានៃការកាត់ប្រាក់ឈ្នួល។

តើនិយោជិតអាចទទួលបានប្រាក់កម្ចីពីអង្គការដោយរបៀបណា?

ដើម្បីទទួលបានប្រាក់កម្ចីនិយោជិតអនុវត្តទៅរដ្ឋបាលជាមួយនឹងពាក្យសុំក្នុងទម្រង់ណាមួយឬក្នុងទម្រង់ដែលបង្កើតឡើងដោយសហគ្រាស។ ពលរដ្ឋ​អាច​បញ្ជាក់​ពី​គោល​បំណង​អ្វី​ដែល​គាត់​ត្រូវ​ការ​លុយ។ បន្ទាប់មក ប្រាក់កម្ចីក្លាយជាកម្ចីគោលដៅដោយមានលក្ខខណ្ឌដែលនិយោជកអាចគ្រប់គ្រងការប្រើប្រាស់ប្រាក់កម្ចីបាន។

ដោយផ្អែកលើសំណើដែលបានរៀបរាប់ខាងលើ អ្នកគ្រប់គ្រងធ្វើការសម្រេចចិត្តលើការផ្តល់ប្រាក់កម្ចី ឬបដិសេធ។ ទន្ទឹមនឹងនេះ អង្គការមានសេរីភាពក្នុងការជ្រើសរើសលក្ខខណ្ឌនៃប្រតិបត្តិការនាពេលអនាគត ដែលមិនតែងតែស្របគ្នានឹងសំណើរបស់និយោជិតនោះទេ។ ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយគ្មាននរណាម្នាក់បង្ខំពលរដ្ឋឱ្យចូលទៅក្នុងកិច្ចព្រមព្រៀងដែលមិនអំណោយផលសម្រាប់គាត់ទេ។

នេះបើយោងតាមផ្នែកទី 1 នៃសិល្បៈ។ 808 នៃក្រមរដ្ឋប្បវេណីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីកិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីជាមួយនិយោជិតតែងតែត្រូវបានបញ្ចប់ជាលាយលក្ខណ៍អក្សរ។ ដើម្បីបញ្ជាក់ពីការផ្ទេរប្រាក់ ការបញ្ជាទិញបង្កាន់ដៃសាច់ប្រាក់ (សម្រាប់ការដកសាច់ប្រាក់) ឬបង្កាន់ដៃ និងការបញ្ជាទិញ (សម្រាប់ការផ្ទេរប្រាក់មិនមែនសាច់ប្រាក់) អាចត្រូវបានចេញ។

លក្ខណៈពិសេសនៃប្រាក់កម្ចីជាមួយនឹងការប្រាក់រវាងនាយកនិង LLC, JSC ។ ប្រាក់កម្ចីសម្រាប់នាយកពីសហគ្រាសឯកតា

យោងតាមច្បាប់បច្ចុប្បន្ន (មាត្រា 22 នៃច្បាប់ "ស្តីពីរដ្ឋនិងក្រុង ... " ចុះថ្ងៃទី 14 ខែវិច្ឆិកាឆ្នាំ 2002 លេខ 161-FZ មាត្រា 45 នៃច្បាប់ "ស្តីពីសង្គម ... ​​" ចុះថ្ងៃទី 8 ខែកុម្ភៈឆ្នាំ 1998 14-FZ មាត្រា 81 នៃច្បាប់ "ស្តីពីភាគហ៊ុនរួម..." ចុះថ្ងៃទី 26 ខែធ្នូ ឆ្នាំ 1995 លេខ 208-FZ) ស្ថាប័នប្រតិបត្តិតែមួយគត់គឺជាភាគីដែលចាប់អារម្មណ៍។ ដូច្នេះមុននឹងបញ្ចប់ប្រតិបត្តិការជាមួយគាត់ ក្រុមហ៊ុនត្រូវតែជូនដំណឹងដល់អ្នកចូលរួមរបស់ខ្លួនអំពីរឿងនេះ។

ការជូនដំណឹងត្រូវតែបង្ហាញ៖

• ឈ្មោះនៃប្រតិបត្តិការ;
• តើអ្នកណាជាភាគីដែលចាប់អារម្មណ៍;
• ចំនួនទឹកប្រាក់នៃកិច្ចព្រមព្រៀង;
• លក្ខខណ្ឌមូលដ្ឋាននៃកិច្ចព្រមព្រៀង និងការសងប្រាក់កម្ចី។

ប្រសិនបើគ្មានអ្នកចូលរួមណាមួយទាមទារការព្រមព្រៀងលើលក្ខខណ្ឌនៃប្រតិបត្តិការទេនោះ មិនចាំបាច់មានការយល់ព្រមទេ។ ប៉ុន្តែសហគ្រាសរដ្ឋ និងក្រុង តម្រូវឱ្យមានការអនុញ្ញាតពីម្ចាស់របស់ពួកគេ ដើម្បីចេញប្រាក់កម្ចីដល់អ្នកគ្រប់គ្រង (តំណាងនិយោជក)។ ប្រាក់កម្ចីគ្មានការប្រាក់ក៏មានរវាងនាយក និង LLC ផងដែរ។ ក្នុងករណីនេះ ចាំបាច់ត្រូវបង្ហាញនៅក្នុងកិច្ចព្រមព្រៀងថា ការប្រាក់មិនត្រូវបានបង្កើតនៅក្រោមកិច្ចព្រមព្រៀងនោះទេ។

កិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីការប្រាក់របស់និយោជិត - គំរូ

តាមក្បួនទូទៅ ប្រតិបត្តិការមួយតែងតែត្រូវបានសន្មត់ថាត្រូវបង់។ ប្រសិនបើអត្រាការប្រាក់មិនត្រូវបានយល់ព្រមទេ វានឹងស្មើនឹងអត្រាការប្រាក់ឡើងវិញ។ ប្រសិនបើកិច្ចព្រមព្រៀងមានព័ត៌មានអំពីការប្រាក់នោះ វាអាចត្រូវបានកំណត់ដូចខាងក្រោម៖

1. អ្នកឱ្យខ្ចីផ្ទេរប្រាក់ទៅឱ្យអ្នកខ្ចីក្នុងចំនួនទឹកប្រាក់ 200,000 រូប្លិ ហើយអ្នកខ្ចីត្រូវប្រគល់ប្រាក់ឱ្យអ្នកខ្ចីវិញនូវចំនួនទឹកប្រាក់ស្មើគ្នា។
2. នៅក្រោមកិច្ចព្រមព្រៀងនេះ ការប្រាក់ត្រូវបានគិតលើចំនួនប្រាក់កម្ចីក្នុងចំនួន 0.5% នៃចំនួនដើមទុនដែលនៅសល់នៅថ្ងៃទូទាត់សម្រាប់ខែនីមួយៗនៃការប្រើប្រាស់។
3. ការប្រាក់ និងផ្នែកមួយនៃចំនួនដើមក្នុងចំនួនទឹកប្រាក់ 20,000 រូប្លិត្រូវបានបង់ប្រចាំខែនៅថ្ងៃទី 10 នៃខែនីមួយៗ។

គំរូពេញលេញនៃកិច្ចព្រមព្រៀងការប្រាក់កម្ចីជាមួយនិយោជិតអាចទាញយកនៅលើគេហទំព័ររបស់យើង។

កិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីគ្មានការប្រាក់ជាមួយនិយោជិត - គំរូ

ទាញយកទម្រង់កិច្ចសន្យា

អង្គការក៏អាចចូលទៅក្នុងកិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីគ្មានការប្រាក់ជាមួយនិយោជិតផងដែរ។ បន្ទាប់មកឯកសារគួរតែបញ្ជាក់យ៉ាងច្បាស់អំពីរឿងនេះ។ ជាឧទាហរណ៍ ដូចនៅក្នុងអត្ថបទដកស្រង់ខាងក្រោមពីកិច្ចព្រមព្រៀងកម្ចីគ្មានការប្រាក់គំរូជាមួយនិយោជិត៖

1. ប្រធានបទនៃកិច្ចព្រមព្រៀង៖

   ១.១. អ្នកឱ្យខ្ចីផ្ទេរប្រាក់ទៅឱ្យអ្នកខ្ចីក្នុងចំនួនទឹកប្រាក់ 200,000 (ពីររយពាន់) រូប្លិល ហើយអ្នកខ្ចីត្រូវប្រគល់ប្រាក់ឱ្យអ្នកខ្ចីវិញនូវចំនួនទឹកប្រាក់ស្មើគ្នា។

   ១.២. ភាគី​ទាំង​ពីរ​បាន​យល់​ព្រម​ថា​កិច្ច​ព្រម​ព្រៀង​កម្ចី​នេះ​គឺ​គ្មាន​ការ​ប្រាក់។

គំរូពេញលេញនៃកិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីគ្មានការប្រាក់អាចទាញយកនៅលើគេហទំព័ររបស់យើង។

កិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីគ្មានការប្រាក់ជាមួយនិយោជិតមិនរួមបញ្ចូលបន្ទុកពន្ធសម្រាប់អង្គការទេ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ អ្នកខ្ចីនឹងត្រូវបង់ពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួនសម្រាប់ការសន្សំលើការប្រាក់ដោយសារអនុក្រឹត្យ។ 1 ប្រការ 1 សិល្បៈ។ 212 នៃក្រមពន្ធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី។ និយោជកនឹងគណនា កាត់ទុក និងបង់ពន្ធនេះ។

ដូច្នេះ ការចេញប្រាក់កម្ចីដល់បុគ្គលិករបស់អង្គការគឺជាការអនុវត្តទូទៅក្នុងចំណោមនិយោជកដែលតម្រង់ទិសសង្គម។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ អត្ថបទនៃកិច្ចព្រមព្រៀងខុសគ្នាបន្តិចបន្តួចពីប្រាក់កម្ចីធម្មតាប៉ុណ្ណោះ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយនៅពេលគូរឯកសារអ្នកអាចយកទៅក្នុងគណនីលក្ខណៈពិសេសមួយចំនួនដោយសារតែធម្មជាតិនៃទំនាក់ទំនងការងាររបស់ភាគីនៃប្រតិបត្តិការ។

ប្រតិបត្តិការប្រាក់កម្ចីត្រូវបានគ្រប់គ្រង។ ការផ្ទេរប្រាក់ទៅក្នុងបំណុលត្រូវបានរៀបចំជាផ្លូវការដោយកិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីជាលាយលក្ខណ៍អក្សរ។ តាមការព្រមព្រៀងរបស់ភាគី ឯកសារមួយអាចត្រូវបានភ្ជាប់ទៅនឹងកិច្ចព្រមព្រៀងដែលបញ្ជាក់ពីការផ្ទេរប្រាក់កម្ចី (បង្កាន់ដៃ ប័ណ្ណកម្មសិទ្ធិ)។

កិច្ចព្រមព្រៀងចូលជាធរមានចាប់ពីពេលដែលប្រាក់ត្រូវបានផ្ទេរ ()។

កិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីត្រូវកំណត់ចំនួន នីតិវិធី និងលក្ខខណ្ឌនៃការទូទាត់សង ចំនួនទឹកប្រាក់ និងនីតិវិធីនៃការបង់ការប្រាក់។ ការយកចិត្តទុកដាក់ជាពិសេសគួរតែត្រូវបានបង់ទៅអត្រាការប្រាក់។ ប្រសិនបើកិច្ចសន្យារបស់អ្នកមិនគិតថ្លៃទេ ត្រូវប្រាកដថារួមបញ្ចូលលក្ខខណ្ឌនេះ។ ក្នុងករណីដែលគ្មានព័ត៌មាននេះ កិច្ចសន្យាត្រូវបានចាត់ទុកថាជាកិច្ចសន្យាការប្រាក់តាមលំនាំដើម ()។

ប្រសិនបើកិច្ចព្រមព្រៀងមិនបង្កើតចំនួនការប្រាក់ទេនោះ វាត្រូវបានកំណត់ដោយផ្អែកលើអត្រាការប្រាក់ឡើងវិញនៅថ្ងៃទូទាត់ប្រាក់កម្ចី ឬផ្នែករបស់វា (ប្រការ 1 នៃមាត្រា 809 នៃក្រមរដ្ឋប្បវេណីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី)។

និយោជិតអាចត្រូវបានផ្តល់ប្រាក់កម្ចីជាប្រាក់រូពី (មាត្រា 9 នៃច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 173-FZ នៃថ្ងៃទី 10 ខែធ្នូ ឆ្នាំ 2003 "ស្តីពីបទប្បញ្ញត្តិរូបិយប័ណ្ណ និងការគ្រប់គ្រងរូបិយប័ណ្ណ")។

ប្រសិនបើរយៈពេលសងប្រាក់កម្ចីមិនត្រូវបានកំណត់ និយោជិតត្រូវមានកាតព្វកិច្ចសងវិញតាមការស្នើសុំរបស់អង្គការក្នុងរយៈពេល 30 ថ្ងៃ ()។ ប្រាក់កម្ចីអាចត្រូវបានសងមុនកាលវិភាគប្រសិនបើវាមិនផ្ទុយនឹងលក្ខខណ្ឌនៃកិច្ចព្រមព្រៀង (ប្រការ 2 នៃមាត្រា 810 នៃក្រមរដ្ឋប្បវេណីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី) ។

និយោជិតអាចប្រគល់ប្រាក់កម្ចីទៅតុសាច់ប្រាក់ ឬទៅគណនីចរន្តរបស់អង្គការ។ ដូចគ្នានេះផងដែរដោយការព្រមព្រៀងរបស់ភាគីចំនួនបំណុលអាចត្រូវបានកាត់ចេញពីប្រាក់ឈ្នួល។ ចំនួននៃការកាត់មិនអាចលើសពី 20% នៃចំនួនប្រាក់បៀវត្សរ៍ () ។

ទៅម៉ឺនុយ

របៀបផ្តល់ប្រាក់កម្ចីដល់និយោជិត នាយក

ប្រធានអង្គការមានសិទ្ធិផ្តល់ប្រាក់កម្ចីដល់និយោជិតសម្រាប់តម្រូវការផ្ទាល់ខ្លួនរបស់គាត់។ ប្រាក់កម្ចីអាចមានការប្រាក់ ឬគ្មានការប្រាក់។ ការគណនាពន្ធលើប្រាក់ចំណូល និងពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួនអាស្រ័យលើលក្ខខណ្ឌនៃកិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចី។ អ្វីដែលត្រូវយកចិត្តទុកដាក់នៅពេលចេញប្រាក់កម្ចីយើងនឹងពិចារណាខាងក្រោម។

នៅក្នុងការអនុវត្ត និយោជិតម្នាក់តែងតែសុំឱ្យអង្គការដែលគាត់ធ្វើការដើម្បីជួយគាត់ជាបណ្តោះអាសន្ននូវមូលនិធិដើម្បីទិញលំនៅដ្ឋាន ឬទ្រព្យសម្បត្តិផ្សេងទៀត។ នេះលើកជាសំណួរខាងក្រោមសម្រាប់គណនេយ្យ៖

• តើ​ក្រុមហ៊ុន​មាន​សិទ្ធិ​ចេញ​កម្ចី​ដល់​បុគ្គលិក​របស់​ខ្លួន​ទេ?
• តើតម្រូវការអ្វីខ្លះត្រូវបានដាក់លើអង្គការ (លទ្ធភាពទទួលបានប្រាក់ចំណេញ។ ល។ ) និងបុគ្គលិក (រយៈពេលនៃការងាររបស់គាត់នៅក្នុងក្រុមហ៊ុន។ ល។ )?
• តើទំហំកម្ចីអតិបរមា និងរយៈពេលប៉ុន្មាន?
• តើ​កម្ចី​បែប​នេះ​គួរ​មាន​ការ​ប្រាក់​ដែរ​ឬ​ទេ?
• តើការចេញប្រាក់កម្ចីដល់និយោជិតនៃអង្គការត្រូវបានឆ្លុះបញ្ចាំងយ៉ាងដូចម្តេចនៅក្នុងរបាយការណ៍ពន្ធ?
• តើមានពន្ធអ្វីខ្លះ?
• តើឯកសារអ្វីខ្លះដែលត្រូវការដើម្បីទទួលបានប្រាក់កម្ចី?

1 . ក្រុមហ៊ុនពាណិជ្ជកម្មណាមួយមានសិទ្ធិចេញប្រាក់កម្ចីដល់បុគ្គលិករបស់ខ្លួន។

2 . តម្រូវការសម្រាប់អង្គការ បុគ្គលិក លក្ខខណ្ឌ និងទំហំនៃប្រាក់កម្ចី។

មិនមានតម្រូវការទេ ទាំងអង្គការ ឬសម្រាប់បុគ្គលិករបស់ខ្លួន។ ដូចគ្នានេះផងដែរនៅក្នុងច្បាប់នៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីមិនមានការរឹតបន្តឹងលើលក្ខខណ្ឌនិងទំហំនៃប្រាក់កម្ចីនោះទេ។ រឿងតែមួយគត់ដែលត្រូវពិចារណាគឺដូចខាងក្រោម។ យោងតាមច្បាប់សហព័ន្ធថ្ងៃទី 7 ខែសីហាឆ្នាំ 2001 លេខ 115-FZ "ស្តីពីការប្រយុទ្ធប្រឆាំងនឹងភាពស្របច្បាប់ (ការលាងលុយកខ្វក់) នៃប្រាក់ចំណូលពីឧក្រិដ្ឋកម្ម និងការផ្តល់ហិរញ្ញប្បទានភេរវកម្ម" ប្រតិបត្តិការជាមួយមូលនិធិ ឬទ្រព្យសម្បត្តិផ្សេងទៀតគឺជាកម្មវត្ថុនៃការត្រួតពិនិត្យជាកាតព្វកិច្ច "ប្រសិនបើចំនួនទឹកប្រាក់សម្រាប់ ដែលវាត្រូវបានបង្កើតឡើងគឺស្មើនឹងឬលើស 600 000 rubles គឺស្មើនឹង ឬលើសពីចំនួនរូបិយប័ណ្ណបរទេសដែលស្មើនឹង 600,000 rubles ហើយដោយធម្មជាតិរបស់វា ប្រតិបត្តិការនេះទាក់ទងនឹងប្រភេទនៃប្រតិបត្តិការមួយដូចខាងក្រោម៖
1) ប្រតិបត្តិការជាមួយមូលនិធិជាសាច់ប្រាក់:
ការដកប្រាក់ពីគណនី ឬការបញ្ចូលទៅក្នុងគណនីរបស់នីតិបុគ្គលនៃមូលនិធិជាសាច់ប្រាក់ ក្នុងករណីដែលវាមិនមែនដោយសារលក្ខណៈនៃសកម្មភាពសេដ្ឋកិច្ចរបស់ខ្លួន;
...
4) ប្រតិបត្តិការផ្សេងទៀតជាមួយចលនវត្ថុ:
...
ការផ្តល់ដោយនីតិបុគ្គលដែលមិនមែនជាស្ថាប័នឥណទាននៃប្រាក់កម្ចីគ្មានការប្រាក់ដល់បុគ្គល និង (ឬ) នីតិបុគ្គលផ្សេងទៀត ក៏ដូចជាការទទួលប្រាក់កម្ចីបែបនេះ។

ចំណាំ៖ ក្នុងករណីរបស់យើង យើងផ្តល់ប្រាក់កម្ចីដល់និយោជិតរបស់យើង មិនមែនសម្រាប់បុគ្គលខាងក្រៅទេ។ ដូច្នេះ យើង​មិន​ស្ថិត​នៅ​ក្រោម​ច្បាប់​នេះ​ទេ។

ទៅម៉ឺនុយ

3 . អត្រា​ការ​ប្រាក់។

ក្រមរដ្ឋប្បវេណីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី និងក្រមពន្ធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី មិនហាមឃាត់ដោយផ្ទាល់ចំពោះការចេញប្រាក់កម្ចីដោយគ្មានការប្រាក់ដោយអង្គការពាណិជ្ជកម្មនោះទេ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ អង្គការមានហានិភ័យដែលអាជ្ញាធរពន្ធដារ នៅពេលវិភាគកិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីមិនគិតការប្រាក់នឹងគិតពន្ធលើប្រាក់ចំណូលបន្ថែមដោយផ្អែកលើអត្រានៃការផ្តល់ហិរញ្ញប្បទានឡើងវិញ ដោយបញ្ជាក់ពីជំហររបស់ពួកគេដោយការពិតដែលថាអង្គការពាណិជ្ជកម្មត្រូវបានបង្កើតឡើងក្នុងគោលបំណងរកប្រាក់ចំណេញ។ និងមិនអាចទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍សេដ្ឋកិច្ចពីសកម្មភាពហិរញ្ញវត្ថុ និងសេដ្ឋកិច្ច។

អត្រាការប្រាក់ត្រូវបានឆ្លុះបញ្ចាំងនៅក្នុងកិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចី. ប្រសិនបើអត្រាការប្រាក់មិនត្រូវបានបញ្ជាក់នៅក្នុងកិច្ចព្រមព្រៀងទេ វាត្រូវបានកំណត់ដោយផ្អែកលើអត្រាដែលបានបង្កើតឡើងនៅទីតាំងនៃនីតិបុគ្គលនៅថ្ងៃនៃការសងប្រាក់កម្ចី ឬផ្នែករបស់វា (ប្រការ 1)។ នៅពេលនេះវាគឺ 8.25 ភាគរយក្នុងមួយឆ្នាំ។

ចាប់ពីខែមិថុនាឆ្នាំ 2018 ច្បាប់ថ្មីសម្រាប់ការគណនាការប្រាក់ប្រាក់កម្ចី

ចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែមិថុនា មានវិធីបីយ៉ាងក្នុងការគណនាការប្រាក់កម្ចី។ ពីមុន​មាន​ឃ្លា​តែ​មួយ​គត់​ដែល​អ្នក​ឱ្យ​ខ្ចី​មាន​សិទ្ធិ​ក្នុង​ការ​ប្រាក់។ របៀបដែលពួកគេគួរតែត្រូវបានរាប់អាចត្រូវបានបញ្ជាក់ដោយភាគីនៅក្នុងកិច្ចសន្យា។ ឥឡូវនេះ យោងតាមក្រមរដ្ឋប្បវេណី ការប្រាក់លើប្រាក់កម្ចីអាចត្រូវបានគណនា៖

• នៅអត្រាថេរ;
  ឧទាហរណ៍៖ "សម្រាប់ការប្រើប្រាស់ចំនួនប្រាក់កម្ចី អ្នកខ្ចីត្រូវបង់ការប្រាក់ឱ្យអ្នកខ្ចីក្នុងចំនួន 15 ភាគរយក្នុងមួយឆ្នាំនៃចំនួនប្រាក់កម្ចី"
• នៅអត្រាអណ្តែត;
  “សម្រាប់ការប្រើប្រាស់ចំនួនប្រាក់កម្ចី អ្នកខ្ចីត្រូវបង់ការប្រាក់ទៅឱ្យអ្នកឱ្យខ្ចី។ សម្រាប់រយៈពេលប្រាំមួយខែដំបូងនៃប្រាក់កម្ចី អត្រាការប្រាក់គឺ 15 ភាគរយក្នុងមួយឆ្នាំនៃចំនួនប្រាក់កម្ចី។ សម្រាប់រយៈពេលប្រាំមួយខែទីពីរនៃប្រាក់កម្ចី អត្រាការប្រាក់គឺ 14 ភាគរយក្នុងមួយឆ្នាំនៃចំនួនប្រាក់កម្ចី។ ក្នុង​ករណី​សង​ប្រាក់​កម្ចី​ឆាប់​ៗ អត្រា​ការ​ប្រាក់​គឺ ១៨ ភាគរយ​ក្នុង​មួយ​ឆ្នាំ​នៃ​ចំនួន​កម្ចី»។
• នៅក្នុងវិធីមួយផ្សេងទៀត ឧទាហរណ៍ ការកំណត់ប្រាក់ឈ្នួលក្នុងចំនួនថេរ។
  "សម្រាប់ការប្រើប្រាស់ចំនួនប្រាក់កម្ចី អ្នកខ្ចីត្រូវបង់ថ្លៃសេវាឱ្យអ្នកខ្ចីក្នុងចំនួនទឹកប្រាក់ 30,000 (សាមសិបពាន់) រូប្លិ៍។"

ភាគីត្រូវបញ្ជាក់ពីវិធីសាស្រ្តនៃការគណនាក្នុងកិច្ចសន្យា។ ប្រសិនបើវិធីសាស្រ្តមិនត្រូវបានបញ្ជាក់នៅក្នុងកិច្ចព្រមព្រៀងនោះរហូតដល់ថ្ងៃទី 1 ខែមិថុនា គណនាការប្រាក់តាមអត្រាការប្រាក់របស់ធនាគារនៅទីតាំងរបស់អ្នកខ្ចី។ ចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែមិថុនា ឆ្នាំ 2018 គណនាការប្រាក់តាមអត្រាសំខាន់ដែលចូលជាធរមានក្នុងខែដែលត្រូវគ្នា (ប្រការ 1-3 នៃមាត្រា 809 នៃក្រមរដ្ឋប្បវេណី)។

សម្រាប់កំហុសក្នុងការគណនា អធិការអាចដាក់ពន្ធលើប្រាក់ចំណូលបន្ថែម ការផាកពិន័យ ពិន័យទាំងអ្នកឱ្យខ្ចី និងអ្នកខ្ចី ហើយឱ្យគណនេយ្យករទទួលខុសត្រូវផ្នែករដ្ឋបាល។ ជាឧទាហរណ៍ ប្រសិនបើអ្នកខ្ចីគណនាការប្រាក់ក្នុងអត្រាទាប គាត់នឹងបង្ហាញពីប្រាក់ចំណូលដែលមិនដំណើរការ។ ប្រសិនបើអ្នកខ្ចីគិតការប្រាក់ក្នុងចំនួនធំជាង នោះគាត់នឹងបង្កើនការចំណាយ (ប្រការ ៦ នៃមាត្រា ២៥០ ឃ្លារង ២ ប្រការ ១)។

ទៅម៉ឺនុយ

4 . ការរាយការណ៍។

នៅក្នុងករណីនៃការចេញប្រាក់កម្ចីគ្មានការប្រាក់ ឬប្រាក់កម្ចីជាមួយនឹងអត្រាកាត់បន្ថយ និយោជិតទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ជាសម្ភារៈពីការសន្សំលើការប្រាក់ (អនុឃ្លាទី 1 ប្រការ 1) ។

ប្រសិនបើប្រាក់កម្ចីត្រូវបានទទួលជាប្រាក់រូពី នោះចំនួននៃអត្ថប្រយោជន៍សម្ភារៈត្រូវបានកំណត់ថាជាចំនួនលើសនៃចំនួនការប្រាក់ដែលបានគណនាលើមូលដ្ឋាននៃ 2/3 នៃចរន្ត។ អត្រាការប្រាក់ដែលបង្កើតឡើងដោយធនាគារកណ្តាលនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី នៅកាលបរិច្ឆេទនៃការទទួលប្រាក់ចំណូលពិតប្រាកដដោយអ្នកជាប់ពន្ធ លើចំនួនការប្រាក់ដែលបានគណនាដោយផ្អែកលើលក្ខខណ្ឌនៃកិច្ចព្រមព្រៀង។

កិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីរវាងនីតិបុគ្គល និងបុគ្គល ត្រូវតែសរសេរ. នៅក្នុងការបញ្ជាក់ពីកិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចី និងលក្ខខណ្ឌរបស់វា បង្កាន់ដៃពីអ្នកខ្ចី ឬឯកសារផ្សេងទៀតដែលបញ្ជាក់ពីការផ្ទេរប្រាក់ដោយអ្នកអោយខ្ចីនៃចំនួនប្រាក់ជាក់លាក់ ឬចំនួនជាក់លាក់មួយទៅគាត់ (ឧទាហរណ៍ សកម្មភាពផ្ទេរប្រាក់ទៅបុគ្គលិក។ - អ្នកខ្ចី ទង្វើនៃការប្រគល់មូលនិធិទៅឱ្យអង្គការផ្តល់ប្រាក់កម្ចី) អាចត្រូវបានបង្ហាញ។

កិច្ចសន្យាគួរតែឆ្លុះបញ្ចាំង:

• ចំនួននិងរូបិយប័ណ្ណនៃបំណុល;
• នីតិវិធី និងរយៈពេលសម្រាប់ការប្រគល់មូលនិធិវិញ (ជាផ្នែក ឬនៅពេលមួយ);
• នីតិវិធីសម្រាប់ការសងប្រាក់កម្ចីវិញគឺការទូទាត់ទៅតុសាច់ប្រាក់របស់អង្គការ ឬការផ្ទេរប្រាក់មិនមែនសាច់ប្រាក់ទៅគណនីរបស់អ្នកឱ្យខ្ចី);
• ចំនួនទឹកប្រាក់ និងនីតិវិធីសម្រាប់ការបង់ការប្រាក់ (ប្រចាំខែ ប្រចាំត្រីមាស ផលបូកនៅពេលសងប្រាក់កម្ចី ឬជម្រើសផ្សេងទៀត)។

ប្រសិនបើអ្នកខ្ចីមិនសងប្រាក់កម្ចីទាន់ពេលទេនោះគាត់នឹងបង់ប្រាក់សម្រាប់ចំនួននេះក្នុងចំនួនទឹកប្រាក់ដែលមានចែងក្នុងកថាខ័ណ្ឌ 1 នៃក្រមរដ្ឋប្បវេណីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ីចាប់ពីថ្ងៃដែលវាគួរតែត្រូវបានសងរហូតដល់ថ្ងៃត្រឡប់មកវិញ។ ()

លើកលែងតែមានការបញ្ជាក់ផ្សេងពីនេះក្នុងកិច្ចព្រមព្រៀង ការប្រាក់ត្រូវបានបង់ប្រចាំខែរហូតដល់ថ្ងៃដែលចំនួនប្រាក់កម្ចីត្រូវបានសងវិញ (ប្រការ 2)។

ប្រសិនបើកិច្ចព្រមព្រៀងមិនបង្ហាញពីចំនួនការប្រាក់ទេនោះ វាត្រូវបានកំណត់ដោយផ្អែកលើអត្រាការប្រាក់ដែលត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅថ្ងៃសងប្រាក់កម្ចី ឬជាផ្នែកមួយ (ប្រការ 1 នៃមាត្រា 809 នៃក្រមរដ្ឋប្បវេណីនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី)។

ប្រសិនបើមិនមានថ្ងៃផុតកំណត់សម្រាប់ការសងប្រាក់ដើម (ឬវាត្រូវបានកំណត់ដោយពេលនៃតម្រូវការ) អ្នកខ្ចីត្រូវមានកាតព្វកិច្ចប្រគល់វាវិញក្នុងរយៈពេល 30 ថ្ងៃចាប់ពីថ្ងៃដែលអង្គការដាក់សំណើសម្រាប់នេះ (ប្រការ 1)។

ពេលណា​ ផ្តល់ប្រាក់កម្ចីដល់នាយកអង្គការគួរតែយកទៅពិចារណាលើបទប្បញ្ញត្តិនៃច្បាប់ស្តីពីក្រុមហ៊ុនភាគហ៊ុនរួម និងក្រុមហ៊ុនទទួលខុសត្រូវមានកម្រិតទាក់ទងនឹងប្រតិបត្តិការភាគីដែលចាប់អារម្មណ៍។ ដើម្បីធ្វើដូចនេះកិច្ចប្រជុំនៃអ្នកចូលរួម LLC សម្រេចចិត្តបញ្ចប់កិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីហើយចេញប្រាក់កម្ចីដល់នាយក។ ដើម្បីធ្វើដូច្នេះគាត់បានណែនាំស្ថាបនិកម្នាក់ឱ្យចុះហត្ថលេខាលើកិច្ចព្រមព្រៀងនេះក្នុងនាម LLC ។

ទៅម៉ឺនុយ

តើ DIRECTOR អាចទទួលបានប្រាក់កម្ចីដោយគ្មានការប្រាក់ដោយរបៀបណា?

1. ការសម្រេចចិត្តនៃកិច្ចប្រជុំរបស់អ្នកចូលរួម LLC ក្នុងការចេញប្រាក់កម្ចីដោយគ្មានការប្រាក់ដល់នាយកឧទាហរណ៍សម្រាប់រយៈពេល 5 ឆ្នាំ។
2. កិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីត្រូវបានចុះហត្ថលេខា។
3. ប្រាក់កម្ចីត្រូវបានចេញ។

នីតិវិធីសម្រាប់ការបង់ពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួននៃចំនួននៃការលើកលែងបំណុលលើប្រាក់កម្ចីគ្មានការប្រាក់ ការលើកលែងបំណុល

ប្រាក់កម្ចីមិនត្រូវបានសងដោយនិយោជិតក្នុងករណីលើកលែងបំណុលគឺជាប្រាក់ចំណូលរបស់គាត់ដែលពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួនត្រូវតែបង់។ ក្នុងករណីនេះ អ្នកជាប់ពន្ធមិនទទួលបានប្រាក់ចំណូលក្នុងទម្រង់ជាអត្ថប្រយោជន៍ខាងសម្ភារៈសម្រាប់ការប្រើប្រាស់ប្រាក់កម្ចីគ្មានការប្រាក់។

កំណត់សម្គាល់៖ លិខិតរបស់ក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុ ចុះថ្ងៃទី ១៥ ខែ កក្កដា ឆ្នាំ ២០១៤ លេខ ០៣-០៤-០៦/៣៤៥២០។

ការលើកលែងបំណុលលើប្រាក់កម្ចីគ្មានការប្រាក់

លិខិតខាងលើសំដៅលើស្ថានភាពដែលនិយោជិតនៃអង្គការមួយត្រូវបានផ្តល់ប្រាក់កម្ចីដោយមិនមានការប្រាក់។ នៅពេលអនាគត បំណុល ឬផ្នែកណាមួយរបស់វាអាចនឹងត្រូវកាត់ចេញ។ តើចំនួនបំណុលដែលត្រូវបានលើកលែងគឺជាអត្ថប្រយោជន៍សេដ្ឋកិច្ចដល់និយោជិតឬ? បាទ វាគឺ។ ជាងនេះទៅទៀត នៅពេលកំណត់មូលដ្ឋានពន្ធសម្រាប់ពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួន ចាំបាច់ត្រូវគិតគូរពីប្រាក់ចំណូលរបស់អ្នកជាប់ពន្ធទាំងអស់ដែលគាត់ទទួលបានទាំងជាសាច់ប្រាក់ និងប្រភេទ ឬសិទ្ធិក្នុងការបោះចោលនូវអ្វីដែលអ្នកបានទទួល (ប្រការ ១)។ នៅពេលដែលក្រុមហ៊ុនបរិច្ចាគចំនួនប្រាក់កម្ចី និយោជិតត្រូវបានបន្ធូរបន្ថយពីកាតព្វកិច្ចក្នុងការសងបំណុល ហើយមានឱកាសក្នុងការបោះចោលមូលនិធិតាមការសំរេចចិត្តរបស់គាត់។ ដូច្នេះ បុគ្គលទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍សេដ្ឋកិច្ច ហើយតាមនោះ ប្រាក់ចំណូលក្នុងបរិមាណនៃបំណុលដែលបានលើកលែង (អំណោយ) ។ ចំនួនទឹកប្រាក់ទាំងនេះត្រូវបង់ពន្ធទូទៅក្នុងអត្រា 13 ភាគរយ។

ទៅម៉ឺនុយ

ពេលណាត្រូវកាត់ពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួនពីអត្ថប្រយោជន៍សម្ភារៈពីការសន្សំលើការប្រាក់កម្ចី

តាមក្បួនទូទៅ បុគ្គលដែលបានទទួលប្រាក់កម្ចីគ្មានការប្រាក់ បង្កើតប្រាក់ចំណូលក្នុងទម្រង់នៃអត្ថប្រយោជន៍សម្ភារៈពីការសន្សំលើការប្រាក់ (ប្រការ 1) ។ អង្គការមានកាតព្វកិច្ចដកហូត NFDL ពីគាត់។

ចំណាំ!

ចាប់ពីថ្ងៃទី 01/01/2016 កាលបរិច្ឆេទនៃការទទួលបានប្រាក់ចំណូលក្នុងទម្រង់ជាអត្ថប្រយោជន៍ជាសម្ភារៈពីការសន្សំលើការប្រាក់នឹងត្រូវបានចាត់ទុកថាជាថ្ងៃចុងក្រោយនៃខែនីមួយៗក្នុងអំឡុងពេលកម្ចី។ ការផ្លាស់ប្តូរទាំងនេះត្រូវបានណែនាំដោយច្បាប់សហព័ន្ធលេខ 113-FZ ចុះថ្ងៃទី 02.05.2015 ។

អត្ថប្រយោជន៍សម្ភារៈពីការសន្សំលើការប្រាក់សម្រាប់ការប្រើប្រាស់មូលនិធិដែលបានខ្ចី (ឥណទាន) កើតឡើងនៅថ្ងៃចុងក្រោយនៃខែនីមួយៗក្នុងអំឡុងពេលកម្ចី (អនុក្រឹត្យលេខ 7 ប្រការ 1 មាត្រា 223 នៃក្រមពន្ធនៃសហព័ន្ធរុស្ស៊ី) ។ នៅចំណុចនេះភ្នាក់ងារពន្ធត្រូវតែគណនាចំនួនពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួន។ ហើយដកពន្ធហើយផ្ទេរវាទៅថវិកា - នៅពេលការទូទាត់ដំបូងនៃមូលនិធិណាមួយ () ។

ច្បាប់នេះក៏អនុវត្តចំពោះអត្ថប្រយោជន៍សម្ភារៈពីការសន្សំលើការប្រាក់សម្រាប់ការប្រើប្រាស់ដោយឥតគិតថ្លៃនៃមូលនិធិដែលបានខ្ចី (ឥណទាន)។

សម្រាប់អ្នករស់នៅក្នុងសហព័ន្ធរុស្ស៊ីអត្រាពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួនសម្រាប់អត្ថប្រយោជន៍សម្ភារៈគឺ 35% សម្រាប់អ្នកមិនមែនជាអ្នករស់នៅ - 30% () ។

ករណី​លើកលែង!

ប្រសិនបើប្រាក់កម្ចីត្រូវបានចេញឱ្យនិយោជិតសម្រាប់ការទិញអគារលំនៅដ្ឋាន អាផាតមិន បន្ទប់ ឬភាគហ៊ុននៅក្នុងពួកគេ ដីសម្រាប់ការសាងសង់ ឬជាមួយអគារលំនៅដ្ឋាន នោះអត្ថប្រយោជន៍សម្ភារៈមិនជាប់ពន្ធលើប្រាក់ចំណូលផ្ទាល់ខ្លួន () ទេ។ ដើម្បីទទួលបានការលើកលែងពន្ធ និយោជិតត្រូវផ្តល់ឱ្យនិយោជកនូវសេចក្តីជូនដំណឹងអំពីសិទ្ធិទទួលបានការកាត់ពន្ធលើអចលនទ្រព្យ។

ប៉ុន្តែតាមការសន្និដ្ឋាន កិច្ចព្រមព្រៀងអំណោយប្រាក់កម្ចីគ្មានការប្រាក់អ្នកជាប់ពន្ធត្រូវបានធូរស្រាលពីកាតព្វកិច្ចដើម្បីសងមូលនិធិដែលបានខ្ចី។ ហើយប្រសិនបើដូច្នេះ, បន្ទាប់មកប្រាក់ចំណូលនៅក្នុងទម្រង់ អត្ថប្រយោជន៍សម្ភារៈ

1. តើឯកសារអ្វីខ្លះដែលត្រូវបំពេញក្នុងករណីនេះ?
2. តើមានដែនកំណត់លើចំនួនប្រាក់កម្ចីដែលស្ថាបនិកអាចអត់ទោសបានទេ?

ដូចដែលការអនុវត្តបង្ហាញក្នុងករណីនេះច្រើន។ វាជាការប្រសើរក្នុងការចេញសេចក្តីជូនដំណឹងអំពីការលើកលែងបំណុល. វាត្រូវបានចុះហត្ថលេខាដោយម្ចាស់បំណុលតែប៉ុណ្ណោះហើយផ្ញើទៅកូនបំណុល។ ធាតុចាំបាច់នៅទីនេះនឹងដូចគ្នានឹងនៅក្នុងកិច្ចព្រមព្រៀងដែរ។ ប៉ុន្តែលទ្ធភាពនៃជម្លោះជាមួយអធិការគឺតិចតួចបំផុត។

នៅពេលដែលស្ថាបនិកតែមួយគត់គឺជាពលរដ្ឋ ទាំងកិច្ចព្រមព្រៀងលើកលែងបំណុល និងការជូនដំណឹងអាចត្រូវបានចេញ។

ទៅម៉ឺនុយ

ចំនួនទឹកប្រាក់លើកលែងបំណុលក្រោមកិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចី

បទប្បញ្ញត្តិដែលគ្រប់គ្រងទំនាក់ទំនងក្រោមកិច្ចព្រមព្រៀងប្រាក់កម្ចីមិនកំណត់ទំហំអតិបរមានៃកាតព្វកិច្ចបំណុលប្រភេទនេះទេ។ ដូច្នោះហើយ ស្ថាបនិកអាចអត់ទោសទាំងចំនួនប្រាក់កម្ចីទាំងមូល និងផ្នែកខ្លះរបស់វាតាមការសំរេចចិត្តរបស់គាត់ផ្ទាល់។