Қаржылық нәтижелер кәсіпорынның белгілі бір уақыт кезеңіндегі, әдетте тоқсан немесе бір жылдағы барлық қызметінің нәтижесінде қалыптасады және бухгалтерлік бағалау негізінде анықталады, яғни іске асырылған кіріс пен жұмсалған шығындар (есептеу) негізінде анықталады. немесе кассалық негізде) ағымдағы бағалар бойынша.
Осыған байланысты олар кәсіпорынның есеп саясатына айтарлықтай тәуелді және уақыт бойынша ақша құнының өзгеруін есепке алмайды.
Пайданы бөлудің нақты жүйесі қажет, ең алдымен таза пайданың қалыптасуының алдындағы кезеңде.
Тауар-ақша қатынастары жағдайында таза табыс оң қаржылық нәтиже – пайда түрінде болады. Тауар нарығында кәсіпорындар мен ұйымдар жеке тауар өндірушілер ретінде әрекет етеді. Ұйымдар өз өнімдерінің бағасын белгілей отырып, оны тұтынушыларға сатады, кіріс алады, бұл пайда табу дегенді білдірмейді. Қаржылық нәтижені анықтау үшін кірісті (кірісті) өнім шығындары нысанын алатын өнімді өндіруге және өткізуге немесе қызмет көрсетуге кеткен шығындармен салыстыру қажет.
Егер кіріс (кіріс) шығындардан (шығыстардан) асып кетсе, қаржылық нәтиже пайданы көрсетеді. Сондай-ақ «оң қаржылық нәтиже (пайда) экономикалық қызмет өнімін сатудан түскен түсім мен осы қызметке арналған өндірістік факторларға жұмсалған шығындар сомасының ақшалай түрдегі айырмасы ретінде есептеледі» деген пікір бар.
Егер кіріс (кіріс) өзіндік құнға (шығысқа) тең болса, онда өнімді өндіру мен өткізуге кеткен шығындарды өтеу ғана мүмкін болды. Іске асыру шығынсыз өтті, бірақ коммерциялық ұйымдардың басты мақсаты және компанияның дамуы мен өркендеуінің көзі ретінде пайда жоқ. Шығындар (шығындар) кірістерден (кірістерден) асып кеткен жағдайда, ұйым шығындарды алады - бұл оны өте қиын қаржылық жағдайға әкелетін теріс қаржылық нәтиже.
Пайданы бөлудің экономикалық негізделген жүйесі, ең алдымен, мемлекет алдындағы қаржылық міндеттемелердің орындалуына кепілдік беріп, кәсіпорындар мен ұйымдардың өндірістік, материалдық және әлеуметтік қажеттіліктерін барынша қамтамасыз етуге тиіс. Бөлу процесінде кітап пайдасы қалай түзетілетініне назар аударайық.
Баланс пайдасы табыс салығының әртүрлі ставкалары бойынша салық салынатын пайда сомасына азайтылады, резервтік немесе басқа да осыған ұқсас қорларға шегерімдер жүргізіледі және салық жеңілдіктері белгіленген пайда сомалары алынып тасталады.
Осы түзетулерден кейін қалған баланстық пайда салық салуға жатады және салық салынатын пайда деп аталады. Салықты төлегеннен кейін таза пайда деп аталатын нәрсе қалады. Бұл пайда ұйымның толық иелігінде болады және ол өз бетінше пайдаланады.
Кәсіпорынның қаржылық нәтижесі оның баланстық пайдасын немесе залалын көрсетеді: дайын өнімді (жұмыстарды, қызметтерді) өткізуден түскен пайда (зиян), басқа да өткізуден түскен пайда (зиян) және негізгі емес қызметтен түскен кірістер мен залалдар сомасы.
Табысты басқару үшін оның қалыптасу механизмін ашып, оның өсуі немесе төмендеуінің әрбір факторының әсері мен үлесін анықтау қажет.
Экономикалық қызметтің тиімділігі көрсеткіштердің салыстырмалы түрде аз санымен сипатталады. Бірақ олардың әрқайсысына факторлардың тұтас жүйесі әсер етеді, яғни. осы көрсеткіштердің өзгеруін тудыратын себептер. Бірінші, екінші... «n» ретті факторлар бар.
Экономикалық талдаудағы факторлар әртүрлі критерийлер бойынша жіктеледі. Талдау мақсаттары негізінде барлық факторларды ішкі (негізгі және негізгі емес) және сыртқы деп бөлуге болады.
Ішкі негізгі факторлар кәсіпорын қызметінің нәтижесін анықтайды. Ішкі негізгі емес – олар ұйымның жұмысын анықтайды, бірақ қарастырылатын көрсеткіштің мәніне қатысы жоқ: өнім құрамындағы құрылымдық өзгерістер, экономикалық және технологиялық тәртіптің бұзылуы.
Сыртқы факторлар кәсіпорынның жұмысына тәуелді емес, оның өндірістік және қаржылық ресурстарын пайдалану деңгейін сандық түрде анықтайды (1.1-сурет).
1.1-сурет Пайда нормасына әсер ететін факторлар
Табыстылыққа әсер ететін ішкі және сыртқы факторларды талдау кезінде анықтау өнімділік көрсеткіштерін сыртқы әсерлерден «тазартуға» мүмкіндік береді.
Алдымен кәсіпорынның қызметіне тікелей байланысты факторларды қарастырайық, ол кәсіпорынның алдына қойған мақсаттары мен міндеттеріне байланысты өзгерте және реттей алады, яғни. кәсіпорынның негізгі қызметімен тікелей байланысты өндірістік факторлар және өнім өндірумен және кәсіпорынның негізгі қызметімен тікелей байланысты емес өндірістік емес факторлар деп бөлуге болатын ішкі факторлар.
Өндірістік емес факторларға жеткізу және өткізу қызметі жатады, яғни. жабдықтаушылар мен сатып алушылардың кәсіпорын алдындағы міндеттемелерін уақытылы және толық орындауы, олардың кәсіпорыннан қашықтығы, межелі жерге дейін тасымалдау құны және т.б.; өнеркәсіптің бірқатар салаларындағы, мысалы, химия, машина жасау салаларындағы кәсіпорындар үшін қажетті және айтарлықтай шығындарға әкеп соғатын қоршаған ортаны қорғау шаралары; компанияның кез келген міндеттемелерін уақтылы немесе дұрыс орындамағаны үшін айыппұлдар мен санкциялар, мысалы, бюджетке төленбеген төлемдер үшін салық органдарына айыппұлдар. Кәсіпорын қызметінің қаржылық нәтижелеріне, демек, кірістілікке қызметкерлердің еңбек және өмірінің әлеуметтік жағдайлары жанама әсер етеді; кәсіпорынның қаржылық қызметі, яғни. кәсіпорындағы меншікті және қарыз капиталын және бағалы қағаздар нарығындағы қызметті басқару, басқа кәсіпорындарға қатысу және т.б.
Өндіріс факторларына еңбек құралдарының, еңбек объектілерінің және еңбек ресурстарының болуы мен қолданылуы жатады. Бұл факторлар кәсіпорынның пайдасы мен рентабельділігінің өсуінің негізгі факторлары болып табылады, өндірісті интенсификациялау процестері оларды пайдалану тиімділігін арттырумен байланысты.
Көрсеткіштердің мазмұнына және оларды есептеу алгоритміне байланысты тиімді көрсеткіштің мөлшерін тікелей анықтайтын бірінші ретті факторлар анықталады (жұмысшылар санының, өндіріс көлемінің және т.б. өсуі). Екінші ретті факторлар нәтижеге бірінші деңгейдегі факторлар арқылы әсер етеді және т.б.
Факторлық талдауды қолдана отырып, пайдаланылмаған қорлар белгіленеді, сондықтан факторлардың жіктелуі қорларды жіктеудің негізі болып табылады.
Резервтер – бұл келесі белгілер бойынша топтастырылған кәсіпорынның пайдаланылмаған мүмкіндіктері:
1) өндіріске әсер ету сипаты бойынша: қарқынды және экстенсивті;
2) өндірістік сипаттамасы: шаруашылық ішілік, салалық, аймақтық, республикалық;
3) уақыт көрсеткіші: ағымдағы және болашақ;
4) өнімнің өмірлік циклінің кезеңі: өндірістік кезең, пайдалану кезеңі.
Экономикалық факторлар кәсіпорын қызметінің сандық немесе сапалық жағын көрсете алады. Саны белгілері өнімді өндіру және өткізу көрсеткіштерінде, өнім ассортиментінде, үй-жайлардың саны мен ауданында, жабдықтардың санында және т.б. көрсетіледі. Өндіріс көлемінің ұлғаюы кәсіпорын қызметінің кеңеюін сипаттайды және аталған өндірістік факторлармен және жұмыс уақытын пайдалану факторларымен (жұмыс істеген күндер саны, ауысым, жұмыс күнінің ұзақтығы), сондай-ақ еңбек ресурстарымен бірге қамтамасыз етілуі мүмкін. санаты, қызмет түрі және т.б. бойынша қызметкерлердің саны ).
Сандық факторлар туралы ақпарат, әдетте, бухгалтерлік есепте жинақталады және есеп беруде көрсетіледі.
Өндіріс факторларының қызмет нәтижесіне әсерін екі позиция бойынша бағалауға болады: экстенсивті және қарқынды. Экстенсивті факторлар өндірістік процесс элементтерінің сандық параметрлерінің өзгеруімен байланысты, оларға мыналар жатады:
– еңбек құралдарының көлемін және жұмыс уақытын өзгерту, яғни, мысалы, қосымша машиналар, станоктар сатып алу, жаңа цехтар мен үй-жайлар салу немесе өндірілетін өнім көлемін ұлғайту үшін жабдықтың жұмыс уақытын ұлғайту;
– еңбек объектілерінің санының өзгеруі, еңбек құралдарын өнімсіз пайдалану, т.б. тауарлы-материалдық қорлардың ұлғаюы, өндірілген өнім көлеміндегі ақаулар мен қалдықтардың үлкен үлесі;
– жұмысшылар санының, жұмыс уақытының, өмір сүретін еңбектің өнімсіз шығындарының өзгеруі (бос уақыт).
Өндіріс факторларының сандық өзгеруі әрқашан өнім көлемінің өзгеруімен негізделуі керек, яғни. Кәсіпорын пайданың өсу қарқынының шығындардың өсу қарқынына қатысты төмендемеуін қамтамасыз етуі керек.
Интенсивті факторларды кәсіпорынның және оның қызметкерлерінің кәсіпорын қызметін жақсартуға жұмсаған күш-жігерінің дәрежесінің көрінісі ретінде түсініледі, олар әр түрлі нәтижелік көрсеткіштер жүйесінде мазмұн жағынан ғана емес, сонымен қатар өлшемдер бойынша да көрініс табады. Интенсивті факторлардың өлшемдері құндық және физикалық көрсеткіштердегі абсолютті мәндер, коэффициенттермен, пайыздармен және т.б. көрсетілген салыстырмалы мәндер болуы мүмкін. Атап айтқанда, еңбек өнімділігі бір жұмысшыға шаққандағы өнімнің өзіндік құнымен немесе санымен көрсетілуі мүмкін; рентабельділік деңгейі – пайызбен немесе коэффициентпен және т.б.
Интенсификация факторлары кәсіпорынның тиімділігінің дәрежесін көрсететіндіктен, олар көбінесе кәсіпорынның сапасын сипаттайтындықтан, оларды сапалық факторлар деп те атайды.
Интенсивті өндірістік факторлар өндірістік факторларды пайдалану сапасын арттырумен байланысты, оларға мыналар жатады:
– жабдықтың сапалық сипаттамалары мен өнімділігін арттыру, т.б. жабдықты уақытында өнімділігі жоғары заманауи жабдықтармен ауыстыру;
– озық материалдарды пайдалану, өңдеу технологиясын жетілдіру, материал айналымын жеделдету;
– жұмысшылардың біліктілігін арттыру, өнімнің еңбек сыйымдылығын төмендету, еңбекті ұйымдастыруды жетілдіру.
1.2-сурет Экономикалық талдаудағы факторлардың классификациясы
Ішкі факторлардан басқа кәсіпорынның рентабельділігіне кәсіпорын қызметіне тәуелді емес, бірақ көбінесе оның қызметінің нәтижелеріне күшті әсер ететін сыртқы факторлар жанама түрде әсер етеді. Бұл факторлар тобына мыналар жатады: кәсіпорынның географиялық орны, яғни ол орналасқан аймақ, кәсіпорынның шикізат көздерінен, облыс орталықтарынан қашықтығы, табиғи жағдайлар; бәсекелестік және компания өніміне сұраныс, яғни нарықта компания өніміне тиімді сұраныстың болуы, нарықта тұтынушылық қасиеттері ұқсас тауарларды шығаратын бәсекелес фирмалардың болуы, байланысты нарықтардағы жағдай, мысалы, қаржылық, несиелік , бағалы қағаздар және шикізат нарықтары нарықтары, өйткені бір нарықтағы табыстылықтың өзгеруі басқа нарықтағы табыстылықтың төмендеуіне әкеп соғады, мысалы, мемлекеттік бағалы қағаздардың кірістілігінің артуы экономиканың нақты секторына инвестициялардың қысқаруына әкеледі; экономикаға мемлекеттің араласуы, ол нарықтық қызметтің заңнамалық негізінің өзгеруінен, кәсіпорындарға салық ауыртпалығының өзгеруінен, қайта қаржыландыру мөлшерлемесінің өзгеруінен және т.б.
Аталған факторлар пайдаға тікелей емес, сатылған өнімнің көлемі мен өзіндік құн арқылы әсер етеді, сондықтан түпкілікті қаржылық нәтижені анықтау үшін сатылған өнім көлемінің өзіндік құнын және жұмсалған шығындар мен ресурстардың құнын салыстыру қажет. өндірісте.
Өнімдерді, жұмыстарды, қызметтерді сатудан түскен пайда кәсіпорынның баланстық пайдасының құрылымында ең көп үлесті алады. Оның құны бірқатар факторлардың әсерінен қалыптасады, олардың ең маңыздылары: өзіндік құн, өткізу көлемі, ағымдағы баға деңгейі.
Олардың ішіндегі ең маңыздысы – шығындар. Өнімнің өзіндік құны деп кәсіпорынның өнімді өндіруге және өткізуге жұмсайтын барлық шығындары түсініледі, атап айтқанда: табиғи ресурстарға, шикізатқа, негізгі және қосалқы материалдарға, отынға, энергияға, негізгі өндірістік қорларға, еңбек ресурстарына және басқа да өндірістік шығындарға. шығындар.
Сандық тұрғыдан алғанда, бастапқы құн баға құрылымында айтарлықтай үлесті алады, сондықтан ол барлық басқа нәрселер тең болған жағдайда пайданың өсуіне айтарлықтай әсер етеді.
Шығындарды төмендету көрсеткіштеріне келесі көрсеткіштер жатады:
– өндірістің техникалық деңгейін арттыруға байланысты көрсеткіштер (жаңа прогрессивті технологияны енгізу, құрал-жабдықтарды жаңарту, өнімнің конструкциялық және техникалық сипаттамаларын өзгерту);
– еңбекті ұйымдастыру мен басқаруды жетілдіруге байланысты көрсеткіштер (ұйымдастыруды, қызмет көрсетуді және өндірісті басқаруды жақсарту, басқару шығындарын азайту, ақаулардан болатын шығындарды азайту, еңбекті ұйымдастыруды жақсарту).
Өнеркәсіп өнімдерінің өзіндік құнын талдаудың негізгі міндеттері:
– ең маңызды шығындар көрсеткіштерінің динамикасын белгілеу;
– тауарлық өнімнің бір рубльіне шығындарды анықтау;
– шығындарды азайту үшін резервтерді анықтау.
Өндіріс шығындарын элементтер мен калькуляциялау баптары бойынша талдау ауытқуларды анықтау, элементтер мен калькуляциялау баптарының құрамын, әрбір элементтің өндіріс шығындарының жалпы көлеміндегі үлесін анықтау, өткен бірқатар жылдардағы динамикасын зерделеу; элементтер мен баптардың құнының өзгеруіне әкелетін және өнімнің өзіндік құнына әсер еткен факторларды анықтау.
Өнімді өткізуден түсетін пайда көлеміне әсер ететін маңызды фактор өнімді өндіру мен өткізу көлемінің өзгеруі болып табылады. Бағаның өсуі сияқты бірқатар қарсы факторларды есепке алмағанда, ағымдағы экономикалық жағдайларда өндіріс көлемінің төмендеуі сөзсіз пайданың төмендеуіне әкеледі. Бұл техникалық жаңарту және өндіріс тиімділігін арттыру негізінде өндіріс көлемінің өсуін қамтамасыз ету үшін шұғыл шаралар қабылдау қажет деген қорытындыға келеді.
Пайданың сату көлеміне тәуелділігі, басқалары тең болса, тура пропорционал. Нәтижесінде, нарық жағдайында сатылмаған өнім балансының өзгеруінің көрсеткіші аз емес маңыздылыққа ие болады; ол неғұрлым жоғары болса, компания соғұрлым аз пайда алады. Өткізілмеген өнім көлемі қазіргі нарықтық конъюнктураға, кәсіпорынның өндірістік-коммерциялық қызметіне, өнімді өткізу шарттарына байланысты бірқатар себептерге байланысты. Біріншіден, берілген нарық сыйымдылығының әрқашанда шегі болады, соның салдарынан тауардың толып кету қаупі бар; екіншіден, тиімсіз маркетингтік саясаттың салдарынан кәсіпорын сатудан көп өнім шығаруы мүмкін. Сонымен қатар, дайын өнімнің сатылмаған қалдықтарындағы неғұрлым пайдалы өнімдердің үлесі артуы мүмкін, бұл болашақта жоғалған пайдаға негізделген құндық мәнде осы қалдықтардың жалпы өсуіне әкеледі. Пайданы ұлғайту үшін кәсіпорын сатылмаған өнімнің қалдығын заттай және ақшалай түрде қысқарту үшін тиісті шараларды қабылдауы керек.
Өнімді өткізуден түсетін түсім мөлшері және сәйкесінше пайда өндірілген және өткізілген өнімнің саны мен сапасына ғана емес, сонымен қатар қолданылатын баға деңгейіне де байланысты.
Еркін бағаларды оларды ырықтандыру жағдайында өнімнің бәсекеге қабілеттілігіне, басқа өндірушілердің осыған ұқсас өнімге сұранысы мен ұсынысына (баға деңгейі мемлекеттік органдармен реттелетін монополиялық кәсіпорындарды қоспағанда) байланысты кәсіпорындардың өздері белгілейді. мемлекет). Сондықтан өнімге еркін баға деңгейі белгілі бір дәрежеде кәсіпорынға тәуелді фактор болып табылады.
Жалпы жіктеу бойынша шығындарды бөлудің негізгі ерекшелігі - шығындардың пайда болу орны және шығындардың кәсіпорын қызметінің әртүрлі бағыттарына қатынасы. Бұл жіктеу кәсіпорынның кірісі туралы есептегі шығындарды ұйымдастыру және кәсіпорын шығындарының жекелеген түрлерін кейіннен салыстырмалы талдау үшін пайдаланылады. Жалпы классификация бойынша шығындардың негізгі түрлері 1.3-суретте көрсетілген.
Күріш. 1.3 Шығындардың классификациясы
Бұл жіктеу бойынша барлық шығындар өндірістік және өндірістік емес болып бөлінеді. Өз кезегінде өндіріс шығындары мыналардан тұрады:
– тікелей материалдарды пайдалануға байланысты шығындар;
– тікелей еңбекке ақы төлеу шығындары;
– өндірістік үстеме шығындар.
Тікелей материалдарға арналған шығындарға кәсіпорынның шикізат пен жинақтаушы бұйымдарды сатып алуға жұмсаған шығындарының сомасы, яғни. өндірісте тікелей қолданылатын және дайын өнімге түсетін физикалық заттар.
Тікелей еңбек шығындары күш-жігері дайын өнімді өндіруге тікелей (физикалық) байланысты негізгі өндірістік персоналдың (жұмысшылардың) төлемін білдіреді. Құрал-жабдықтарды баптаушылардың, цех шеберлерінің, басшылардың шығындар бойынша еңбегі өндірістік үстеме шығындарға қосылады. Айта кету керек, бұл анықтамалар қазіргі заманғы жоғары автоматтандырылған өндірісте «нағыз тікелей» еңбек азырақ рөл атқара бастаған қазіргі жағдайларда жақсы белгілі. Толық автоматтандырылған өндірістер бар, олар үшін тікелей жұмыс күші мүлдем жоқ. Дегенмен, жалпы алғанда, «негізгі өндіріс жұмысшылары» түсінігі күшінде қалады және олардың жалақысы тікелей еңбек шығындары болып табылады.
Өндірістегі үстеме шығындарға кәсіпорынның өндірістік кезеңін қамтамасыз ететін басқа да шығындар түрлері жатады. Бұл шығындардың құрылымы өте күрделі болуы мүмкін және олардың саны көп. Өндірістегі үстеме шығындардың ең көп тараған түрлері жанама материалдар, жанама еңбек, электр және жылу энергиясы, жабдықты жөндеу және техникалық қызмет көрсету, коммуналдық қызметтер, өндірістік ғимараттар мен жабдықтардың амортизациясы, жалпы шығындар деп аталатын салықтардың белгілі бір бөлігі және барлық кәсіпорындағы өндіріс процесімен имманентті байланысты басқа да шығындар.
Өнімді өткізуге байланысты шығындарға кәсіпорынның дайын өнімді қоймада ұстауға, өнімді нарыққа шығаруға және өнімді тұтынушыға жеткізуге байланысты барлық шығындары жатады.
Әкімшілік шығындарға кәсіпорынды жалпы басқарумен байланысты жалпы шығындар кіреді, яғни. бухгалтерлік есеп, жоспарлау және қаржы бөлімін және басқа да басқару бөлімдерін қоса алғанда, басқару «аппаратының» мазмұны.
Шығындардың жиынтығы сатылған өнімнің өндірістік өзіндік құнына сәйкес келу тәсілі өте маңызды.
Жоғарыда қарастырылған классификация дайын өнімге қатысты шығындардың жіктелуімен тікелей байланысты. Барлық кәсіпорын шығындары екі топқа бөлінеді:
– дайын өнімге байланысты шығындар (өнім құны),
– уақыт кезеңіне байланысты шығындар (кезең шығындары).
Осы классификацияға сәйкес шығындарды бөлу белгісі - бұл шығындарды сатылған өнімнің өзіндік құнына жатқызу тәсілі. Бірінші топтағы шығындар өнімнің өзіндік құнына осы шығындар кіретін дайын өнім сатылған кезде ғана қосылады. Сату сәтіне дейін кәсіпорынның инвентарлық қорындағы бұл шығындар оның активтерін білдіреді, яғни. олар аяқталмаған өндіріс немесе дайын өнімнің бөлігі ретінде материалдандырылады және қоймада сақталады. Екінші топтың шығындары кірістер мен шығыстар туралы есепке енгізіледі, яғни. Кәсіпорынның олар нақты жұмсалған кезеңдегі пайдасын есептеу кезінде ескеріледі. Екінші топтың типтік мысалы кәсіпорынды жалпы басқарумен байланысты шығындар болып табылады.
Бұл схема бойынша өнімге байланысты шығындарды құрайтын кәсіпорын ресурстары кәсіпорын дайын өнімді өткізгенге дейін кәсіпорынның мүлкі болып табылады. Бұл ретте белгілі бір уақыт кезеңіне байланысты шығындар дайын өнімнің сатылғанына немесе сатылмағанына қарамастан, олар туындаған кезеңдегі кәсіпорынның шығындары ретінде танылады.
Негізгі ерекшелігі - кез келген негізгі көрсеткіштің өзгеруіне байланысты шығындардың өзгеруінің тәуелділігі. Соңғысы әдетте сатылған тауарлардың көлемі болып табылады. Осы белгісіне сәйкес шығындар екі түрге бөлінеді: тұрақты (тұрақты) және ауыспалы. Айнымалы шығындар - бұл (жалпы) өндіріс пен өткізу көлемінің ұлғаюына немесе азаюына тікелей пропорционалды өзгеретін шығындар (бірлік шығындар тұрақты дерлік, тұрақты болып қалады деп есептегенде). Тұрақты шығындар - бұл белгілі бір уақыт кезеңінде (мысалы, бір жыл) өндіріс пен өткізу деңгейі өзгерген кезде өзгермейтін шығындар. Өзгермелі шығындарға шикізаттың, энергияның және коммуналдық қызметтердің құны (өндіріс процесінде пайдаланылған), сату комиссиялары (сату көлемімен анықталса), жұмысшылардың жалақысы (көлемнің өсуі немесе азаюы кезінде оларды көбейту немесе азайту мүмкін болған жағдайда) кіреді. . Тұрақты шығындардың мысалдары ғимараттар мен жабдықтардың амортизациясы, пайдалану алдындағы шығындардың амортизациясы, жалдау және лизинг (өткізу және өндіріс көлемінің өзгеруіне байланысты өзгермейді), несиелер бойынша пайыздар, қызметкерлердің, менеджерлердің, бақылаушылардың жалақысы ( болжам бойынша өндіріс деңгейінің өзгеруіне байланысты өзгермейтін), жалпы әкімшілік шығындар.
Осы шығындардың кейбіреулері, мысалы, жалақы немесе жалпы әкімшілік шығыстар көлемге тікелей өзгермеуі немесе тұрақты болмауы мүмкін. Оларды аралас (жартылай айнымалылар) ретінде белгілеуге болады. Мұндай шығындарды айнымалы және тұрақты құрамдас бөліктерге бөліп, бөлек қарастыруға болады. Осы қарастырудың сандық мазмұнын бере отырып, шығындардың жіктелуін толығырақ қарастырайық. Бұл талдау барысында бізді ең алдымен өндіріс пен өткізу көлемінің өзгеруіне қарай өзгеріссіз қалатын шығындар сипаттамалары қызықтырады. Бұл сипаттамалар инварианттар деп аталады. Төмендігіне байланысты инварианттар жоспарлау мәселелерін шешуге негіз болады.
Тұрақты шығындар өндіріс көлемдерінде елеулі өзгерістер болған жағдайда өзгеруі мүмкін. Оның үстіне, бұл өзгеріс, әдетте, спазмодикалық сипатта болады. Мысалы, өндіріс көлемі ұлғайған жағдайда қосымша өндірістік үй-жайларды жалға алу және жаңа жабдықты сатып алу қажет болуы мүмкін, бұл жаңа үй-жайларды жалға алу төлемдерінің сомасына тұрақты шығындардың, сондай-ақ жаңа үй-жайлардың операциялық және амортизациялық шығындарының өсуіне әкеледі. жабдық. Тұрақты шығындардың атап өтілген ерекшелігін ескере отырып, өнімді өткізу көлемінің өзгерісінің тиісті интервалы тұжырымдамасы енгізіледі, оның барысында жалпы тұрақты шығындардың мәні өзгеріссіз қалады.
Пайда ақша жинақтарының негізгі нысандарының бірі болып табыладыэкономиканың әртүрлі салаларындағы кәсіпорындар құрған. Ол шығындар құралдары мен экономикалық басқару тұтқаларының жалпы жүйесінде орталық орындардың бірін алады. Бұл қаржының, несиенің, бағаның пайдаға тікелей немесе жанама байланысты болуымен көрінеді. Пайдадан бюджетке төленетін төлемдер мемлекеттің, аймақтық және жергілікті билік органдарының қаржылық ресурстарының негізгі бөлігін қалыптастырады және олардың ұлғаюы негізінен Ресейдің де, жекелеген аймақтардың да экономикалық даму қарқынын, қоғамдық байлықтың өсу қарқынын анықтайды. , сайып келгенде, халықтың өмір сүру деңгейін арттыру.
Нарықтық қатынастардың дамуы сауда кәсіпорнының шаруашылық қызметінің қаржылық нәтижелерінің негізгі көрсеткіші ретіндегі пайда рөлінің маңыздылығының жоғарылауымен қатар жүреді, өйткені пайда алу аса маңызды басым міндеттерді шешумен бірге жүреді. Пайда кәсіпорынның қаржылық жағдайын, қызметкерлердің жеке және әлеуметтік қажеттіліктерін қанағаттандыру деңгейін сипаттайды, міндеттемелердің толық және уақтылы орындалуына кепілдік береді. қаржы-несие жүйесі .
«Пайда» түсінігі кәсіпорынның, тұтынушының және мемлекеттің ұстанымынан анықталған әр түрлі мағынаға ие. Көптеген авторлар оны әртүрлі түсіндіреді, бірақ бәрі де пайда – шаруашылық жүргізуші субъектінің өндірістік және нарықтық қызметті жүзеге асыру тәуекелі үшін сыйақысын сипаттайтын және жиынтық табыс пен жиынтық табыс арасындағы айырмашылықты білдіретін ақшалай нысанда көрсетілген инвестицияланған капитал бойынша таза табысы дегенмен барлығы келіседі. осы қызметті жүзеге асыру процесіндегі шығындар.
Нарық жағдайында сауда субъектілерінің пайдасы келесі қызметтерді атқарады.
Біріншіден, пайда кәсіпорын қызметінің нәтижесінде алынған экономикалық нәтижені сипаттайды (бағалайды). Кәсіпорында пайда табу алынған кірістің сауда қызметіне байланысты барлық шығындардан асып түсетінін білдіреді. Сауда табысы тауарлы шаруашылық категориясы ретінде кәсіпкерлік қызметтің қаржылық нәтижесін көрсетеді. Пайда экономикалық тиімділікті барынша толық көрсететін көрсеткіш болып табылады: сатылған тауарлардың көлемі, олардың ассортиментінің құрылымы, жалпы табыс деңгейі, сауда шығындарының көлемі, негізгі және айналым капиталын пайдалану, еңбек өнімділігі, сауда процестерін ұйымдастыру, халыққа қызмет көрсету мәдениеті, қаржылық жағдайы және т.б.
Екіншіден, пайданың ынталандырушы функциясы бар. Бұл пайда бір уақытта қаржылық нәтиже ғана емес, сонымен қатар кәсіпорынның қаржылық ресурстарының негізгі элементі болып табылатындығына байланысты. Сондықтан әрбір сауда кәсіпорны көбірек пайда алуға мүдделі, өйткені бұл экономикалық және нарықтық қызметтің кеңеюіне, кәсіпорынның ғылыми және әлеуметтік дамуына, жұмысшыларды материалдық ынталандыруға негіз болады. Пайда коммерциялық есептерді нығайтуға және меншіктің кез келген нысанындағы өндірісті интенсивтендіруге ынталандырушы әсер етеді. Кәсіпорын пайда табу үшін нарық талаптарына сәйкес тауарлар мен қызметтердің сапасын арттыруға, өзіндік құнын төмендетуге, еңбек өнімділігін арттыруға, кәсіпорынның материалдық-техникалық базасын және жұмыс әдістерін жақсартуға мүдделі.
Үшіншіден, пайда әртүрлі деңгейдегі бюджетті қалыптастырудың маңызды көздерінің бірі болып табылады.
Саудадағы пайда өз функцияларын жүзеге асыра отырып, келесі негізгі міндеттерді орындайды:
1) кәсіпорынның қызметін бағалау шарасы болып табылады;
2) жұмысшыларды материалдық ынталандыру көзі ретінде пайдаланылады;
3) кәсiпорынның жарғылық капиталындағы акциялардың, үлестердiң иелерiне сыйақы төлеу көзi ретiнде әрекет етедi;
4) кәсіпорынның дамуының өзін-өзі қаржыландыру көзі болып табылады;
5) мемлекеттік бюджетті толықтыру көзі ретінде қызмет етеді.
Кәсіпорынның пайдасы әртүрлі факторлардың әсерінен қалыптасады, олардың жіктелуі 2-суретте көрсетілген. 8.1.
Сыртқы факторлар кәсіпорынның қызметіне тәуелді емес, пайдаға айтарлықтай, кейде шешуші әсер етеді.
Сыртқы факторларға мыналар жатады: инфляция; баға белгілеу, несиелендіру, тауарлар импорты, кәсіпорындарға салық салу, жұмысшылардың еңбегіне ақы төлеу саласындағы заңнамалық және нормативтік құжаттарға өзгерістер енгізу; табиғи жағдайлар; Кәсіпорынның жоспарында көзделмеген энергия энергиясы бағасының, қызмет көрсету мен тасымалдау тарифтерінің, амортизациялық аударымдардың, жалға алу ставкаларының өзгеруі; жабдықтаушылардың, жабдықтау және өткізу ұйымдарының, банктердің экономикалық мәселелер бойынша тәртіпті бұзуы және т.б.
Ішкі факторлар негізгі (сауда-технологиялық процесті жүзеге асыруға байланысты) және көмекші болып бөлінеді.
Негізгі факторлар өз кезегінде экстенсивті және интенсивті болып бөлінеді.
Кең- бұл сандық өзгерістер арқылы пайдаға әсер ететін факторлар (айналымдағы өзгерістер, дүкеннің жұмыс уақыты, сауда алаңы, қызметкерлердің орташа саны, қаржылық ресурстар және т.б.).
Қарқынды— сапалық өзгерістер арқылы пайдаға әсер ететін факторлар (еңбек өнімділігін, сауда қызметтерінің сапасын арттыру, қызметкерлердің біліктілігін арттыру; қызмет көрсетудің прогрессивті әдістерін, соңғы техниканы, компьютерлендіруді енгізу және т.б.). Пайданың қалыптасуына әсер ететін негізгі факторларға мыналар жатады: айналым, жалпы табыс, шығындар.
Пайда алу үшін тауарларды өткізу көлемі ерекше маңызға ие. Нарық жағдайында ол ерекше орын алады, Біріншіден, өйткені тауарды нарықта өткізу процесінде кәсіпорынның жұмсалған қаражаты өтеледі, шығындар өтеледі, тозған құрал-жабдықтар жаңа құрал-жабдықтармен ауыстырылады, тауарлар мен материалдардың қоры толықтырылады, қызметкерлер еңбекақы алады; Екіншіден, тауарды өткізу кәсіпорын қызметінің ең қиын сәті болып табылады, өйткені дәл нарықта сатылатын тауарлар мен оны өткізуге жұмсалған еңбек олардың әлеуметтік маңызы мен бәсекеге қабілеттілігін дәлелдейді. Тауарларды сатудағы немесе оның кез келген бөлігіндегі кез келген іркіліс тауарлардың қалыпты қозғалысының бұзылуына әкеледі, ал егер тауарлар көп жағдайда сатуды таппаса, кәсіпорын қызметінде маңызды сәт келеді.
Алынған пайда мөлшері тауарды өткізу нәтижесінде алынған жалпы табысқа байланысты. Тауарларды сатудан түскен жалпы табыс сату қызметтері үшін ақы (сауда қызметтерінің бағасы) немесе, дәлірек айтқанда, тауарларды (шикізаттарды) сатып алу бағасының үстіне белгіленген сауда үстемелерінің (маржаларының) сомасын білдіреді. Сауда үстемелерінің (маржаларының) мөлшері сұранысты, нарық конъюнктурасын, тауарларды сатып алуға, оларды сақтауға және өткізуге байланысты шығындарды ескере отырып, дербес белгіленеді.
4) инфляцияның әсерінен туындайтын.
Жарамды табыстар «институционалды» табысты білдіреді; оның қалыптасуы кез келген мемлекеттік мекеменің шешіміне немесе әртүрлі институттар арасындағы келісімге қарағанда экономикалық факторларға тәуелді емес. Бұл тұрғыда мекемелерге мемлекет, компаниялар, кәсіподақтар, бизнес қауымдастықтары жатады.
Пайда түрлерінің әртүрлілігі оларды негізгі жіктеу критерийлері бойынша жүйелеуді талап етеді (8.1-кесте).
Жалпы пайда тауарларды, өнімді, жұмыстарды және қызметтерді сатудан түскен түсім (таза) мен олардың өзіндік құны арасындағы айырма ретінде анықталады. Тауарларды, өнімді, жұмыстарды, қызметтерді сатудан түскен түсім (таза) деп ҚҚС, акциздер және осыған ұқсас міндетті төлемдерді алып тастағандағы тауар айналымының көлемі түсініледі, ал сатылған тауарлардың, өнімдердің, жұмыстардың, қызметтердің құны - сатып алу құны. сатылған тауарлар. Пайда мен залал туралы есепте көрсетілген жалпы пайда (No 2 нысан) негізінен тауарларды, өнімді, жұмыстарды, қызметтерді сатудан түскен жалпы кірістің сомасын көрсетеді.
Өткізуден түскен пайда (зиян) тауарларды, өнімді, жұмыстарды, қызметтерді сатудан түскен жалпы пайда (жалпы кіріс) мен коммерциялық шығыстар (өндіріс және тарату шығындары) арасындағы айырма ретінде анықталады.
Пайда алу көздері бойынша кәсіпорын қызметінің негізгі түрлері контекстінде сауда, инвестициялық және қаржылық қызметтен түсетін пайда бөлінеді. Бір қарағанда, бұл жіктеу белгісі бұрын талқыланғанмен бірдей, бірақ олай емес. Осы сипаттамаларға сәйкес пайданы жүйелеудің бірінші позициялары ғана сәйкес келеді, өйткені сауда пайдасы сауда қызметінің нәтижесі болып табылады.
Инвестициялық қызметке келетін болсақ, оның нәтижелері ішінара негізгі емес қызметтен түскен пайдада (бірлескен кәсіпорындарға қатысудан, бағалы қағаздарды иеленуден және депозиттерден түскен кірістер түрінде), ішінара операциялық қызметтен түскен пайдада көрсетіледі.
«Қаржылық қызметтен түсетін пайда» түсінігі ерекше қарастыруды қажет етеді. Қаржылық қызмет процесінде сыртқы көздерден тартылған меншікті капиталды да, қарыз капиталын да кәсіпорын үшін азды-көпті қолайлы шарттармен алуға болады, бұл сәйкесінше қаржылық пайданың нәтижелеріне әсер етеді. Демек, қаржылық қызметтен түсетін пайда деп сыртқы көздерден капиталды орташа нарықтық деңгейден тиімдірек шарттарда тартудың жанама әсері түсініледі.
Пайданы құрайтын элементтердің құрамына қарай шекті, салыққа дейінгі және кәсіпорынның таза пайдасын ажыратады. Бұл терминдер, әдетте, кәсіпорынның экономикалық қызмет процесінде жұмсалған шығындардан алған таза кірісін «тазартудың» әртүрлі дәрежесін білдіреді.
Шекті пайда— «шығындардың, өткізу көлемінің және пайданың арақатынасы» механизмі негізінде пайданы басқару процесінде қолданылатын маңызды көрсеткіштердің бірі. Шекті пайда – бұл тауарды (өнімдерді) өткізуден түскен жалпы табыс сомасы мен өзгермелі шығындар сомасы арасындағы айырма. Шекті пайда оның тұрақты шығындарды жабу және тауарларды (өнімдерді) сатудан қажетті жалпы операциялық пайданы алу мүмкіндігін бағалау өлшемі ретінде қызмет етеді.
Салық салуға дейінгі пайда кәсіпорынның шаруашылық қызметінің барлық түрлерінің нәтижелерін барынша толық және объективті түрде көрсетеді. Дәл осы пайда іс жүзінде кәсіпорын мен мемлекеттік бюджет арасында бөлуге жататын «артық құн» экономикалық категориясын көрсетеді.
Таза пайда- бұл бюджетке ағымдағы табыс салығын төлегеннен кейін кәсіпорынның қарамағында қалатын және кейінге қалдырылған салық активтері мен міндеттемелерінің сомасына түзетілген салық салынғанға дейінгі пайданың бөлігі. Экономикалық әдебиеттерде, әсіресе шетелдіктерде таза пайда экономикалық рента ретінде қарастырылады. Алайда, «экономикалық рента» ұғымы кәсіпкерлік және әсіресе коммерциялық емес, ерекше дарындылық (музыкалық, спорттық) көрінетін шығармашылық қызметке көбірек тән. Пайда мен рента іздеу процестерінің арасында айқын айырмашылық бар.
Пайда іздеу әдетте кәсіпкерлік (коммерциялық) қызметпен байланысты. Кәсіпкерлер мен бизнесмендер қолда бар ресурстарды (капиталды) пайдаланудың және шығындарды үнемдеудің оңтайлы жолдарын анықтау арқылы пайда табуға ұмтылады. Сауда кәсіпорны өзінің пайданы барынша арттыру мүмкіндіктерін іске асыру процесінде кездесетін негізгі кедергі бюджетке салық төлемдері мен әртүрлі бюджеттен тыс қорларға міндетті жарналардың ұлғаюымен байланысты шығындардың ұлғаюы болып табылады, т.б. салық ауыртпалығы.
Кәсіпорынның қарамағында таза пайданың барлық сомасы қалмайды – таза пайдадан кәсіпорын заңды бұзғаны үшін айыппұлдарды, меншікті айналым қаражатын толықтыру үшін несиелер бойынша сыйақыларды, реттелетін баптар бойынша бөлу шығындарына жатқызылған артық шығыстарды және т.б. Таза пайдадан сонымен қатар жергілікті салықтар мен төлемдердің жекелеген түрлері (мүлікті қайта сату үшін алымдар, лицензиялар мен сауда құқығы үшін алымдар және т.б.) төленеді, олар іс жүзінде кәсіпкерлік қызметті жүргізуге қажетті шығындар болып табылады.
Шетелде, экономикасы дамыған елдерде, Ресейде пайдаға қосылатын салықтар жалпы шығындарға қосылады (мысалы, тұтыну қорынан төленетін сыйақылар, заңда белгіленген мөлшерлемеден артық несие бойынша пайыздық шығыстар, артық іссапарлар. жәрдемақылар, өкілдік шығындар және т.б.). Бұл жағдайда таза пайданың барлық сомасы кәсіпорынның қарамағында қалады. Барлық қайта құрулар нәтижесінде алынған сома кәсіпорынның қарамағында қалған пайда болып табылады.
Пайдаға салық салу сипатына қарай салық салынатын және салық салынбайтын бөліктер бөлінеді. Пайданың бұл бөлінуі кәсіпорынның салық саясатын қалыптастыруда маңызды рөл атқарады, өйткені ол балама шаруашылық операцияларды олардың түпкілікті әсері тұрғысынан бағалауға мүмкіндік береді.
Салық салынатын табыс- бұл қолданыстағы заңнаманың ережелеріне сәйкес азайтылған немесе ұлғайтылған салық салынғанға дейінгі пайда.
Салық салынатын пайданы есептеу кезінде осы бапқа сәйкес салық салуға жатпайтын сомалар. Ресей Федерациясының Салық кодексінің 238-і (Ресей Федерациясының заңнамасына сәйкес төленетін мемлекеттік жәрдемақылар; өтемақы төлемдерінің барлық түрлері, біржолғы материалдық көмектің сомалары, міндетті сақтандыру бойынша сақтандыру төлемдерінің (жарналарының) сомалары және т.б.). ).
Салық базасын анықтау кезінде бапта көрсетілген шығыстар мен кірістер. Ресей Федерациясының Салық кодексінің 251 және 270-баптары.
Табыстың инфляциялық «тазартуының» сипаты бойынша оның нақты және номиналды түрлері бөлінеді.
Нақты пайда алынған номиналды соманың тиісті кезеңдегі инфляция деңгейіне түзетілген мөлшерін сипаттайды.
Номиналды пайда оның нақты алынған сомасын сипаттайды.
Пайданың минималды, мақсатты, қалыпты және максималды түрлері қызметтің жоспарланған көлемімен байланысты. Олардың әрқайсысына қол жеткізу кәсіпорынның рентабельділік, залалсыздық дәлдігі және табыстылық аймағында екенін білдіреді.
Салықтарды төлегеннен кейін кәсіпорынға зерттелетін кезең ішінде белгіленген депозиттер бойынша банктердің орташа пайыздық мөлшерлемесіне тең инвестицияланған капитал бойынша табыстылықтың ең төменгі деңгейін қамтамасыз ететін ең төменгі пайда болып саналады.
Мақсатты пайда салықтарды төлегеннен кейін қалатын және кәсіпорынның әлеуметтік-өндірістік дамуындағы қажеттіліктерін қанағаттандыратын пайданы айтады.
Қалыпты пайда кәсіпкерге оны таңдаған салада ұстап тұратын ең төменгі сыйақы ретінде түсініледі. Егер алынған пайда қалыпты деңгейден төмен болса (қызмет түріне байланысты өзгеретін инвестицияланған капиталдың белгілі бір пайызы), онда капитал басқа салаға түседі. Табыссыз саладан капиталдың «ұшуы», егер осы тауарларға (қызметтерге) сұраныс тұрақты болса, оның табыстылығын одан әрі арттырады. Сонда кішігірім капитал қалыпты пайда ала алады. Егер белгілі бір қызмет саласындағы кәсіпкерлер жоғары пайда алатын болса, онда бұл салаға қалыпты пайда алатын салалардан қосымша капитал келіп түседі де, пайда деңгейі қалыпты жағдайға түседі.
Максималды пайда алу - жеке кәсіпорын үшін белгілі бір кезеңдерде белгілі бір қаражат (ақша) ағынына қол жеткізуге бағытталған негізгі мақсат. Максималды пайдаға қол жеткізу дегеніміз айналымдағы пайданың максималды өсуіне немесе оның белгілі бір мөлшерге өсуіне, шығындарды минимумға дейін төмендетуге немесе кәсіпорынның кез келген уақытта өзінің шұғыл міндеттемелерін төлеуге қабілеттілігін қамтамасыз етуге, сондай-ақ потенциалды дамытуға ұмтылу. кәсіпорынның. Максималды пайда шекті кіріс шекті шығындарға тең болған кезде бірдей қызмет көлемімен қол жеткізіледі.
Қарастырылып отырған кезеңдегі пайда негізінде қалыптастыру өткен кезеңнің пайдасы (есептік кезеңнің алдындағы кезең), есепті кезеңнің пайдасы және жоспарлы кезеңнің пайдасы (жоспарлы пайда) болып бөлінеді. Пайданың бұл бөлінуі оның динамикасындағы сәйкес тенденцияларды анықтау және тиісті есептеу негізін құру үшін талдау және жоспарлау мақсатында пайдаланылады.
Құрылу заңдылығы бойынша олар кәсіпорында жүйелі түрде қалыптасатын пайда мен төтенше пайда деп аталатын пайданы ажыратады.
Нарықтық экономикасы дамыған елдерде кеңінен қолданылатын «ерекше» пайда термині берілген кәсіпорын үшін қалыптасудың әдеттен тыс көзін немесе оның қалыптасуының өте сирек сипатын сипаттайды. Мысал ретінде кәсіпорынның бір филиалын сатудан алынған пайданы келтіруге болады.
Салықтарды және басқа да міндетті төлемдерді төлегеннен кейін қалған пайдада (таза пайда) пайдалану сипатына қарай оның бөліктері капиталдандырылады және тұтынылады.
Капиталдандырылған пайда кәсіпорын мүлкінің өсуін қаржыландыруға бағытталған оның көлемін, ал тұтынылған пайда оның бір бөлігі меншік иелеріне (акционерлерге), қызметкерлерге төлемдерге немесе кәсіпорынның әлеуметтік бағдарламаларын жүзеге асыруға жұмсалатынын сипаттайды.
Басқарудың соңғы нәтижесінің мәніне қарай оң және теріс пайда (зиян) болып ажыратылады.
Кәсіпорында алынатын пайданың жеке түрлерінің құрылымы «түсінігімен байланысты. пайда сапасы" Ол өзінің ең жалпыланған түрінде қызмет түрлері (сауда, инвестициялық, қаржылық) бойынша пайда алу көздерінің құрылымын сипаттайды. Пайданың осы түрлерінің әрқайсысының ішінде бұл тұжырымдама пайданың өсуінің нақты көздерін сипаттайды. Мысалы, сауда пайдасының жоғары сапасы тауарды өткізу көлемінің ұлғаюымен және шығындардың азаюымен, ал оның төмен сапасы оны өткізу көлемінің ұлғаюынсыз тауар бағасының өсуімен сипатталады.
«Пайда сапасы» түсінігі оның динамикасын дәлірек бағалауға және оны басқа кәсіпорындардың пайдасымен салыстыруға мүмкіндік береді.
Пайданы анықтау кезінде сауда кәсіпорындары көбінесе салық заңнамасының ережелерімен және салық органдарының нұсқауларымен анықталған терминологиямен жұмыс істейді және пайданы сомасы мен деңгейі бойынша (айналым пайызында) өлшейді.
Кәсіпорынның пайданы басқару саясатының ең күрделі міндеттерінің бірі пайданы ұтымды бөлу болып табылады. Бұл мәселені шешудің күрделілігі мынада: пайданы бөлу кезінде үш тараптың: мемлекеттің, кәсіпорын басшылығының және жұмыс күшінің мүдделерін қанағаттандыруда оңтайлылыққа қол жеткізу керек. Бұл ретте мемлекет пайданың көп бөлігін бюджетке алуға мүдделі, басшылық кеңейтілген ұдайы өндіріске максималды соманы бөлуге ұмтылады, ал кәсіпорын жұмысшылары жалақыны өсіруге мүдделі.
Егер мемлекет кәсіпорынның пайдасына салықтың тым жоғары мөлшерлемелерін белгілесе, онда кәсіпорынның одан әрі дамуына ынталандыру жойылады. Егер басшылық өз қызметкерлерінің еңбегін материалдық ынталандыру үшін пайданың барлық сомасын пайдалануға шешім қабылдаса, онда негізгі қорларды жаңартуға қаражат болмайды, бұл сату көлемінің азаюына және соның салдарынан жалақының төмендеуіне әкеледі. жұмыс орындарын қысқарту. Материалдық ынталандыруға бөлінген қаражаттың үлесі тым төмен болса, бұл еңбек өнімділігіне кері әсерін тигізеді. Осылайша, әрбір сауда кәсіпорнында пайданы бөлудің оңтайлы нұсқасын табу керек.
Пайданы бөлу мәселесінің тағы бір жағы кәсіпорын иелерінің қарама-қарсы мүдделерін ескеру қажеттілігі – жоғары ағымдағы табыс алу немесе болашақта олардың көлемін ұлғайту.
Пайданы бөлу – кәсіпорынның даму мақсаттары мен міндеттеріне сәйкес оны кейіннен пайдаланудың бағыттарын қалыптастыру процесі.
Кәсіпорынның қарамағында қалған пайданы бөлудің негізгі мақсаты оның даму стратегиясын жүзеге асыруды және оның нарықтық құнының өсуін ескере отырып, оның капиталдандырылған және тұтынылатын бөліктері арасындағы пропорцияларды оңтайландыру болып табылады.
Бөлу объектісі салық салынатын пайда болып табылады. Пайданы одан әрі пайдалану үшін бөлу схемасы суретте көрсетілген. 8.3.
Пайданы бөлу және кейіннен пайдалану келесі принциптерге негізделеді:
1) қоғамның шаруашылық-қаржылық қызметі процесінде алынған пайда мемлекет пен шаруашылық жүргізуші субъект ретінде серіктестік арасында бөлінеді және қоғамның қоғам алдындағы міндеттемелерін бастапқы орындаудың көзі болып табылады;
2) кәсіпорынның қарамағында қалатын пайда, ең алдымен, оның одан әрі дамуын қамтамасыз етуі тиіс, яғни. жинақтауға, ал оның қалған бөлігі ғана тұтынуға бағытталуы керек;
3) пайда еңбек белсенділігін ынталандыруды және персоналды қосымша әлеуметтік қорғауды қамтамасыз етуге тиіс;
4) пайданы бөлу экономикалық негізделген болуы тиіс, пайданы бөлу бойынша әзірленген саясаттың тиімділігін бағалау қажет (пайданы капиталдандыру коэффициентін, дивидендтерді төлеу коэффициентін, пайдаға персоналдың қатысу коэффициентін және басқа да экономикалық көрсеткіштерді пайдалана отырып).
Салық және басқа да міндетті төлемдер түрінде әртүрлі деңгейдегі бюджеттерге түсетін пайданың бір бөлігі заңмен белгіленсе, қалған бөлігі кәсіпорынның қалауы бойынша бөлінеді. Бірақ салық саясатының көмегімен мемлекет пайданы бөлудің белгілі бір әлеуметтік маңызды бағыттарын ынталандырады (мысалы, қайырымдылыққа аударымдар, табиғатты қорғау шаралары және т.б.). Табысты бөлу мен пайдаланудың жалпы схемасы күріште көрсетілген. 8.4.
Жалпы кәсіпорынның пайдасын пайдалану бағыттары келесі қорлармен көрсетіледі: жинақтау қоры, тұтыну қоры және резервтік қор.
Жинақ қорыпайданы жинақтайтын шаруашылық жүргізуші субъектінің қаражат көзін және мүлікті құрудың, негізгі қорларды, айналым қаражаттарын және т.б. алудың басқа көздерін білдіреді. Жинақтаушы қорларды құру кәсіпорын мүлкінің ұлғаюына әкеледі. Жинақтаушы қорлар жаңа сауда-технологиялық процестерді, жабдықтарды жаңартуды, кәсіпорынды қайта құруды, кеңейтуді, құрылысты, табиғатты қорғау шараларын, сондай-ақ банктің ұзақ мерзімді несиелерін және олар бойынша сыйақыларды өтеу шығындарын, кәсіпорынның жарғылық капиталға салымдарын қаржыландыруға жұмсалады. құрылтайшы ретінде басқа кәсіпорындардың.
Сонымен қатар, заңға сәйкес (акционерлік қоғамдар үшін), сондай-ақ құрылтай құжаттарына сәйкес (жауапкершілігі шектеулі серіктестіктер үшін) қалыптастырылатын резервтік қор құрылады. Кредиторлық берешекті жабу үшін кәсіпкерлік қызметті жүзеге асыру процесінде немесе қызмет тоқтатылған жағдайда күтпеген шығындарды, шығындарды өтеуге арналған.
Резервтік қор акционерлік қоғамоның жарғылық капиталы мөлшерінің кемінде 5%-ын құрауы тиіс.
Кәсіпорын пайданың басқа бөлігін – тұтыну қорын тұтынуға бағыттайды. Тұтыну қоры шаруашылық жүргізуші субъекті үшін ұжымды әлеуметтік және материалдық ынталандыру шараларын жүзеге асыруға арналған қаражат көзі болып табылады. Құрылған тұтыну қоры кәсіпорын меншігінің көлемін ұлғайтпайды, еңбек ресурстарының қажеттіліктеріне жұмсалады. Тұтыну қоры мәдени-сауықтыру, сауықтыру және мәдени-көпшілік шараларды қаржыландыруды жүзеге асырады, зейнетақыға, кәсіпорын ардагерлеріне біржолғы жәрдемақыға, санаторийлердегі, демалыс үйлеріндегі қызметкерлерге жолдамалар төлеуді, асханалар мен асханалардағы азық-түлік бағасының қымбаттауын өтейді. буфеттер.- қабылдау, сыйақы жылдағы жұмыс нәтижесі бойынша төленеді, сыйлықақылар мен мерекелерге арналған сыйлықтар.
Кәсіпорында пайданы бөлу және пайдалану тәртібі кәсіпорынның жарғылық құжаттарында бекітілген. Пайданы бөлудің қор әдісі негізінен ірі кәсіпорындарда қолданылады. Кәсіпорын өз қалауы бойынша (құрылтайшылар кеңесінің шешімі бойынша) қажеттілігіне қарай қорлар құра алады және пайдалана алады: қорлардан қаражатты залалдарды жабуға бағыттау, қорлардағы қаражатты қайта бөлу, жарғылық капиталды ұлғайту үшін қаражаттарды пайдалану және т.б. . Басқа сауда кәсіпорындары пайданы бөлу үшін қорсыз әдісті жиі пайдаланады: шығындар сметасы қаражатты қалыптастырмай жасалады.
Пайданы бөлу және пайдалану процесіне көптеген сыртқы және ішкі факторлар әсер етеді (8.5-сурет).
Сыртқы факторлар нақты кәсіпорынның шаруашылық қызметіне тәуелді емес; олар кәсіпорын жұмыс істейтін сыртқы ортамен анықталады. Ішкі факторлар тұтыну нарығында берілген сауда кәсіпорнының шаруашылық қызметінің нәтижесінде туындайды.
Кәсіпорынның дамуы үшін, еңбек ұжымының, кәсіпорын иелерінің және мемлекет мүдделерін қанағаттандыратын пайданың жоғары маңыздылығы сауда мен қоғамдық тамақтандыруда тиімді басқаруды айқын, өзекті және қажет етеді.
Әрбір кәсіпкер пайданың не екенін және оны қалай есептеу керектігін біледі, өйткені бұл кез келген кәсіпкерлік қызметтің негізгі мақсаты (немесе олардың бірі) болып табылады. Дегенмен, көптен күткен банкноттарды санаған кезде нақты сома күтілгеннен айтарлықтай ерекшеленетінін байқауыңыз мүмкін. Оның себебі көбінесе пайда мөлшеріне әсер ететін әртүрлі факторлар болып табылады. Олардың тізімі, жіктелуі және әсер ету дәрежесі төменде сипатталатын болады.
«Пайда» ұғымы туралы қысқаша
Бұл термин жиынтық табыстан (тауарларды немесе қызметтерді сатудан түскен табыс, өсімпұлдар мен өтемақылар, пайыздар және басқа да кірістер) сатып алу, сақтау, тасымалдау және өткізу мақсатында жұмсалған шығындарды шегеру арқылы есептелетін айырманы білдіреді. компанияның өнімі. Пайда дегеніміз не екенін келесі формула арқылы бейнелі түрде көрсетуге болады:
Пайда = Табыс - Шығындар (шығындар).
Барлық көрсеткіштерді есептеулер алдында ақшалай эквиваленттерге айналдыру керек. Бірнеше бухгалтерлік және экономикалық, жалпы және таза. Пайда дегеніміз не деген бірнеше көзқарастар бар. Оның әртүрлі түрлерін (бухгалтерлік және экономикалық, жалпы және таза) анықтау кәсіпорындағы экономикалық жағдайды талдау үшін қажет. Бұл ұғымдар бір-бірінен ерекшеленеді, бірақ олардың мағынасы кез келген жағдайда кәсіпорынның тиімділігінің ең таңқаларлық сипаттамасы болып табылады.
Пайданы сипаттайтын көрсеткіштер
Оның не екенін және жоғарыда келтірілген формуланы біле отырып, нәтиже көрсеткіші абсолютті болады деп қорытынды жасауға болады. Сонымен бірге рентабельділік бар – кәсіпорынның қаншалықты қарқынды жұмыс істейтіндігінің және белгілі бір базаға қатысты оның табыстылық деңгейінің салыстырмалы көрінісі. Алынған табыс сомасы (тауарларды немесе қызметтерді сатудан түскен кіріс) өндіріс пен өткізу шығындарын жауып қана қоймай, пайда әкелетін болса, компания табысты болып саналады. Бұл көрсеткіш таза пайданың өндірістік қорлардың өзіндік құнына қатынасымен есептеледі:
Рентабельділік (жалпы) = / (Негізгі қорлар сомасы + Материалдық айналым құралдарының сомасы) х 100%.
Пайданың басқа көрсеткіштері (өнім, персонал, сату көлемі, меншікті активтер рентабельділігі) осыған ұқсас әдіспен есептеледі. Мысалы, өнімнің рентабельділік көрсеткіші пайданы өнімнің жалпы құнына бөлу арқылы табылады:
Табыстылық (өнімдері) = Таза пайда / Өнімді өндіруге және өткізуге кеткен шығындар (құны) х 100%.
Көбінесе бұл көрсеткіш шаруашылық ішіндегі құнды аналитикалық есептеулерді жүргізу үшін қолданылады. Бұл нақты өнімдердің рентабельділігін немесе рентабельсіздігін бақылау, тауарлардың жаңа түрлерін өндіруді енгізу немесе рентабельді емес өнімдерді өндіруді тоқтату үшін қажет.
Пайда мөлшеріне әсер ететін факторлар
Кез келген табысты ұйым немесе кәсіпорын қызметінің ажырамас бөлігі жұмсалған шығындар мен алынған кірістерді қатаң есепке алу болып табылады. Осы мәліметтерге сүйене отырып, экономистер мен бухгалтерлер компанияның даму динамикасын немесе деградациясын көрсететін көптеген көрсеткіштерді есептейді. Сонымен бірге олар пайда мөлшеріне әсер ететін факторларды, олардың құрылымын және әсер ету қарқындылығын зерттейді.
Мәліметтерді талдай отырып, сарапшылар кәсіпорынның өткен қызметі мен ағымдағы кезеңдегі жағдайын бағалайды. Олар өздерін мүлдем басқаша түрде көрсете алатын көптеген өзара байланысты факторларға әсер етеді. Олардың кейбіреулері табыстың өсуіне ықпал етеді, ал басқалары теріс деп сипатталуы мүмкін. Сонымен қатар, санаттардың біреуінің теріс әсері басқа факторлардың әсерінен алынған оң нәтижені айтарлықтай төмендетуі (немесе тіпті жоюы) мүмкін.
Пайданы анықтайтын факторлардың классификациясы
Экономистер арасында пайда мөлшеріне әсер ететін факторларды қалай бөлу керектігі туралы бірнеше теориялар бар, бірақ олар көбінесе келесі классификацияға жүгінеді:
- Сыртқы.
- Ішкі:
- өндірістік емес,
- өндіріс
Сонымен қатар, барлық факторлар экстенсивті немесе қарқынды болуы мүмкін. Біріншісі өндірістік ресурстардың қаншалықты және қанша уақытқа пайдаланылатынын көрсетеді (жұмысшылар саны мен негізгі қорлардың құны өзгере ме, жұмыс ауысымының ұзақтығы өзгере ме). Олар сондай-ақ материалдарды, материалдар мен ресурстарды ұтымсыз пайдалануды көрсетеді. Мысал ретінде ақаулы өнімдерді өндіру немесе үлкен көлемдегі қалдықтардың пайда болуын келтіруге болады.
Екінші – интенсивті факторлар кәсіпорында бар ресурстардың қаншалықты қарқынды пайдаланылғанын көрсетеді. Бұл санатқа жаңа прогрессивті технологияны қолдану, құрал-жабдықтарды тиімдірек басқару және біліктілігі жоғары персоналды тарту (немесе өз қызметкерлерінің кәсіби деңгейін арттыруға бағытталған шаралар) кіреді.
Өндірістік және өндірістік емес факторларға не жатады
Пайда алу процесіне қатысатын өндірістің негізгі компоненттерінің құрамын, құрылымын және қолданылуын сипаттайтын факторлар өндіріс деп аталады. Бұл категорияға еңбек құралдары мен объектілері, сонымен қатар еңбек процесінің өзі жатады.
Кәсіпорын өнімін өндіруге тікелей әсер етпейтін факторларды өндірістік емес факторларды қарастырған жөн. Бұл кәсіпорында тауарлы-материалдық құндылықтарды жеткізу тәртібі, өнімнің қалай өткізілетіні, қаржылық-шаруашылық жұмыстардың жүргізілуі. Ұйым қызметкерлерінің еңбек және тұрмыс жағдайларының сипаттамалары өндірістік емес факторларға да қатысты, өйткені олар пайда табуға жанама әсер етеді. Дегенмен, соған қарамастан олардың әсері айтарлықтай.
Сыртқы факторлар: тізімі, мәні және пайдаға әсер ету дәрежесі
Кәсіпорынның рентабельділігіне әсер ететін көптеген сыртқы факторлардың ерекшелігі олардың менеджерлер мен қызметкерлерге ешбір жағдайда тәуелді еместігінде. Олардың ішінде:
- Мемлекеттегі демографиялық жағдай.
- Инфляцияның болуы және деңгейі.
- Нарық шарттары.
- Саяси тұрақтылық.
- Экономикалық жағдай.
- Несие бойынша пайыздық мөлшерлемелер.
- Тиімді тұтынушылық сұраныс динамикасы.
- Импортталған құрамдас бөліктердің бағасы (бөлшектер, материалдар, жинақтауыштар).
- Мемлекеттегі салық және несие саясатының ерекшеліктері.
Барлық осы сыртқы факторлар (бір немесе бірнешеу) өнімнің өзіндік құнына, өндіріс көлеміне немесе сатылған өнім санына сөзсіз әсер етеді.
Пайда көлемі тәуелді болатын ішкі факторлардың ерекшеліктері
Ұйымның табысының артуы ақшалай түсімдердің көбеюі немесе шығындардың азаюы нәтижесінде болуы мүмкін.
Ішкі факторлар өндіріс процесінің өзін және өткізуді ұйымдастыруды көрсетеді. Кәсіпорынның алатын пайдасына ең маңызды әсер өнім өндіру мен өткізу көлемінің ұлғаюы немесе азаюы болып табылады. Бұл көрсеткіштер неғұрлым жоғары болса, ұйым соғұрлым көп табыс пен пайда алады.
Келесі маңызды ішкі факторларға өнімнің өзіндік құны мен бағасының өзгеруі жатады. Бұл көрсеткіштердің арасындағы айырмашылық неғұрлым көп болса, компания соғұрлым жоғары пайда таба алады.
Басқа нәрселермен қатар, өндірістің рентабельділігіне өндірілетін және сатылатын өнімнің құрылымы әсер етеді. Ұйым мүмкіндігінше пайдалы өнімді өндіруге және рентабельділердің үлесін азайтуға (немесе оларды толығымен жоюға) мүдделі.
Кәсіпорынның шығындарын азайту жолдары
Кәсіпкерлер шығындарды азайту және пайданы арттыру үшін бірнеше әдістерді қолдана алады. Мамандар ең алдымен өнімнің өзіндік құнын, тасымалдау процесін немесе өткізуді төмендету жолдарын қарастырады және талдайды.
Ендігі қарастырылатын мәселе – кадрларды ұстау. Мүмкіндігінше түрлі тегін артықшылықтар, бонустар, бонустар мен ынталандыру төлемдері қысқартылады. Алайда жұмыс беруші қызметкерлердің ставкасын немесе жалақысын төмендете алмайды. Сондай-ақ, барлық міндетті әлеуметтік төлемдер (науқастану демалысы, жол жүру жәрдемақысы, демалыс ақысы, бала күтіміне байланысты төлем және т.б.) бұрынғы деңгейде қалды.
Төтенше жағдайларда басшы штаттан тыс және уақытша қызметкерлерді жұмыстан шығаруға, штаттық кестені қайта қарауға және ұжымды қысқартуға мәжбүр болады. Дегенмен, ол мұндай қадамдарды мұқият қарастыруы керек, өйткені жұмысшыларды қысқарту өнімді өндіру және сату көлемі азайса, пайданың өсуіне әкелмейді.
Салық төлемдерін оңтайландыру дегеніміз не?
Кәсіпорын бюджетке түсетін салық сомасын азайту арқылы үнемдей алады. Әрине, біз жалтару, заң бұзу туралы айтып отырған жоқпыз. Дұрыс пайдаланылған жағдайда пайданың артуына әкелетін заңды мүмкіндіктер мен олқылықтар бар.
Салықты минимизациялау салық төлемдерін сөзбе-сөз қысқарту дегенді білдірмейді, керісінше кәсіпорынның қаржылық ресурстарының ұлғаюын білдіреді, соның нәтижесінде әртүрлі жеңілдікті шарттармен салық салудың арнайы жүйелері күшіне енеді.
Пайда маржасын ұлғайтуға және төленетін салықтарды азайтуға арналған салық есебінің толық заңды және заңды әдісі салықтық жоспарлау деп аталады.
Оның тиімділігіне байланысты бүгінгі күні салықты азайту көптеген кәсіпорындар үшін міндетті дерлік процедураға айналуда. Осының аясында қолда бар салықтық жеңілдіктерді пайдаланбай, жалпы шарттармен бизнес жүргізуді көрегендік, тіпті ысырапшылдық деп атауға болады.
Материалдық емес факторлар
Кәсіпорынның пайда мөлшеріне әсер ететін кейбір факторлардың кейде бақылаудан тыс болуына қарамастан, жоғары табысқа жетуде шешуші рөл кәсіпорында дұрыс құрылған ұйымдық жүйеге тиесілі. Компанияның өмірлік циклінің кезеңі, сондай-ақ басқару қызметкерлерінің құзыреттілігі мен кәсібилігі көбінесе белгілі бір факторлардың әсерінің қаншалықты байқалатынын анықтайды.
Іс жүзінде нақты фактордың пайда көрсеткіштеріне әсерін сандық бағалау мүмкін емес. Мысалы, компанияның іскерлік беделін өлшеу қиын факторға айналады. Негізінде бұл кәсіпорынның өз қызметкерлерінің, клиенттерінің және бәсекелестерінің көзіне қалай көрінетіні туралы әсер. Іскерлік бедел көптеген аспектілерді ескере отырып қалыптасады: несиелік қабілеттілік, әлеуетті мүмкіндіктер, өнім сапасы, қызмет көрсету деңгейі.
Осылайша, кәсіпорынның пайда көрсеткіштеріне әсер ететін факторлардың ауқымы қаншалықты кең екенін көруге болады. Дегенмен, қолданыстағы заңнаманы қолданатын және түсінетін маман шығындарды азайтудың және компания кірісін арттырудың әртүрлі әдістеріне қол жеткізе алады.
Пайда кәсіпорын қызметінің тиімділігін, оның өтімділігін және төлем қабілеттілігін көрсетеді. Ол өндірісті жаңғырту қарқынына әсер етеді. Сондықтан бұл көрсеткішті есептеп, талдай білу маңызды.
Анықтама
Кез келген қызмет шығынды өтейтін және пайда әкелетін кіріс алуға бағытталған. Бұл ұғымдарды ажырата білу маңызды. Сатудан түскен ақша түсім деп аталады. Таза кіріс - бұл барлық шығындарды төлегеннен кейін қалған сома. Яғни, пайда - бұл кіріс пен шығындардың айырмашылығы. Бірақ бұл термин әлдеқайда кең. Таза пайда формуласы әр түрлі қызмет түрлерінің соңғы қаржылық нәтижесін қамтиды.
Ұйым тек бәсекеге қабілетті тауарлар шығару арқылы ғана табыс таба алады. Мұнда баға үлкен рөл атқарады. Ол әлеуетті тұтынушылардың төлем қабілеттілігіне сәйкес болуы керек. Компания бағаны шығындар деңгейіне байланысты белгілейді. Егер тұтынылған ресурстардың мөлшері алынған кірістен аз болса, онда ұйым пайдамен жұмыс істейді. Нарықтық экономикада рентабельді емес кәсіпорындар көпке дейін болмайды.
Таза пайда, меншікті капитал ұйымның өзін-өзі қаржыландыру көздері болып табылады. Табысты арттыру – кәсіпорынның және ел экономикасының өркендеуінің маңызды шарты. Кәсіпорын пайданы ауқымды ұлғайту, позицияларды нығайту және операциялық жүйені жаңарту үшін пайдалана алады.
Функциялар
- Пайда қызмет нәтижесін көрсетеді.
- Ынталандыру: кірісті арттыру жалақының өсуіне, ОЖ жаңарту жылдамдығына және өндіріс деңгейінің артуына әсер етеді.
- Фискалдық: салықтар төленеді және бюджеттер кәсіпорындардың табыстарынан қалыптасады.
- Болжалды: пайда мөлшері ұйымның құнына тікелей әсер етеді.
- Бақылау: шығындарды алу үлкен көлемдегі шығындарды көрсетеді.
Құрылым
Таза пайда формуласына сатудан түскен табыс, негізгі құралдармен операциялар, қаржылық және негізгі емес қызмет нәтижелері кіреді. Бірінші көрсеткіш ең маңызды болып табылады. Ұйым бағалы қағаздармен мәмілелердің нәтижелері тәуелді болатын биржалық баға белгілеу деңгейіне әсер ете алмайды. Бірақ бұл шығындарды азайтып, кірісті арттыруы мүмкін.
Ұйымның таза пайдасын жіктейтін басқа критерийлер бар:
- есептеу әдісіне қарай: шекті, таза, жалпы;
- алымдарды төлеу сипаты бойынша: салық салынатын және салық салынбайтын;
- уақыт бойынша: өткен жылдардың пайдасы, есепті және жоспарлы кезеңдері;
- қолдану сипаты бойынша: бас әріппен жазылады және таратылады.
Осы көрсеткіштердің әрқайсысын есептеу үшін өз формуласы қолданылады.
Факторлар
Ұйымның өзі пайдаға әсер ете алады. Қолданылатын технология деңгейі, қуаттарды пайдалану және басқа да өндірістік факторлар өнімнің саны мен сапасына әсер етеді. Өндірістік емес факторларды реттеу қиынырақ: иерархияның әртүрлі деңгейлеріндегі қызметкерлердің өзара әрекеті, еңбек жағдайларының өзгеруіне персоналдың реакциясы, материалдық-техникалық қамтамасыз ету және т.б. нарық конъюнктурасына, инфляция мен салық салу деңгейіне, ақша-несие саясатына әсер етеді. , және ресурстардан қашықтығына байланысты кәсіпорын әдетте әсер ете алмайды. Бірақ бұл сыртқы факторлар кәсіпорындардың қызметіне жанама әсер етеді. Сондықтан әрбір критерийдің таза табысқа әсер ету дәрежесін бағалай білу өте маңызды.
Табысты арттыру үшін өнім ассортиментін талдау қажет. Іс жүзінде сұранысқа ие емес өнімдер айналымнан шығарылуы керек. Сондай-ақ нарықты сегменттеуді басқарудың тиімді жүйесін әзірлеу, автоматтандырылған жүйелер мен қалдықсыз өндіріс жүйелерін енгізу қажет.
Кірістер мен шығындар
Экономикалық тұрғыдан алғанда, пайда түсімдер мен төлемдер арасындағы айырмашылық болып табылады. Экономикалық тұрғыдан алғанда бұл кәсіпорынның кезең соңындағы және басындағы жағдайының айырмашылығы. Осыған байланысты бухгалтерлік есеп және экономикалық пайда ажыратылады. Категориялар арасындағы байланыс олардың формулаларымен өрнектеледі:
- Бухгалтерлік пайда – бұл жалпы табыс пен айқын шығындар арасындағы айырмашылық.
- Экономикалық пайда – бұл кіріс пен барлық шығындар арасындағы айырмашылық.
Осылайша, біз аламыз: экономикалық пайда = бухгалтерлік пайда - жасырын шығындар.
Айқын шығындар - бұл ресурстарды төлеуге жұмсалған шығындардың жиынтығы: шикізат, материалдар, машиналар, жұмыс күші және т.б. Айқын емес шығындар - фирманың ішкі ресурстарының құны. Мысалы, кәсіпорын кәсіпкерлік қызмет үшін өзінің жеке ғимаратын пайдаланады. Бұл жағдайда коммуналдық шығындар айқын шығындар болып табылады. Оларды құжаттауға болады. Бұл жағдайда жасырын шығындар ғимаратты жалға беруден жоғалған табыс болып табылады.
Пайданы есептеу
Жоғарыда атап өтілгендей, кіріс – бұл табыстылықтың жалпы өлшемі. Оның көлемі шот-фактуралардың сомаларын қосу арқылы анықталады. Ол төлемді алу немесе тауарларды жөнелту кезінде есептеледі. Түсімге ҚҚС, акциздер, бөлшек саудагерлер алатын үстемелер және экспорттық тарифтер кірмейді.
1. Сатудан түскен таза пайда (PR) = Түсім – ҚҚС – Акциздер – Экспорттық тарифтер.
2. Жалпы пайда таза табыс пен өзіндік құн арасындағы айырмашылық: Вп = CR – Құн.
3. Сатудан түскен пайда (Ppr) = Вп – Ур – Кр, мұндағы:
- Ur – басқару шығындары.
- Kr – коммерциялық шығындар.
4. Қызметтің барлық түрлерінен таза табыс: Po = Vp + IP + Fp + Pd, мұндағы:
IP, Fp және Pd – инвестициялық, қаржылық және басқа да қызмет түрлерінен түсетін кірістер.
5. Салық салуға дейінгі пайда (Pn) – барлық операцияларды есепке алған соң анықталған соңғы нәтиже.
Дс = Кім – Жылжымайтын мүлік салығы – Табыс жеңілдіктері.
Барлық төлемдерді төлегеннен кейін ұйымның қарамағында өз қажеттіліктеріне жұмсауға болатын ақша қалады.
Таза пайда формуласы: PE = Po – NPP + Pd - Pr, мұндағы:
- NPP – табыс салығы.
- Pr – басқа шығыстар.
Шекті табыс немесе «нөлдік пайда» - барлық шығындарды жабатын табыс сомасы.
Талдау
Зерттеу жұмысының нәтижелерін бағалау, шығындарды азайту және кірісті арттыру шараларын әзірлеу мақсатында жүргізіледі. Көбінесе факторлық талдау қолданылады, ол жеке көрсеткіштердің түпкілікті нәтижеге әсер ету дәрежесін көрсетеді. Мысалы, жалпы кірісті қарастырғанда, шығындарды азайту жолдары зерттеледі. Пайда бухгалтерлік баланстың және «Қаржылық нәтижелер туралы есептің» No 2 нысанының деректері негізінде есептеледі.
Енді, 2013 жылы осы тақырып бойынша көптеген әдебиеттер сатылымға шығарылды. Көбінесе бұл тақырып бухгалтерлерге арналған кітаптарда кездеседі, бұл таңқаларлық емес, өйткені олар менеджерлерден кем емес. Соңында материалдың теориялық бөлігі өзгеріссіз қалады және келесідей болады.
Біріншіден, табыс ең маңызды қаржылық категория болып табылады. Ол сатылған өнімдер мен көрсетілген қызметтер үшін компанияның ағымдағы шотына түскен ақша сомасын білдіреді. Табыстың пайдадан айырмашылығы, бұл пайданың түсім мен сатылған өнімнің өзіндік құны арасындағы айырма.
Оны өнімді өткізу нәтижесінде алынған қаражат, қызмет көрсету бағасы немесе келісім-шартта көрсетілуі мүмкін тарифтер ретінде де сипаттауға болады.
Бұл жағдайда кәсіпорынның қызметін бірнеше бағыттарға бөлуге болады:
1. Өнімді өткізуден түскен түсім – өнімді өткізуден кәсіпорынның шотына түскен ақша
2. Негізгі қызметтен тыс кіріс – бұл алуы серіктестіктің тікелей қызметіне байланысты емес ақша. Анау. Салымдар бойынша пайыздар, дивидендтер, алынған өсімпұлдар, өсімпұлдар, валюталық операциялардан және бағалы қағаздармен операциялардан түскен табыстар және т.б.
Кәсіпорынның қызметіне қарай табыс негізгі, инвестициялық және қаржылық болып бөлінеді.
1. Негізгі қызметтен түсетін кірістер өнімді (орындалған жұмыстарды, көрсетілген қызметтерді) өткізуден түсетін кірістер болып табылады.
2. Инвестициялық қызметтен түсетін кіріс айналымнан тыс активтерді сатудан және бағалы қағаздарды сатудан түсетін қаржылық нәтижелер түрінде көрсетіледі.
3. Қаржылық қызметтен түсетін кіріс – бұл кәсіпорынның облигациялары мен акцияларын инвесторлар арасында орналастырудан түсетін түсімдер.
Табыстың осы анықтамасы мен жіктелуі бар. Көп жағдайда біз 1-топты қарастырамыз: өнімді, орындалған жұмыстар мен қызметтерді сатудан түскен табыс. Оның мөлшеріне әсер ететін факторларды қарастыруды бастамас бұрын, кіріс түсінігі жыл сайын өзгеріп, мүлдем басқа сөздермен түсіндірілуі мүмкін, бірақ мәні өзгермейтінін қосқым келеді. Қазірдің өзінде көптеген адамдар анықтаманы басқаша айтады. Бірақ, мен айтқанымдай, ол сол күйінде қалады және мағынасы өзгермейді.
Табысқа әсер ететін факторлар
Сонымен, өнімді өткізуден түсетін түсім көлеміне қандай факторлар әсер етеді және қандай факторлар әсер етпейді?
Кәсіпорынға байланысты факторлар:
· Көлемі және баға деңгейі,
· Тауарды жөнелту ырғағы,
· Сапа мен ассортимент,
· Көлік және төлем құжаттарын уақытылы дайындау,
· Сондай-ақ келісім-шарт талаптарын сақтау,
· Құжаттарды ресімдеу мерзімі,
· Өнімдерге сұраныс,
· Өнімнің бәсекеге қабілеттілігі,
· Оңтайлы төлем формалары,
· Баға деңгейі.
Кәсіпорынның бақылауынан тыс факторлар:
· Көлік жұмысындағы кемшіліктер,
· Жабдықтаушылармен және басқа да материалдық-техникалық ресурстармен жасалған шарттарды бұзу,
· Сатып алушының қаражатының жетіспеуіне байланысты өнім үшін төлемді кешіктіру.
Осылайша, кірістің неге байланысты екенін біле отырып, біз белгілі бір кезеңдегі өнімді сатудан түсетін кірістің келесі формуласына түсініктеме бере аламыз:
VR = Ол + GP - Жарайды
Ол кезең басындағы дайын өнімнің қалдығы;
Ok – кезең соңындағы дайын өнімнің қалдықтары;
GP – сатуға арналған дайын өнімді шығару.
Өткен жылы қалған өнімдер, былайша айтқанда, болашақта сатылып кетеді деп ойлау қисынды, сондықтан біз оларды қазіргі кезеңде есептемейміз. Өткен жылы өндірілген, бірақ сатылмаған өнімдер осы уақыт аралығында сатылады. Сәйкесінше, осы кезеңде өндірілген және сатылған нәрсе де формулаға кіреді.
Жүктелуде...
